Mẫu ghi việc thực hiện cam kết tu dưỡng rèn luyện phấn đấu hằng năm 2024

Nội dung chính

Mẫu ghi việc thực hiện cam kết tu dưỡng rèn luyện phấn đấu hằng năm 2024

Căn cứ Quy định 101-QĐ/TW năm 2012, mẫu ghi việc thực hiện cam kết tu dưỡng rèn luyện phấn đấu hằng năm 2024 như sau:

(1) Thông tin cá nhân

Họ và tên: 

Sinh ngày: 

Đơn vị công tác: 

Chức vụ đảng: 

Chức vụ chính quyền, đoàn thể: 

Sinh hoạt tại chi bộ: 

(2) Phần cam kết

Sau khi nghiên cứu, học tập các nghị quyết, quy định của Đảng, tôi cam kết nghiêm túc thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng ngày 01 tháng 02 năm 2021, Chỉ thị số 01-CT/TW, ngày 09 tháng 3 năm 2021của Bộ Chính trị về “nghiên cứu, học tập, quán triệt, tuyên truyền và thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần XIII”, cụ thể là các nội dung chủ yếu sau đây: 

1. Về tư tưởng chính trị 

Luôn giữ vững lập trường, kiên định với chủ nghĩa Mác - Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, mục tiêu lý tưởng của Đảng về độc lập dân tộc và chủ nghĩa xã hội. 

 Nghiêm túc thực hiện các nội dung học tập và làm theo tấm gương đạo đức của Bác, tự rèn luyện bản thân để nâng cao phẩm chất chính trị, đạo đức cách mạng. 

Nâng cao hiểu biết về tình hình chính trị trong và ngoài nước, bám sát các chỉ đạo của Đảng và Nhà nước, chủ động học hỏi, nghiên cứu nâng cao kiến thức lý luận chính trị. 

Luôn giữ gìn đạo đức, lối sống, phát huy tinh thần trách nhiệm của người Đảng viên, gương mẫu trước tập thể, đồng chí và quần chúng nhân dân. 

Thường xuyên tự kiểm điểm, phê bình và rút kinh nghiệm để không ngừng hoàn thiện bản thân, góp phần xây dựng Chi bộ trong sạch, vững mạnh. 

2. Về phẩm chất đạo đức, lối sống 

Cam kết sống và làm việc theo tấm gương đạo đức của Chủ tịch Hồ Chí Minh. 

Hành động vì lợi ích chung, tránh xa lợi ích cá nhân, đề cao tinh thần phục vụ nhân dân và đất nước. 

Tu dưỡng đạo đức, trung thực, công bằng trong công việc, và có ý thức trách nhiệm cao trong mọi hoạt động của Đảng. 

Tránh xa những biểu hiện tiêu cực như tham nhũng, lãng phí, hay lợi dụng chức vụ quyền hạn. 

Thực hiện lối sống tiết kiệm, giản dị, hòa nhã và luôn đoàn kết với đồng chí, đồng nghiệp. 

 Tích cực tham gia các hoạt động cộng đồng, giúp đỡ người dân và đồng đội khi gặp khó khăn. 

Thường xuyên tự phê bình và lắng nghe ý kiến từ đồng chí để khắc phục hạn chế, khuyết điểm. 

Luôn tiếp thu phản hồi từ nhân dân và cải thiện công tác của bản thân. 

Cam kết rèn luyện và khắc phục những hạn chế đã nhận diện, từ đó phát triển tốt hơn. 

Nỗ lực hết mình để hoàn thành nhiệm vụ Đảng giao, là người tiên phong và gương mẫu trong công việc. 

Chấp hành đúng các chỉ thị, quy định, nội quy của Đảng và Nhà nước, không vi phạm các quy định về đạo đức công vụ. 

3. Về thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao 

Cam kết làm việc với tinh thần trách nhiệm cao, đảm bảo hoàn thành mọi nhiệm vụ theo đúng tiến độ, chất lượng và yêu cầu của cấp trên. 

 Không ngừng tìm cách nâng cao hiệu quả công việc, đảm bảo mang lại lợi ích chung cho tổ chức và phục vụ tốt nhất cho nhân dân. 

 Đưa ra cam kết tích cực tìm tòi, đề xuất các giải pháp sáng tạo để cải thiện quy trình công tác, nâng cao hiệu quả làm việc. 

 Chủ động học hỏi và cập nhật kiến thức mới, kỹ năng nghiệp vụ để áp dụng vào công việc, tạo ra sự đổi mới và đột phá trong lĩnh vực phụ trách. 

 Luôn gương mẫu trong việc chấp hành các quy định, nội quy của cơ quan, đoàn thể, và tuân thủ sự chỉ đạo của tổ chức Đảng. 

 Sẵn sàng giúp đỡ, hỗ trợ đồng nghiệp, xây dựng tinh thần làm việc đoàn kết và cởi mở. 

Tự nhận diện những khuyết điểm trong quá trình làm việc và xây dựng kế hoạch cụ thể để khắc phục. 

Chấp nhận các ý kiến đóng góp từ đồng chí và sẵn sàng điều chỉnh bản thân, cải tiến phong cách làm việc để hoàn thành nhiệm vụ ngày càng tốt hơn. 

Luôn hướng đến các mục tiêu mà Đảng và Nhà nước đã đặt ra, kết hợp hoàn thành nhiệm vụ với tinh thần trách nhiệm, tận tụy, và chính trực. 

Cam kết không ngừng rèn luyện, nâng cao bản lĩnh chính trị để hoàn thành tốt chức trách, nhiệm vụ được giao. 

4. Về tổ chức kỷ luật 

Thực hiện đúng các quy định, chỉ thị, nghị quyết của Đảng và pháp luật của Nhà nước, không vi phạm bất kỳ quy định nào. 

 Luôn giữ vững lập trường, tôn trọng và chấp hành các quyết định, điều lệ của Đảng, đồng thời gương mẫu thực hiện các quy tắc trong cơ quan, tổ chức. 

 Cam kết tuân thủ đúng quy trình làm việc, thời gian và kỷ cương hành chính, tránh xa các hành vi sai trái và thiếu trách nhiệm. 

 Đảm bảo minh bạch, công khai trong công tác để tạo niềm tin cho đồng nghiệp và quần chúng. 

 Sẵn sàng tiếp thu phê bình, tự phê bình, và chủ động sửa chữa, khắc phục những hạn chế, khuyết điểm của bản thân để phù hợp với kỷ luật của Đảng. 

 Đảm bảo thực hiện đúng các chỉ đạo của tổ chức Đảng trong mọi công việc, nhiệm vụ được giao. 

Cam kết luôn tuân thủ và thúc đẩy đồng nghiệp tuân thủ các nội quy, quy chế của cơ quan, giữ gìn sự đoàn kết, thống nhất trong tổ chức. 

Chủ động báo cáo, kiểm điểm cá nhân theo đúng định kỳ và phản hồi khi có yêu cầu từ tổ chức Đảng. 

Tích cực đấu tranh chống lại các biểu hiện tiêu cực, lợi dụng chức vụ quyền hạn, hay những vi phạm tổ chức kỷ luật Đảng. 

Đảm bảo duy trì một môi trường làm việc công bằng, lành mạnh, và luôn nỗ lực xây dựng cơ quan vững mạnh về tổ chức và kỷ luật. 

5. Về khắc phục, sửa chữa những hạn chế, khuyết điểm thời gian qua và qua kiểm điểm, đánh giá chất lượng cán bộ, đảng viên cuối năm 201…(nếu có) 

Trong quá trình tu dưỡng, rèn luyện và công tác, tôi đã nhìn nhận và tự phê bình những hạn chế, khuyết điểm còn tồn tại như sau: 

 - Hạn chế, khuyết điểm chính: 

 - Phương hướng khắc phục: 

+ Cam kết khắc phục triệt để những hạn chế đã được nêu ra, tập trung rèn luyện và hoàn thiện bản thân trong công việc và cuộc sống. 

+ Chủ động xây dựng kế hoạch cụ thể để cải thiện những điểm yếu, thường xuyên báo cáo tiến độ khắc phục với Chi bộ. 

+ Tích cực tham gia các hoạt động học tập, nâng cao năng lực chuyên môn và kỹ năng nghiệp vụ để hoàn thành tốt hơn các nhiệm vụ được giao. 

+ Sẵn sàng lắng nghe, tiếp thu ý kiến đóng góp từ đồng chí, đồng nghiệp và không ngừng tự đánh giá, điều chỉnh để bản thân ngày càng tiến bộ. 

6. Về kế hoạch hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII của Đảng[2] 

(Căn cứ Chỉ thị số 01-CT/TW, ngày 09 tháng 3 năm 2021 của Bộ Chính trị về “nghiên cứu, học tập, quán triệt, tuyên truyền và thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần XIII” và đặc điểm địa phương, đơn vị phụ trách để xây dựng kế hoạch hành động của cá nhân cho phù hợp).

Bản cam kết này đồng thời là nội dung kế hoạch hành động của bản thân để tu dưỡng, rèn luyện, phấn đấu và là căn cứ để kiểm điểm, đánh giá xếp loại cán bộ, đảng viên cuối năm.

Cuối cùng, ký tên và ghi rõ họ tên để hoàn tất mẫu ghi việc thực hiện cam kết tu dưỡng rèn luyện phấn đấu hằng năm 2024

Mẫu ghi việc thực hiện cam kết tu dưỡng rèn luyện phấn đấu hằng năm 2024 (Ảnh từ Internet)

Nội dung về Trách nhiệm nêu gương của Đảng viên

Theo Quy định 101-QĐ/TW năm 2012, nội dung Trách nhiệm nêu gương của Đảng viên như sau:

Mỗi cán bộ, đảng viên Ðảng Cộng sản Việt Nam phải tích cực học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh. Cán bộ có chức vụ càng cao càng phải gương mẫu.

(1) Về tư tưởng chính trị

- Kiên định chủ nghĩa Mác - Lê-nin, tư tưởng Hồ Chí Minh, đường lối đổi mới của Ðảng, mục tiêu độc lập dân tộc và chủ nghĩa xã hội; đi đầu trong đấu tranh với những biểu hiện suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống.

- Gương mẫu trong thực hiện, tuyên truyền và bảo vệ chủ trương, đường lối của Ðảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; sẵn sàng hy sinh lợi ích cá nhân vì lợi ích chung của Ðảng, Nhà nước và của nhân dân.

(2) Về đạo đức, lối sống, tác phong

- Thực hiện nghiêm Quy định của Ban Chấp hành Trung ương về những điều đảng viên không được làm và Hướng dẫn của Ủy ban Kiểm tra Trung ương về việc thực hiện Quy định này.

- Ði đầu trong đấu tranh phòng, chống quan liêu, tham nhũng, lãng phí; sẵn sàng nhận và chịu trách nhiệm khi tổ chức, cơ quan, đơn vị do mình phụ trách xảy ra tham nhũng, lãng phí, tiêu cực và quyết tâm sửa chữa, khắc phục.

- Nêu gương về đức khiêm tốn, giản dị; tác phong sâu sát thực tế, gần gũi để thấu hiểu tâm tư, nguyện vọng chính đáng của quần chúng, trước hết trong tổ chức, cơ quan, đơn vị công tác và nơi cư trú.

- Kiên quyết không nhận quà biếu với động cơ vụ lợi dưới mọi hình thức; không để cho người thân lợi dụng quyền hạn và ảnh hưởng của mình để trục lợi.

(3) Về tự phê bình, phê bình

- Người đứng đầu phải là tấm gương tự phê bình và phê bình để cấp dưới làm theo.

- Trong tự phê bình và phê bình phải thực sự cầu thị, tự giác, trung thực, chân thành, công tâm, không hữu khuynh, né tránh, chạy theo chủ nghĩa thành tích; khi có khuyết điểm phải nhận khuyết điểm và phải có kế hoạch sửa chữa.

- Có tình đồng chí, thương yêu lẫn nhau; thẳng thắn đấu tranh bảo vệ lẽ phải, bảo vệ người tốt; kiên quyết đấu tranh chống những biểu hiện lợi dụng phê bình với động cơ xấu.

(4) Về quan hệ với nhân dân

- Nêu cao ý thức phục vụ nhân dân; làm việc với thái độ khách quan, công tâm, tập trung sức giải quyết những lợi ích chính đáng của nhân dân; lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của quần chúng, chủ động đối thoại với nhân dân và cán bộ dưới quyền.

- Gương mẫu thực hiện nghĩa vụ công dân nơi cư trú.

- Kiên quyết đấu tranh với những biểu hiện vô cảm, quan liêu, cửa quyền, hách dịch và các hành vi nhũng nhiễu, gây phiền hà nhân dân.

(5) Về trách nhiệm trong công tác

- Nêu cao ý thức trách nhiệm, tận tụy với công việc; lãnh đạo, chỉ đạo đơn vị hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao; tích cực học tập, nghiên cứu, tiếp thu và vận dụng có hiệu quả các tri thức khoa học, công nghệ hiện đại, các sáng kiến trong lao động, sản xuất, công tác.

- Chủ động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm; nói đi đôi với làm, đã nói thì phải làm.

- Hiểu và thực hiện đúng chức trách, nhiệm vụ, quyền hạn của mình; làm việc có nguyên tắc, kỷ cương, có lý, có tình; không lạm dụng chức vụ, quyền hạn khi giải quyết công việc; chống các hiện tượng chạy chức, chạy quyền, chạy tội, chạy bằng cấp, chạy thi đua và các biểu hiện tiêu cực khác.

- Kiên quyết chống tư tưởng cục bộ, bè phái và các biểu hiện cơ hội, thực dụng vì lợi ích cá nhân, "lợi ích nhóm".