Quy định về thời gian công tác để được đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức hiện nay như thế nào?

Nội dung chính

Quy định về thời gian công tác để được đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức hiện nay như thế nào? 

Căn cứ Khoản 3 Điều 2 Nghị định 90/2020/NĐ-CP quy định về nguyên tắc đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức như sau:

Cán bộ, công chức, viên chức có thời gian công tác trong năm chưa đủ 06 tháng thì không thực hiện việc đánh giá, xếp loại chất lượng nhưng vẫn phải kiểm điểm thời gian công tác trong năm, trừ trường hợp nghỉ chế độ thai sản.

Cán bộ, công chức, viên chức nghỉ không tham gia công tác theo quy định của pháp luật trong năm từ 03 tháng đến dưới 06 tháng thì vẫn thực hiện đánh giá nhưng không xếp loại chất lượng ở mức hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên.

Cán bộ, công chức, viên chức nghỉ chế độ thai sản theo quy định của pháp luật thì kết quả xếp loại chất lượng trong năm là kết quả xếp loại chất lượng của thời gian làm việc thực tế của năm đó.

Như vậy, tùy từng trường hợp cụ thể để thực hiện việc đánh giá chất lượng cán bộ, công chức. Do đó, bạn có thể xem xét các trường hợp trên.