Bao nhiêu năm nữa đến năm 2148? Năm 2148 nhuận tháng giêng? Năm 2148 là năm con gì?
Nội dung chính
Bao nhiêu năm nữa đến năm 2148? Năm 2148 nhuận tháng giêng? Năm 2148 là năm con gì?
Hiện tại là năm 2025, để tính số năm còn lại đến năm 2148, ta thực hiện phép trừ đơn giản:
2148 - 2025 = 123 năm
Vậy, còn 123 năm nữa sẽ đến năm 2148.
Theo lịch âm, năm nhuận sẽ có một tháng nhuận, và tháng nhuận thường là tháng đầu tiên hoặc tháng cuối cùng trong năm. Năm 2148 sẽ có tháng Giêng nhuận, cụ thể:
- Tháng Giêng đầu tiên sẽ bắt đầu vào 21/1/2148 (Chủ nhật).
- Tháng Giêng thứ hai (tháng Giêng nhuận) sẽ bắt đầu vào 20/2/2148 (Thứ Ba).
Điều này có nghĩa là trong năm 2148, người dân sẽ trải qua hai tháng Giêng, điều này khá đặc biệt và thú vị trong lịch âm.
Năm 2148 theo lịch âm sẽ là năm Mậu Thân, tức là năm con Khỉ. Trong hệ thống 12 con giáp của văn hóa phương Đông, Khỉ là con vật đứng thứ 9. Những người sinh năm Mậu Thân thường được cho là thông minh, nhanh nhẹn, và có khả năng giao tiếp tốt. Họ cũng được coi là những người có tính cách linh hoạt và sáng tạo.
- Tính cách: Những người sinh năm Khỉ thường được mô tả là thông minh, khéo léo và có khả năng thích ứng tốt với mọi tình huống. Họ thường có óc hài hước và khả năng giao tiếp tốt, giúp họ dễ dàng kết bạn và tạo dựng mối quan hệ.
- Sự nghiệp: Trong công việc, người tuổi Khỉ thường có khả năng lãnh đạo và sáng tạo, họ có thể thành công trong nhiều lĩnh vực khác nhau, đặc biệt là trong các ngành nghề liên quan đến nghệ thuật, truyền thông và kinh doanh.
- Tình cảm: Trong tình yêu, người tuổi Khỉ thường rất lãng mạn và nhiệt tình. Họ có thể thu hút nhiều người khác phái nhờ vào sự quyến rũ và tính cách vui vẻ của mình.
Như vậy, còn 123 năm nữa sẽ đến năm 2148, năm này sẽ có tháng Giêng nhuận và là năm Mậu Thân (năm con Khỉ).
Bao nhiêu năm nữa đến năm 2148? Năm 2148 nhuận tháng nào trong năm? Năm 2148 là năm con gì? (hình từ internet)
Nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương được quy định thế nào?
Căn cứ vào Điều 115 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương như sau:
(1) Người lao động được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương và phải thông báo với người sử dụng lao động trong trường hợp sau đây:
- Kết hôn: nghỉ 03 ngày;
- Con đẻ, con nuôi kết hôn: nghỉ 01 ngày;
- Cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi; cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi của vợ hoặc chồng; vợ hoặc chồng; con đẻ, con nuôi chết: nghỉ 03 ngày.
(2) Người lao động được nghỉ không hưởng lương 01 ngày và phải thông báo với người sử dụng lao động khi ông nội, bà nội, ông ngoại, bà ngoại, anh, chị, em ruột chết; cha hoặc mẹ kết hôn; anh, chị, em ruột kết hôn.
(3) Ngoài quy định tại (1) và (2), người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ không hưởng lương.
Người lao động đi làm vào ngày nghỉ tết Âm lịch có được thưởng không?
Theo Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thưởng như sau:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động.
2. Quy chế thưởng do người sử dụng lao động quyết định và công bố công khai tại nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở.
Mặt khác, theo Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 quy định thì người lao động làm việc vào những ngày nghỉ lễ, tết sẽ được hưởng lương như sau:
- Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
Trường hợp làm vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường và 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày nghỉ tết.
Như vậy, người lao động làm việc vào các ngày nghỉ tết Âm lịch sẽ được nhận tiền lương làm thêm giờ, đối với tiền thưởng thì nếu công ty và người lao động có thoả thuận khoản thưởng thêm thì người đi làm dịp tết sẽ được thưởng thêm.