Công văn 4173/TLĐ-ToC: Hướng dẫn chính sách với cán bộ công đoàn khi sắp xếp tổ chức bộ máy và đơn vị hành chính

Nội dung chính

Công văn 4173/TLĐ-ToC: Hướng dẫn chính sách với cán bộ công đoàn khi sắp xếp tổ chức bộ máy và đơn vị hành chính

Ngày 28/5/2025, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Công văn 4173/TLĐ-ToC về việc sắp xếp tổ chức Công đoàn theo Kết luận 157-KL/TW năm 2025 của Bộ Chính trị.

Theo đó, căn cứ Kết luận 157-KL/TW năm 2025 của Bộ Chính trị về triển khai thực hiện các nghị quyết, kết luận của Trung ương, Bộ Chính trị về sắp xếp tổ chức bộ máy và đơn vị hành chính; thực hiện Công văn 250-CV/ĐUMTTQ,CĐTTW ngày 26/5/2025 của Đảng ủy Mặt trận Tổ quốc, các đoàn thể Trung ương về việc đề nghị Đảng ủy Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam chỉ đạo, hướng dẫn việc kết thúc hoạt động, không thành lập tổ chức công đoàn trong các cơ quan hành chính, lực lượng vũ trang, đơn vị sự nghiệp hưởng 100% lương từ ngân sách nhà nước; Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn yêu cầu các đơn vị thực hiện một số nội dung, trong đó có hướng dẫn chính sách với cán bộ công đoàn khi sắp xếp tổ chức bộ máy và đơn vị hành chính.

Cụ thể, Công văn 4173/TLĐ-To hướng dẫn chính sách với cán bộ công đoàn khi sắp xếp tổ chức bộ máy và đơn vị hành chính như sau:

(1) Đối với các liên đoàn lao động tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương

Cán bộ công đoàn chuyên trách làm việc tại liên đoàn lao động cấp huyện, công đoàn ngành địa phương, công đoàn các khu công nghiệp, công đoàn khối đảng, chính quyền cấp tỉnh, các đơn vị tổng hợp và đề xuất tỉnh uỷ, thành uỷ xem xét cho chuyển công tác về cơ quan liên đoàn lao động cấp tỉnh quản lý và phân công nhiệm vụ phù hợp hoặc chuyển về cấp xã đề nghị cấp uỷ bố trí công việc phù hợp.

- Cán bộ công đoàn chuyên trách có nguyện vọng xin nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc khi thực hiện sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy thì xem xét, giải quyết đúng quy định. Cán bộ công đoàn chuyên trách sắp xếp theo phương án của cấp uỷ địa phương, được hưởng chế độ theo quy định.

Người có nguyện vọng chuyển công tác sang ngành khác thì tạo mọi điều kiện thuận lợi để được thực hiện theo nguyện vọng.

(2) Đối với các công đoàn ngành trung ương và tương đương, công đoàn tập đoàn kinh tế, tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn

- Các đơn vị tổng hợp số lượng cán bộ công đoàn chuyên trách các cấp, trong đó:

+ Dự kiến số người chuyển về công đoàn ngành trung ương và tương đương, công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn để tiếp tục bố trí làm việc;

+ Số người có đơn nghỉ hưu, thôi việc, chuyển công tác khác theo nguyện vọng;

+ Đề xuất phương án bố trí việc làm, giải quyết chế độ chính sách cán bộ, báo cáo trình Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn xem xét, chỉ đạo.

Những cán bộ công đoàn chuyên trách không thuộc biên chế công chức thì chủ động phối hợp với người sử dụng lao động của đơn vị, doanh nghiệp đề xuất cấp uỷ của bộ, ngành trung ương bố trí công việc phủ hợp.

Công văn 4173/TLĐ-ToC: Hướng dẫn chính sách với cán bộ công đoàn khi sắp xếp tổ chức bộ máy và đơn vị hành chính (Hình từ Internet)

Tải file Công văn 4173/TLĐ-ToC sắp xếp tổ chức Công đoàn theo Kết luận 157-KL/TW năm 2025 của Bộ Chính trị

Công văn 4173/TLĐ-To sắp xếp tổ chức Công đoàn theo Kết luận 157-KL/TW năm 2025 của Bộ Chính trị thay thế Công văn 4092/TLĐ-ToC ngày 18/5/2025 và Công văn 4133/TLĐ-ToC ngày 23/5/2025 của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn.

- Trình tự, thủ tục sắp xếp, giải thể tổ chức, kết thúc hoạt động của ban chấp hành, ban thường vụ, uỷ ban kiểm tra công đoàn thực hiện theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam và các văn bản hướng dẫn thi hành.

- Việc sắp xếp, giải thể tổ chức, kết thúc hoạt động của ban chấp hành, ban thường vụ, uỷ ban kiểm tra công đoàn cấp dưới trực thuộc do ban thường vụ công đoàn cấp tỉnh, công đoàn ngành trung ương và tương đương, công đoàn tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn xem xét, quyết định.

Tải file Công văn 4173/TLĐ-ToC sắp xếp tổ chức Công đoàn theo Kết luận 157-KL/TW năm 2025 của Bộ Chính trị