Người lao động có bố mất thì tiền lương do công ty hay bảo hiểm xã hội chi trả?

Nội dung chính

Người lao động có bố mất thì tiền lương do công ty hay bảo hiểm xã hội chi trả?

Theo Khoản 1 Điều 115 Bộ luật lao động 2019 quy định về nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương, trong đó:

Người lao động được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương và phải thông báo với người sử dụng lao động trong trường hợp sau đây:

- Kết hôn: nghỉ 03 ngày;

- Con đẻ, con nuôi kết hôn: nghỉ 01 ngày;

- Cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi; cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi của vợ hoặc chồng; vợ hoặc chồng; con đẻ, con nuôi chết: nghỉ 03 ngày.

Như vậy, trường hợp cha đẻ của người lao động chết thì sẽ được nghỉ 03 ngày hưởng nguyên lương. Tiền lương trả cho người lao động là do doanh nghiệp trả.