Vào biên chế sau 7 năm hợp đồng thì hệ số lương được xác định như thế nào?

Theo quy định hiện nay vào biên chế sau 7 năm hợp đồng thì hệ số lương được xác định như thế nào?

Nội dung chính

    Vào biên chế sau 7 năm hợp đồng thì hệ số lương được xác định như thế nào?

    Theo thông lệ thì có thể bạn đã đến niên hạn nâng bậc nhưng hội đồng nâng bậc xếp lương đơn vị không đồng ý cho bạn nâng bậc vì nhận thấy có nhiều tiêu chí bạn ko đạt nên cũng là chuyện thường tình nhưng cần thiết phải thông báo rõ cho bạn biết lý do chưa nâng bậc để rút kinh nghiệm mà tiếp tục phấn đấu. Riêng việc bạn hỏi nếu đến hạn nâng bậc tiếp theo thì bạn có được xét đặc cách nâng hai bậc và cho truy lĩnh hay không thì hoàn toàn tùy thuộc bào năng lực và sự cống hiến của bạn và quyết định của hội đồng nâng bậc xếp lương đơn vị bạn quyết định. 

    11