Mẫu kịch bản chương trình tọa đàm ngày Quốc tế phụ nữ 8/3

Nội dung chính

Mẫu kịch bản chương trình tọa đàm ngày Quốc tế phụ nữ 8/3

Dưới đây là kịch bản chương trình tọa đàm ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 có thể tham khảo:

KỊCH BẢN CHƯƠNG TRÌNH TỌA ĐÀM NGÀY QUỐC TẾ PHỤ NỮ 8/3

1. Đón tiếp đại biểu và ổn định tổ chức (30 phút)

- Ban tổ chức bố trí đội ngũ đón tiếp khách mời, đại biểu, cán bộ nhân viên tham dự chương trình.

- Hướng dẫn đại biểu vào vị trí chỗ ngồi.

- Kiểm tra âm thanh, ánh sáng, màn chiếu (nếu có).

- Phát tài liệu (nếu chương trình có tài liệu phát tay).

- Phát nhạc nền chào mừng.

2. Tuyên bố lý do, giới thiệu đại biểu (5 phút)

MC:

"Kính thưa quý vị đại biểu, quý vị khách quý cùng toàn thể các chị em thân mến!

Hôm nay, trong không khí hân hoan chào mừng ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, chúng ta cùng nhau hội tụ tại đây để ôn lại truyền thống vẻ vang của phụ nữ trên toàn thế giới. Đây là dịp để chúng ta tôn vinh những người phụ nữ đã và đang đóng góp không ngừng nghỉ cho gia đình, xã hội và đất nước.

Buổi tọa đàm hôm nay không chỉ là cơ hội để giao lưu, chia sẻ những câu chuyện ý nghĩa mà còn giúp chúng ta hiểu hơn về vai trò và giá trị của phụ nữ trong thời đại mới.

Trước khi bước vào chương trình chính, cho phép tôi trân trọng giới thiệu sự hiện diện của các vị đại biểu:

(Đọc danh sách đại biểu, khách mời tham dự – nếu có)"

3. Phát biểu khai mạc (10 phút)

- Mời lãnh đạo cơ quan/tổ chức lên phát biểu khai mạc.

- Nội dung phát biểu nhấn mạnh:

- Ý nghĩa ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3.

- Ghi nhận đóng góp của phụ nữ trong công việc, gia đình và xã hội.

- Khuyến khích, động viên phụ nữ tiếp tục phát huy năng lực.

4. Ôn lại truyền thống ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 (15 phút)

- MC giới thiệu về lịch sử ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3:

- Bắt nguồn từ phong trào đấu tranh vì quyền bình đẳng của phụ nữ thế giới.

- Vai trò của phụ nữ trong lịch sử và trong xã hội hiện đại.

- Chiếu video/tư liệu về phụ nữ (nếu có).

5. Chia sẻ, giao lưu tọa đàm (40-60 phút)

* MC dẫn dắt tọa đàm:

"Chúng ta đều biết rằng, phụ nữ ngày nay không chỉ đảm nhận vai trò quan trọng trong gia đình mà còn khẳng định vị thế của mình trong xã hội. Tuy nhiên, bên cạnh những cơ hội, chị em cũng phải đối mặt với không ít thách thức. Vậy làm thế nào để cân bằng giữa công việc và cuộc sống? Làm sao để phát huy hết khả năng của mình? Đó chính là những nội dung mà chúng ta sẽ cùng nhau thảo luận trong buổi tọa đàm hôm nay."

* Nội dung tọa đàm:

MC đặt câu hỏi và mời khách mời chia sẻ về các chủ đề:

- Vai trò của phụ nữ trong xã hội hiện đại – Phụ nữ đã và đang đóng góp ra sao?

- Cách cân bằng giữa công việc và gia đình – Làm sao để vừa thành công trong sự nghiệp, vừa chăm sóc gia đình tốt?

- Phụ nữ và cơ hội phát triển – Những chính sách, chương trình nào hỗ trợ phụ nữ phát triển?

- Câu chuyện truyền cảm hứng – Chia sẻ từ những phụ nữ thành công hoặc có câu chuyện vượt khó.

* Khách mời có thể là:

- Lãnh đạo nữ trong cơ quan, tổ chức.

- Chuyên gia tâm lý hoặc nhà nghiên cứu về giới.

- Những người phụ nữ tiêu biểu trong đơn vị, cộng đồng.

* Lưu ý:

- MC tạo không khí thoải mái, khuyến khích các chị em tham gia đặt câu hỏi.

- Có thể tổ chức phần thảo luận mở, khán giả tham gia đặt câu hỏi cho khách mời.

6. Giao lưu văn nghệ hoặc trò chơi (20-30 phút)

- Tổ chức các tiết mục văn nghệ do nhân viên, học sinh, sinh viên biểu diễn.

- Một số trò chơi vui nhộn gắn liền với chủ đề phụ nữ, ví dụ:

- Đố vui về phụ nữ: Các câu hỏi về phụ nữ, lịch sử ngày 8/3.

- Phụ nữ đảm đang: Thi nấu ăn, cắm hoa nhanh.

- Người phụ nữ tài năng: Thi hát, đọc thơ hoặc kể chuyện về phụ nữ.

7. Phát biểu cảm nghĩ của đại biểu và khách mời (10 phút)

- Mời một số đại biểu, khách mời hoặc chính các chị em phát biểu cảm nghĩ.

- Đại diện phụ nữ phát biểu bày tỏ suy nghĩ, mong muốn trong công việc và cuộc sống.

8. Phát biểu bế mạc, tặng quà và chụp ảnh lưu niệm (15 phút)

- MC mời đại diện lãnh đạo phát biểu bế mạc:

"Chương trình tọa đàm hôm nay đã mang đến những câu chuyện ý nghĩa, những chia sẻ sâu sắc về vai trò của người phụ nữ trong xã hội hiện đại. Qua buổi giao lưu này, hy vọng mỗi chị em sẽ có thêm động lực để phát triển bản thân, đồng thời nhận được sự quan tâm, thấu hiểu từ gia đình và xã hội.

Nhân ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3, xin chúc tất cả các chị em luôn mạnh khỏe, hạnh phúc và thành công. Xin chân thành cảm ơn sự có mặt của quý vị!"

- Ban tổ chức tặng quà cho đại biểu, khách mời, các chị em.

- Chụp ảnh lưu niệm.

9. Kết thúc chương trình

- MC cảm ơn đại biểu, khách mời và toàn thể chị em đã tham gia chương trình.

- Phát nhạc nền chúc mừng, kết thúc chương trình.

Mẫu kịch bản chương trình tọa đàm ngày Quốc tế phụ nữ 8/3 (Hình từ Internet)

Công ty có phải tặng quà cho lao động nữ vào ngày Quốc tế Phụ nữ 8 3 2025 không?

Căn cứ tại khoản 2 Điều 6 Bộ luật Lao động 2019 quy định:

Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động

1. Người sử dụng lao động có các quyền sau đây:

a) Tuyển dụng, bố trí, quản lý, điều hành, giám sát lao động; khen thưởng và xử lý vi phạm kỷ luật lao động;

b) Thành lập, gia nhập, hoạt động trong tổ chức đại diện người sử dụng lao động, tổ chức nghề nghiệp và tổ chức khác theo quy định của pháp luật;

c) Yêu cầu tổ chức đại diện người lao động thương lượng với mục đích ký kết thỏa ước lao động tập thể; tham gia giải quyết tranh chấp lao động, đình công; đối thoại, trao đổi với tổ chức đại diện người lao động về các vấn đề trong quan hệ lao động, cải thiện đời sống vật chất và tinh thần của người lao động;

d) Đóng cửa tạm thời nơi làm việc;

đ) Các quyền khác theo quy định của pháp luật.

2. Người sử dụng lao động có các nghĩa vụ sau đây:

a) Thực hiện hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể và thỏa thuận hợp pháp khác; tôn trọng danh dự, nhân phẩm của người lao động;

b) Thiết lập cơ chế và thực hiện đối thoại, trao đổi với người lao động và tổ chức đại diện người lao động; thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc;

c) Đào tạo, đào tạo lại, bồi dưỡng nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nhằm duy trì, chuyển đổi nghề nghiệp, việc làm cho người lao động;

d) Thực hiện quy định của pháp luật về lao động, việc làm, giáo dục nghề nghiệp, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và an toàn, vệ sinh lao động; xây dựng và thực hiện các giải pháp phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc;

đ) Tham gia phát triển tiêu chuẩn kỹ năng nghề quốc gia, đánh giá, công nhận kỹ năng nghề cho người lao động.

Theo đó, công ty không có nghĩa vụ tặng quà cho người lao động vào ngày Quốc tế Phụ nữ 8 3 2025, việc tặng quà mang tính tự nguyện, khuyến khích chứ không bắt buộc.