File toàn văn Thông tư 12/2025 về công tác phí?

Nội dung chính

• File toàn văn Thông tư 12/2025 về công tác phí
• Phụ cấp lưu trú được quy định như thế nào theo Thông tư 12/2025?
• Ứng dụng Thông tư 12/2025 về công tác phí trong chiến lược phát triển bất động sản tại Hà Nội

File toàn văn Thông tư 12/2025 về công tác phí

Ngày 19 tháng 03 năm 2025, Bộ Tài chính ban hành Thông tư 12/2025 sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư 40/2017/TT-BTC ngày 28 tháng 4 năm 2017 của Bộ trưởng Bộ Tài chính quy định chế độ công tác phí, chế độ chi hội nghị

Cụ thể, tại khoản 1 Điều 1 Thông tư 12/2025 sửa đổi, bổ sung điểm c khoản 1 Điều 5Thông tư 40/2017/TT-BTC quy định chế độ công tác phí, chế độ chi hội nghị như sau:

(1) Đối với lãnh đạo cấp cao (trên cấp Bộ trưởng) thực hiện theo quy định hiện hành của Nhà nước.

(2) Hạng ghế thương gia (Business class hoặc C class) dành cho lãnh đạo cấp Bộ trưởng và các chức danh tương đương; Thứ trưởng và cán bộ lãnh đạo có hộ số phụ cấp chức vụ từ 1,3 trở lên; Phó trưởng các đoàn thể chính trị - xã hội ở Trung ương; Bí thư Thường trực Trung ương Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh.

(3) Hạng ghế phổ thông đặc biệt, linh hoạt (như: Premium, Deluxe, Plus, Flex,...) dành cho cán bộ lãnh đạo được hưởng hệ số phụ cấp chức vụ theo chức danh lãnh đạo đó từ 0,8 đến 1,25 nhưng không thuộc đối tượng mua vé hạng thương gia (Business class hoặc C class).

(4) Trường hợp do yêu cầu công tác đột xuất nhưng không mua được các hạng vé phổ thông, các cán bộ lãnh đạo được hưởng hệ số phụ cấp chức vụ theo chức danh lãnh đạo đó từ 0,8 đến 1,25 được mua vé máy bay hạng thương gia (Business class hoặc C class). Bộ trưởng, thủ trưởng cơ quan ở trung ương, Hội đồng nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương quy định cụ thể về việc áp dụng quy định này bảo đảm phù hợp với đặc thù và khả năng cân đối của cơ quan, đơn vị, địa phương mình.

(5) Hạng ghế phổ thông dành cho các đối tượng còn lại.

Như vậy, tại Thông tư 12/2025 sửa đổi, bổ sung điểm c khoản 1 Điều 5 Thông tư 40/2017/TT-BTC như sau:

- Lược bỏ đối tượng được hưởng hạng ghế thương gia 

- Bổ sung hàng ghế phổ thông đặc biệt, linh hoạt

- Bổ sung thêm vào trường hợp do yêu cầu công tác đột xuất nhưng không mua được các hạng vé phổ thông thì cán bộ lãnh đạo sẽ được hưởng hệ số phụ cấp chức vụ theo chức danh lãnh đạo từ 0.8 đến 1.25 

- Sửa đổi từ hàng ghế thường thành hàng ghế phổ thông

>> Xem chi tiết File toàn văn Thông tư 12/2025 về công tác phí: TẠI ĐÂY

File toàn văn Thông tư 12/2025 về công tác phí? (Hình ảnh Internet)

Phụ cấp lưu trú được quy định như thế nào theo Thông tư 12/2025?

Căn cứ tại khoản 3 Điều 1 Thông tư 12/2025 sửa đổi, bổ sung Điều 6 Thông tư 40/2017/TT-BTC quy định về phụ cấp lưu trú như sau:

(1) Phụ cấp lưu trú là khoản tiền hỗ trợ thêm cho người đi công tác ngoài tiền lương do cơ quan, đơn vị cử người đi công tác chi trả, được tính từ ngày bắt đầu đi công tác đến khi kết thúc đợt công tác trở về cơ quan, đơn vị (bao gồm thời gian đi trên đường, thời gian lưu trú tại nơi đến công tác). Mức phụ cấp lưu trú để chi trả cho người đi công tác 300.000 đồng/ngày. 

Vì vậy, mức phụ cấp lưu trú để chi trả cho người đi công tác là 300.000 đồng/ngày cao hơn so với Thông tư 40/2017/TT-BTC (theo quy định chỉ khoảng 200.000 đồng/ngày)

(2) Trường hợp đi công tác trong ngày (đi và về trong ngày), thủ trưởng cơ quan, đơn vị, quyết định mức phụ cấp lưu trú theo các tiêu chí: Số giờ thực tế đi công tác trong ngày (bao gồm cả thời gian đi trên đường), quãng đường đi công tác và phải được quy định trong quy chế chi tiêu nội bộ của cơ quan, đơn vị.

Đối với, quyết định mức phụ cấp theo Thông tư 12/2025 đã lượt bỏ đi tiêu chí thời gian phải làm ngoài giờ hành chính

(3) Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động ở đất liền được cử đi công tác làm nhiệm vụ trên biển, đảo thì được hưởng mức phụ cấp lưu trú: 400.000 đồng/người/ngày thực tế đi biển, đảo (áp dụng cho cả những ngày làm việc trên biển, đảo, những ngày đi, về trên biển, đảo). Trường hợp một số ngành đặc thù đã được cấp có thẩm quyền quy định về chế độ khi đi công tác trên biển, đảo thì được chọn chế độ quy định cao nhất (phụ cấp lưu trú hoặc chi bồi dưỡng) để chi trả cho người đi công tác”.

Như vậy, cán bộ công chứ viên chức và người lao động ở đất liền được cử đi công tác làm nhiệm vụ trên biển, đả thì được hưởng mưc phụ cấp lưu trú là 400.000 đồng/người/ngày cao hơn so với Thông tư 40/2017/TT-BTC (theo quy định chỉ khoảng 250.000 đồng/ngày)

Ứng dụng Thông tư 12/2025 về công tác phí trong chiến lược phát triển bất động sản tại Hà Nội

Thông tư 12/2025 về công tác phí, được Bộ Tài chính ban hành, điều chỉnh các quy định về việc quản lý, thanh toán công tác phí cho cán bộ, công chức trong các hoạt động công vụ. Mặc dù Thông tư này chủ yếu liên quan đến công tác quản lý tài chính và chi tiêu của các cơ quan nhà nước, nhưng nó cũng có thể ảnh hưởng đến chiến lược phát triển bất động sản tại Hà Nội

Thông tư 12/2025 giúp các cơ quan chức năng quản lý và kiểm soát các khoản chi phí liên quan đến công tác quản lý nhà nước, khảo sát, cấp phép xây dựng và quy hoạch. Khi các chi phí này được kiểm soát và tiết kiệm, giá đất có thể được giữ ổn định hoặc giảm nhẹ tại các khu vực được đầu tư mạnh mẽ vào hạ tầng và phát triển. Điều này giúp các chủ đầu tư có thể tiết kiệm được chi phí phát triển, từ đó giảm bớt gánh nặng tài chính lên giá bán bất động sản.

Việc kiểm soát chi phí công tác trong các dự án đầu tư bất động sản sẽ tạo ra một môi trường đầu tư minh bạch và công bằng hơn. Khi các chi phí này không bị lạm dụng, giá đất ở các khu vực phát triển mới sẽ được xác định hợp lý hơn, tránh tình trạng "thổi giá" hay đầu cơ đất đai. Điều này giúp giá trị đất tại Hà Nội có xu hướng ổn định và bền vững, tạo điều kiện cho các dự án bất động sản phát triển một cách hiệu quả.

Thông tư 12/2025 có thể tạo ra điều kiện thuận lợi để các cơ quan nhà nước hỗ trợ về chi phí công tác liên quan đến việc xây dựng, cải tạo hạ tầng tại các khu vực ngoại ô hoặc các khu vực chưa được phát triển mạnh mẽ. Khi các chi phí công tác này được tối ưu hóa, việc nâng cấp cơ sở hạ tầng có thể diễn ra nhanh chóng hơn, làm tăng giá trị đất đai và bất động sản tại các khu vực đó. Ví dụ, những khu vực ngoại thành Hà Nội như Hoài Đức, Đông Anh, Gia Lâm có thể hưởng lợi từ các chính sách này khi giá đất có thể gia tăng nhờ các dự án giao thông và hạ tầng được đẩy nhanh.

Các khu vực trung tâm thành phố Hà Nội như Hoàn Kiếm, Ba Đình, Cầu Giấy hiện có giá đất rất cao, và các dự án phát triển bất động sản cao cấp tại những khu vực này sẽ chịu ảnh hưởng từ việc tối ưu hóa chi phí công tác phí trong các hoạt động xin giấy phép, thẩm định và các dịch vụ công liên quan. Việc quản lý hiệu quả chi phí công tác có thể giúp các dự án bất động sản cao cấp, đặc biệt là những dự án văn phòng, chung cư cao cấp, hay các trung tâm thương mại, giữ được giá trị ổn định, tránh được tình trạng tăng giá quá mức gây khó khăn cho người mua.

Vì vậy, Thông tư 12/2025 về công tác phí không chỉ có tác động trực tiếp đến việc quản lý tài chính công mà còn góp phần vào chiến lược phát triển bất động sản tại Hà Nội. Thông qua việc nâng cao hiệu quả quản lý và giảm thiểu chi phí phát triển, thông tư này sẽ giúp tạo ra một môi trường đầu tư bất động sản ổn định và phát triển bền vững.