Theo quy định của pháp luật Việt Nam, chế độ phụ cấp cho nhân viên y tế được quy định thế nào?

Trả tiền trực hàng tháng của nhân viên y tế là do UBND tỉnh nơi nhân viên y tế đó làm việc đúng không? Theo pháp luật Việt Nam, chế độ phụ cấp cho nhân viên y tế quy định thế nào?

Nội dung chính

    Theo quy định của pháp luật Việt Nam, chế độ phụ cấp cho nhân viên y tế được quy định thế nào?

    - Hiện nay, chế độ phu cấp cho nhân viên y tế được thực hiện theo quy định tại Quyết định 73/2011/QĐ-TTg Quy định chế độ phụ cấp đặc thù đối với công chức, viên chức, người lao động trong cơ sở y tế công lập và chế độ phụ cấp chống dịch do Thủ tướng Chính phủ ban hành.  

    - Theo đó, nguồn kinh phí để chi trả phụ cấp thường trực được quy định tại Điều 6 Quyết định và được hướng dẫn bởi Điều 5 Thông tư liên tịch 10/2014/TTLT-BYT-BNV-BTC-BLĐTBXH là do  Cơ sở khám bệnh, chữa bệnh được chủ động sử dụng nguồn thu và dự toán ngân sách giao tự chủ để chi trả, nếu cơ sở khám bệnh, chữa bệnh chưa được cấp có thẩm quyền quyết định chế độ phụ cấp thường trực, chế độ phụ cấp phẫu thuật, thủ thuật trong giá dịch vụ khám bệnh, chữa bệnh (hoặc chưa bao gồm đầy đủ) sau khi đã sử dụng nguồn thu và dự toán ngân sách giao tự chủ nhưng vẫn không đảm bảo nguồn để thực hiện các chế độ phụ cấp, được ngân sách nhà nước bổ sung theo phân cấp ngân sách hiện hành.

    Trên đây là nội dung về chế độ phu cấp cho nhân viên y tế. Để biết thêm chi tiết, bạn nên tham khảo tại Quyết định 73/2011/QĐ-TTg

    15