Cách tính tiền cho giáo viên dạy thừa giờ được áp dụng như thế nào theo quy định hiện hành?

Cách tính tiền cho giáo viên dạy thừa giờ được áp dụng như thế nào theo quy định như thế nào pháp luật hiện hành?

Nội dung chính

    Cách tính tiền cho giáo viên dạy thừa giờ được áp dụng như thế nào theo quy định hiện hành?

    Ngày 8/3/2013, liên bộ gồm: Bộ GD&ĐT, Bộ Nội vụ ban hành Thông tư liên tịch 07/2013/TTLT-BGDĐT-BNV-BTC hướng dẫn thực hiện chế độ trả lương dạy thêm giờ đố với nhà giáo trong các cơ sở giáo dục công lập.

    Theo đó Khoản 1 Điều 4 Thông tư này hướng dẫn cách tính tiền lương dạy thêm giờ như sau:

    - Tiền lương dạy thêm giờ/năm học = số giờ dạy thêm/năm học x Tiền lương 01 giờ dạy thêm;

    - Tiền lương 01 giờ dạy thêm = Tiền lương 01 giờ dạy x 150%;

    - Tiền lương 01 giờ dạy:

    + Đối với giáo viên cơ sở giáo dục mầm non, cơ sở giáo dục phổ thông, trường trung cấp chuyên nghiệp và giáo viên, giảng viên cơ sở dạy nghề:

    Đối với nhà giáo làm công tác quản lý hoặc được phân công làm nhiệm vụ tổng phụ trách Đội, cán bộ Đoàn, Hội ở cơ sở giáo dục mầm non, cơ sở giáo dục phổ thông, trường trung cấp chuyên nghiệp và cơ sở dạy nghề được tính theo công thức nêu trên, trong đó định mức giờ dạy/năm là định mức giờ dạy/năm của giáo viên cùng bậc học, cấp học, bộ môn của cơ sở giáo dục đó;

    + Đối với giảng viên cơ sở giáo dục đại học, cơ sở đào tạo, bồi dưỡng của Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, Trường Chính trị tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương:

     

    Tiền lương 01 giờ dạy

     

     

    =

     

     

    Tổng tiền lương của 12 tháng trong năm học

     

     

    x

     

     

    22,5 tuần

     

     

    Định mức giờ dạy/năm

     

     

    52 tuần

    Đối với nhà giáo làm công tác quản lý, cán bộ Đoàn, Hội tham gia giảng dạy ở cơ sở giáo dục đại học, cơ sở đào tạo, bồi dưỡng của Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, Trường Chính trị tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương được tính theo công thức nêu trên, trong đó định mức giờ dạy/năm là định mức giờ dạy/năm của giảng viên cùng chức danh, bộ môn của cơ sở giáo dục đó;

     

    Số giờ dạy thêm/năm học = [Số giờ dạy thực tế/năm học + Số giờ dạy quy đổi/năm học (nếu có) + Số giờ dạy tính thêm/năm học (nếu có) + Số giờ dạy được giảm theo chế độ/năm học (nếu có)] - (Định mức giờ dạy/năm).

     

    Với hướng dẫn bạn có thể đối chiếu và áp dụng công thức để tính tiền thừa giờ 1 tiết dạy của mình.

    Tiền lương 01 giờ dạy

    =

    Tổng tiền lương của 12 tháng trong năm học

    x

    Số tuần dành cho giảng dạy (dạy trẻ)

    Định mức giờ dạy/năm

    52 tuần

     

    22