Khi nào được khám phát hiện bệnh nghề nghiệp đối với công việc nặng nhọc độc hại?

Nội dung chính

Khi nào được khám phát hiện bệnh nghề nghiệp đối với công việc nặng nhọc độc hại?

Theo Khoản 1 Điều 2 và Khoản 1 Điều 6 Thông tư 28/2016/TT-BYT thì Đối tượng phải khám phát hiện bệnh nghề nghiệp là người lao động làm các nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.

Khoản 1 Điều 7 Thông tư 28/2016/TT-BYT quy định về thời gian khám phát hiện bệnh nghề nghiệp cho người lao động như sau:

Thời gian khám phát hiện bệnh nghề nghiệp cho người lao động theo quy định tại Khoản 1 Điều 21 Luật an toàn vệ sinh lao động.

Dẫn chiếu đến Khoản 1 Điều 21 Luật an toàn vệ sinh lao động 2015 có quy định:

Hằng năm, người sử dụng lao động phải tổ chức khám sức khỏe ít nhất một lần cho người lao động; đối với người lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm, người lao động là người khuyết tật, người lao động chưa thành niên, người lao động cao tuổi được khám sức khỏe ít nhất 06 tháng một lần.

Như vậy đối với người lao động làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thì được khám phát hiện bệnh nghề nghiệp ít nhất 06 tháng một lần.