Kế hoạch ứng cứu khẩn cấp tại cơ sở sản xuất, kinh doanh được quy định thế nào?

Nội dung chính

Kế hoạch ứng cứu khẩn cấp tại cơ sở sản xuất, kinh doanh được quy định thế nào?

Kế hoạch ứng cứu khẩn cấp tại cơ sở sản xuất, kinh doanh được quy định tại Điều 78 Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015 như sau:

1. Căn cứ vào nguy cơ xảy ra tai nạn lao động, bệnh tật tại nơi làm việc và quy định pháp luật, người sử dụng lao động phải xây dựng kế hoạch ứng cứu khẩn cấp tại nơi làm việc.

2. Kế hoạch ứng cứu khẩn cấp phải có các nội dung chủ yếu sau đây:

a) Phương án sơ tán người lao động ra khỏi khu vực nguy hiểm;

b) Biện pháp sơ cứu, cấp cứu người bị nạn;

c) Biện pháp ngăn chặn, khắc phục hậu quả do sự cố gây ra;

d) Trang thiết bị phục vụ ứng cứu;

đ) Lực lượng ứng cứu tại chỗ; phương án phối hợp với các lực lượng bên ngoài cơ sở; phương án diễn tập.

3. Trình tự, thủ tục, thẩm quyền phê duyệt kế hoạch ứng cứu khẩn cấp được thực hiện theo quy định của pháp luật.

Trên đây là quy định về kế hoạch ứng cứu khẩn cấp tại cơ sở sản xuất, kinh doanh. Để hiểu rõ hơn về vấn đề này bạn nên tham khảo tại Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015.