Tổng hợp các tỉnh triển khai thực hiện Nghị định 178 2024 sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị
Nội dung chính
Tổng hợp các tỉnh triển khai thực hiện Nghị định 178 2024 sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị
Ngày 31/12/2024, Chính phủ đã ban hành Nghị định 178/2024/NĐ-CP về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Các tỉnh triển khai thực hiện Nghị định 178 2024 sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị thông qua việc ban hành công văn thông báo.
Nghị định 178/2024/NĐ-CP có hiệu lực từ ngày 01/01/2025.
Tổng hợp các tỉnh triển khai thực hiện Nghị định 178 2024 sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị:
(1) Ninh Bình
Công văn 01/UBND-VP7 năm 2025 ngày 03/01/2025 về thực hiện các Nghị định của Chính phủ
(2) Quảng Nam
Công văn 80/UBND-NCKS năm 2025 ngày 03/01/2025 về việc triển khai thực hiện các Nghị định 177/2024/NĐ-CP; Nghị định 178/2024/NĐ-CP; Nghị định 179/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 của Chính phủ.
(3) Đắk Lắk
Công văn 110/UBND-TH năm 2025 ngày 03/01/2025 về việc triển khai thực hiện các Nghị định 177/2024/NĐ-CP; Nghị định 178/2024/NĐ-CP; Nghị định 179/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 của Chính phủ.
(4) Thái Nguyên
Công văn 22/UBND-NC năm 2025 ngày 05/01/2025 triển khai, thực hiện các Nghị định 177/2024/NĐ-CP; Nghị định 178/2024/NĐ-CP; Nghị định 179/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 của Chính phủ.
(5) Cà Mau
Công văn 101/UBND-NC năm 2025 ngày 06/01/2025 triển khai, thực hiện các Nghị định 177/2024/NĐ-CP; Nghị định 178/2024/NĐ-CP; Nghị định 179/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 của Chính phủ.
(6) Nghệ An
Công văn 124/UBND-TH năm 2025 ngày 07/01/2025 triển khai thực hiện Nghị định 178/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 của Chính phủ.
(7) Lai Châu
Công văn 65/UBND-TH năm 2025 ngày 07/01/2025 triển khai thực hiện Nghị định 178/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 của Chính phủ.
(8) Bình Định
Công văn 220/UBND-BC năm 2025 ngày 08/01/2025 về việc triển khai thực hiện các Nghị định 177/2024/NĐ-CP; Nghị định 178/2024/NĐ-CP; Nghị định 179/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 của Chính phủ.
(9) Bắc Giang
Công văn 159/UBND-NC năm 2025 ngày 10/01/2025 về việc triển khai thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy gắn với tinh giản biên chế.
(10) An Giang
Công văn 53/UBND-TH năm 2025 ngày 10/01/2025 gửi các Sở, ban ngành tỉnh; UBND huyện, thị xã, thành phố khẩn trương triển khai thực hiện Nghị định 178/2024/NĐ-CP của Chính phủ.
(11) Tuyên Quang
Công văn 128/UBND-NC năm 2025 ngày 11/01/2025 chỉ đạo các cơ quan, đơn vị và UBND huyện, thành phố khẩn trương thực hiện Nghị định 178/2024/NĐ-CP về chính sách và chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong quá trình sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
(12) Cần Thơ
Công văn 197/UBND-NC năm 2025 ngày 13/01/2025 triển khai thực hiện Nghị định 178/2024/NĐ-CP ngày 31 tháng 12 năm 2024 của Chính phủ
(13) Quảng Ngãi
Công văn 240/UBND-NC năm 2025 ngày 14/01/2025 về việc triển khai thực hiện các Nghị định 177/2024/NĐ-CP; Nghị định 178/2024/NĐ-CP; Nghị định 179/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 của Chính phủ.
(14) Bà Rịa - Vũng Tàu
Công văn 255/UBND-SNV năm 2025 yêu cầu các cơ quan hành chính cấp tỉnh; các đơn vị sự nghiệp công lập thuộc UBND cấp tỉnh; UBND các huyện, thị xã, thành phố tổ chức triển khai thực hiện Nghị định 178/2024/NĐ-CP về chính sách, chế độ đối với cán bộ công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Đến hiện tại (Ngày 21/01/2025) các tỉnh triển khai thực hiện Nghị định 178 2024 sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị như trên.
Tổng hợp các tỉnh triển khai thực hiện Nghị định 178 2024 sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị (Hình từ Internet)
Nguyên tắc thực hiện chính sách, chế độ là gì?
Căn cứ theo Điều 3 Nghị định 178/2024/NĐ-CP quy định nguyên tắc thực hiện chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và LLVT trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị cụ thể như sau:
(1) Bảo đảm sự lãnh đạo của Đảng, phát huy vai trò giám sát của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị - xã hội và Nhân dân trong quá trình thực hiện chính sách, chế độ.
(2) Bảo đảm nguyên tắc tập trung dân chủ, khách quan, công bằng, công khai, minh bạch và theo quy định của pháp luật.
(3) Bảo đảm chậm nhất sau 05 năm kể từ ngày quyết định sắp xếp tổ chức bộ máy của cấp có thẩm quyền có hiệu lực thi hành thì số lượng cán bộ lãnh đạo, quản lý và số lượng cán bộ, công chức, viên chức, người lao động ở các cơ quan, tổ chức đơn vị trong hệ thống chính trị sau sắp xếp theo đúng quy định.
(4) Bảo đảm chi trả chính sách, chế độ kịp thời, đầy đủ theo quy định của pháp luật; sử dụng đúng, hiệu quả ngân sách nhà nước.
(5) Từng cơ quan, tổ chức, đơn vị phải thực hiện rà soát, đánh giá tổng thể cán bộ, công chức, viên chức và người lao động công tâm, khách quan trên cơ sở đánh giá phẩm chất, năng lực, kết quả thực hiện và mức độ hoàn thành nhiệm vụ theo yêu cầu vị trí việc làm của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động; trên cơ sở đó thực hiện sắp xếp, tinh giản biên chế và thực hiện chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.
(6) Tập thể lãnh đạo cấp ủy, chính quyền và người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị chịu trách nhiệm trong đánh giá, sàng lọc, lựa chọn đối tượng nghỉ việc gắn với việc cơ cấu và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức thuộc phạm vi quản lý để cơ quan, tổ chức, đơn vị hoạt động hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả.
(7) Một đối tượng đủ điều kiện hưởng nhiều chính sách, chế độ quy định tại các văn bản khác nhau thì chỉ được hưởng một chính sách, chế độ cao nhất.
(8) Các bộ, ban, ngành ở trung ương và các cơ quan, tổ chức, đơn vị ở cấp tỉnh phải cử khoảng 5% cán bộ, công chức, viên chức trong biên chế của cơ quan, tổ chức, đơn vị đi công tác ở cơ sở.
