Pháp luật hiện hành của Việt Nam quy định như thế nào về vấn đề nhiệm vụ của cán bộ Công đoàn?

Nội dung chính

Pháp luật hiện hành của Việt Nam quy định như thế nào về vấn đề nhiệm vụ của cán bộ Công đoàn?

Nhiệm vụ của cán bộ Công đoàn được quy định tại Khoản 1 Điều 6 Điều lệ Công đoàn Việt Nam năm 2013 như sau:

- Liên hệ chặt chẽ với đoàn viên và người lao động; tôn trọng ý kiến của đoàn viên và người lao động. Báo cáo, phản ánh và thực hiện thông tin hai chiều giữa các cấp Công đoàn, giữa người lao động với người sử dụng lao động hoặc đại diện của người sử dụng lao động.

- Tổ chức đối thoại giữa người lao động với người sử dụng lao động trong các Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp hoặc giữa tổ chức Công đoàn với đại diện của người sử dụng lao động.

- Phát triển đoàn viên và xây dựng Công đoàn cơ sở vững mạnh.

- Đấu tranh chống những biểu hiện vi phạm đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và Nghị quyết của Công đoàn các cấp.

- Thực hiện các nhiệm vụ khác do tổ chức Công đoàn phân công.

Trên đây là nội dung quy định về nhiệm vụ của cán bộ công đoàn. Để hiểu rõ chi tiết hơn về điều này bạn nên tham khảo thêm tại Điều lệ Công đoàn Việt Nam năm 2013.