Chính sách thăng quân hàm, nâng lương mới với sĩ quan nghỉ hưu theo Nghị định 52

Nội dung chính

Chính sách thăng quân hàm, nâng lương mới với sĩ quan nghỉ hưu từ ngày 01/3/2025 theo Nghị định 52

Vào ngày 01/3/2025, Chính phủ đã ban hành Nghị định 52/2025/NĐ-CP sửa đổi và bổ sung một số điều của Nghị định 21/2009/NĐ-CP, quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam năm 2024, liên quan đến chế độ và chính sách đối với sĩ quan nghỉ hưu, sĩ quan tại ngũ hy sinh hoặc qua đời, cũng như sĩ quan chuyển sang quân nhân chuyên nghiệp hoặc công chức quốc phòng.

Chính sách thăng quân hàm, nâng lương mới với sĩ quan nghỉ hưu từ ngày 01/3/2025 theo Nghị định 52

(1) Chế độ trợ cấp một lần

Sĩ quan dôi dư do thay đổi tổ chức hoặc hết hạn tuổi chức vụ: Theo quy định tại điểm a, khoản 2, Điều 2 của Nghị định 21/2009/NĐ-CP, sĩ quan có thể được hưởng chế độ trợ cấp một lần nếu thuộc diện dôi dư (do thay đổi tổ chức, biên chế) hoặc khi hết tuổi giữ chức vụ chỉ huy, quản lý đơn vị. Điều này có nghĩa là nếu sĩ quan không còn nhu cầu sử dụng trong quân đội (do thay đổi cơ cấu hoặc hết tuổi công tác), họ sẽ được hưởng chế độ trợ cấp một lần.

Điều chỉnh bổ sung trong Nghị định 52/2025/NĐ-CP: Quy định này mở rộng đối tượng được hưởng trợ cấp, bao gồm cả sĩ quan hết hạn tuổi giữ chức vụ mà quân đội không còn nhu cầu sử dụng.

(2) Thăng quân hàm và nâng lương khi nghỉ hưu

Điều kiện để thăng quân hàm, nâng lương: Theo quy định bổ sung tại khoản 3, Điều 2 của Nghị định 52/2025/NĐ-CP, sĩ quan khi có quyết định nghỉ hưu và đã thăng cấp bậc quân hàm, nâng lương 2/3 thời gian trở lên và được đánh giá hoàn thành nhiệm vụ trở lên, sẽ được thăng quân hàm, nâng lương. Tuy nhiên, quy định này có sự ngoại lệ đối với sĩ quan cấp tướng, tức là sĩ quan cấp tướng sẽ không được thăng quân hàm khi nghỉ hưu.

Việc quy định về thăng quân hàm và nâng lương khi nghỉ hưu cho thấy sự khuyến khích và ghi nhận những cống hiến của sĩ quan trong quá trình công tác. Nếu sĩ quan hoàn thành tốt nhiệm vụ và đã được nâng lương, thăng quân hàm đủ 2/3 thời gian, họ sẽ tiếp tục được hưởng quyền lợi này khi nghỉ hưu, tạo động lực cho sĩ quan yên tâm công tác, đóng góp lâu dài.

(3) Chế độ với sĩ quan chuyển ngành

Chuyển ngành và hưởng quyền lợi: Sĩ quan khi chuyển ngành sang làm việc tại các cơ quan nhà nước hoặc đơn vị sự nghiệp sẽ được hưởng các quyền lợi như ưu tiên bố trí việc làm phù hợp với ngành nghề, được đào tạo, bồi dưỡng chuyên môn. Họ sẽ được miễn thi tuyển nếu chuyển ngành về cơ quan cũ hoặc theo yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền.

Bảo lưu lương và phụ cấp: Đặc biệt, khi sĩ quan chuyển ngành, nếu mức lương ở cơ quan mới thấp hơn mức lương hiện tại theo cấp bậc quân hàm, họ sẽ được bảo lưu mức lương và phụ cấp thâm niên trong vòng 18 tháng. Điều này đảm bảo sĩ quan sẽ không bị thiệt thòi về lương khi chuyển sang công việc mới, đồng thời vẫn duy trì được quyền lợi về bảo hiểm xã hội và phụ cấp thâm niên.

(4) Thời gian bảo lưu lương và phụ cấp thâm niên

Thời gian bảo lưu lương: Trong vòng 18 tháng sau khi chuyển ngành, sĩ quan sẽ tiếp tục được hưởng mức lương bảo lưu. Tuy nhiên, nếu trong thời gian này có thay đổi về lương hoặc phụ cấp tại cơ quan mới (như nâng lương hoặc được phụ cấp thâm niên vượt khung), sĩ quan sẽ được hưởng mức lương mới hoặc tiếp tục bảo lưu lương cũ nếu nó có lợi hơn.

Kết thúc thời gian bảo lưu lương: Sau 18 tháng, sĩ quan sẽ tiếp tục hưởng phụ cấp thâm niên hoặc cộng nối phụ cấp thâm niên từ các ngành trước đó nếu có chế độ phụ cấp thâm niên, giúp họ không bị thiệt thòi khi chuyển sang công việc mới.

Như vậy, Nghị định 52/2025/NĐ-CP quy định những thay đổi quan trọng trong chế độ đối với sĩ quan nghỉ hưu và chuyển ngành. Các quy định mới về thăng quân hàm, nâng lương, và bảo lưu lương khi chuyển ngành cho thấy sự quan tâm của Nhà nước đối với quyền lợi và sự công nhận cống hiến của sĩ quan trong Quân đội Nhân dân Việt Nam.

Chính sách thăng quân hàm, nâng lương mới với sĩ quan nghỉ hưu theo Nghị định 52 (Hình từ internet)

Sĩ quan nghỉ hưu có thuộc đối tượng được hưởng chính sách hỗ trợ về nhà ở xã hội không?

Căn cứ theo khoản 1 Điều 77 Luật Nhà ở 2023 quy định về hình thức thực hiện chính sách hỗ trợ về nhà ở xã hội như sau:

Hình thức thực hiện chính sách hỗ trợ về nhà ở xã hội

1. Hỗ trợ giải quyết bán, cho thuê mua, cho thuê nhà ở xã hội cho đối tượng quy định tại các khoản 1, 4, 5, 6, 8, 9 và 10 Điều 76 của Luật này; đối tượng quy định tại khoản 7 Điều 76 của Luật này chưa được hưởng chính sách hỗ trợ về nhà ở cho lực lượng vũ trang nhân dân.

Căn cứ điều kiện của địa phương, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh có thể quy định việc hỗ trợ giải quyết bán, cho thuê mua, cho thuê nhà ở xã hội cho đối tượng quy định tại khoản 2 và khoản 3 Điều 76 của Luật này.

Dẫn chiếu đến quy định tại Điều 76 Luật Nhà ở 2023 về thì đối tượng được hưởng chính sách hỗ trợ về nhà ở xã hội thì:

Đối tượng được hưởng chính sách hỗ trợ về nhà ở xã hội

1. Người có công với cách mạng, thân nhân liệt sĩ thuộc trường hợp được hỗ trợ cải thiện nhà ở theo quy định của Pháp lệnh Ưu đãi người có công với cách mạng.

2. Hộ gia đình nghèo, cận nghèo tại khu vực nông thôn.

3. Hộ gia đình nghèo, cận nghèo tại khu vực nông thôn thuộc vùng thường xuyên bị ảnh hưởng bởi thiên tai, biến đổi khí hậu.

4. Hộ gia đình nghèo, cận nghèo tại khu vực đô thị.

5. Người thu nhập thấp tại khu vực đô thị.

6. Công nhân, người lao động đang làm việc tại doanh nghiệp, hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã trong và ngoài khu công nghiệp.

7. Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan thuộc lực lượng vũ trang nhân dân, công nhân công an, công chức, công nhân và viên chức quốc phòng đang phục vụ tại ngũ; người làm công tác cơ yếu, người làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu hưởng lương từ ngân sách nhà nước đang công tác.

8. Cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức, viên chức.

9. Đối tượng đã trả lại nhà ở công vụ theo quy định tại khoản 4 Điều 125 của Luật này, trừ trường hợp bị thu hồi nhà ở công vụ do vi phạm quy định của Luật này.

10. Hộ gia đình, cá nhân thuộc trường hợp bị thu hồi đất và phải giải tỏa, phá dỡ nhà ở theo quy định của pháp luật mà chưa được Nhà nước bồi thường bằng nhà ở, đất ở.

11. Học sinh, sinh viên đại học, học viện, trường đại học, cao đẳng, dạy nghề, trường chuyên biệt theo quy định của pháp luật; học sinh trường dân tộc nội trú công lập.

12. Doanh nghiệp, hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã trong khu công nghiệp.

Sĩ quan nghỉ hưu không còn nằm trong nhóm đối tượng "đang phục vụ tại ngũ", do đó sẽ không còn thuộc diện không được hưởng chính sách hỗ trợ nhà ở như nhóm sĩ quan đang phục vụ. Tuy nhiên, tùy vào quy định của địa phương và các điều kiện cụ thể, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh có thể quy định hỗ trợ nhà ở xã hội cho sĩ quan đã nghỉ hưu nếu họ đáp ứng các điều kiện khác như thu nhập thấp, khó khăn về nhà ở, v.v.

Như vậy, sĩ quan nghỉ hưu có thể thuộc đối tượng được hưởng chính sách hỗ trợ về nhà ở xã hội nếu họ đáp ứng được các tiêu chí về thu nhập thấp hoặc thuộc nhóm cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của pháp luật. Tuy nhiên, trong trường hợp này, sĩ quan cần chứng minh rằng họ không sở hữu nhà ở, có thu nhập thấp và có nhu cầu cải thiện điều kiện nhà ở để đủ điều kiện tham gia các chương trình nhà ở xã hội.

Danh sách Nhà ở xã hội Hà Nội 2025 đủ điều kiện mở bán? 

Dưới đây là danh sách các dự án nhà ở xã hội Hà Nội dự kiến sẽ đủ điều kiện mở bán trong năm 2025:

Khu nhà ở xã hội Phú Lãm (Quận Hà Đông)

Chủ đầu tư: Công ty Cổ phần Đầu tư Hải Phát

Quy mô: 5 tòa nhà, mỗi tòa cao 18 tầng, tổng cộng 1.902 căn hộ

Số căn hộ mở bán: 408 căn (diện tích thuê chuyển nhượng sau 5 năm)

Diện tích: Từ 48m² đến 69m²

Giá bán: Khoảng 13,6 triệu đồng/m² (chưa bao gồm 5% thuế GTGT và 2% phí bảo trì)

Thời gian nhận hồ sơ: Từ ngày 20/01/2025 đến hết ngày 10/03/2025

Chung cư cao tầng CT2A - Khu nhà ở xã hội Thạch Bàn (Quận Long Biên)

Chủ đầu tư: Tổng Công ty Đầu tư Phát triển Nhà và Đô thị Bộ Quốc phòng

Quy mô: 414 căn hộ

Số căn hộ mở bán: 82 căn (diện tích thuê chuyển nhượng sau 5 năm)

Diện tích: Từ 69,03m² đến 69,94m²

Giá bán tạm tính: 12,3 triệu đồng/m² (đã bao gồm 5% thuế GTGT, chưa bao gồm 2% phí bảo trì)

Dự án nhà ở xã hội Hạ Đình (Huyện Thanh Trì)

Chủ đầu tư: Liên danh Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng Đô thị (UDIC), Công ty Cổ phần Xây dựng Lắp máy Điện nước Hà Nội (Haweicco), và Công ty Cổ phần Kinh doanh và Phát triển Nhà DAC Hà Nội

Quy mô: Tổng cộng 440 căn hộ, bao gồm 365 căn nhà ở xã hội và 75 căn thương mại

Phân bổ căn hộ NOXH: 255 căn để bán, 37 căn cho thuê mua, và 73 căn cho thuê

Thời gian dự kiến nhận hồ sơ: Quý IV năm 2025

Dự án nhà ở xã hội tại xã Uy Nỗ (Huyện Đông Anh)

Chủ đầu tư: Tổng Công ty 319 Bộ Quốc phòng

Quy mô: Xây dựng trên diện tích 15.286m², với 4 tòa nhà cao 9 tầng và 1 tầng hầm, tổng cộng 466 căn hộ, diện tích từ 40m² đến 76,7m²

Tổng mức đầu tư: Hơn 630 tỷ đồng

Thời gian khởi công: Cuối năm 2024

Dự kiến hoàn thành: Quý IV năm 2026