Nghỉ 14 ngày trong một tháng làm việc có được hưởng chế độ ốm đau theo Bảo hiểm xã hội không?
Nội dung chính
Nghỉ 14 ngày trong một tháng làm việc có được hưởng chế độ ốm đau theo Bảo hiểm xã hội không?
Theo hướng dẫn tại Điểm 1 Công văn 3432/LĐTBXH-BHXH ngày 08/9/2016 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về việc thực hiện chế độ BHXH theo Luật Bảo hiểm xã hội 2014 trường hợp của Bà có thời gian nghỉ ốm trong tháng 6 từ 14 ngày làm việc trở lên (bao gồm cả thời gian nghỉ không hưởng lương) thì Bà vẫn được hưởng chế độ ốm đau, mức hưởng chế độ ốm đau được tính trên mức tiền lương đóng BHXH của tháng liền kề trước khi nghỉ việc.