Điều kiện tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người lao động nước ngoài được quy định như thế nào?

Nội dung chính

Điều kiện tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người lao động nước ngoài được quy định như thế nào?

Tại Công văn 1064/LĐTBXH-BHXH năm 2019, có quy định về điều kiện tham gia bảo hiểm xã hội đối với người nước ngoài như sau:

- Có giấy phép lao động hoặc chứng chỉ hành nghề hoặc giấy phép hành nghề do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp;

- Có hợp đồng lao động không xác định thời hạn hoặc hợp đồng lao động xác định thời hạn từ đủ 01 năm trở lên với người sử dụng lao động tại Việt Nam;

- Chưa đủ 60 tuổi đối với nam và chưa đủ 55 tuổi đối với nữ.

- Không thuộc đối tượng di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp theo quy định tại khoản 1 Điều 3 Nghị định số 11/2016/NĐ-CP, bao gồm người lao động là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia và lao động kỹ thuật đang làm việc tại một doanh nghiệp nước ngoài, đã được doanh nghiệp nước ngoài tuyển dụng trước đó ít nhất 12 tháng và được cử sang làm việc tại hiện diện thương mại của doanh nghiệp nước ngoài đó trên lãnh thổ Việt Nam.

Như vậy, theo quy định của pháp luật thì người lao động nước ngoài khi có đủ các điều kiện trên mới thuộc diện tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc.