Quyết định 3255/QĐ-UBND phê duyệt Kế hoạch xét tuyển viên chức Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú, thành phố Hồ Chí Minh năm 2020

QUYẾT ĐỊNH

VỀ PHÊ DUYỆT KẾ HOẠCH XÉT TUYỂN VIÊN CHỨC TRUNG TÂM VĂN HÓA - THỂ DỤC THỂ THAO QUẬN TÂN PHÚ NĂM 2020

CHỦ TỊCH ỦY BAN NHÂN DÂN QUẬN TÂN PHÚ

Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 6 năm 2015; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính Phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 22 tháng 11 năm 2019;

Căn cứ Luật Viên chức ngày 15 tháng 11 năm 2010;

Căn cứ Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12 tháng 04 năm 2012 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức;

Căn cứ Nghị định số 41/2012/NĐ-CP ngày 08 tháng 05 năm 2012 của Chính phủ quy định vị trí việc làm trong đơn vị sự nghiệp công lập; Thông tư số 14/2012/TT-BNV ngày 08 tháng 12 năm 2012 về hướng dẫn thực hiện Nghị định số 41/2012/NĐ-CP;

Căn cứ Nghị định số 161/2018/NĐ-CP ngày 29 tháng 11 năm 2018 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập;

Căn cứ Thông tư số 15/2012/TT-BNV ngày 25 tháng 12 năm 2012 của Bộ Nội vụ hướng dẫn về tuyển dụng, ký kết hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức;

Căn cứ Thông tư số 11/2014/TT-BNV ngày 09 tháng 10 năm 2014 của Bộ Nội vụ quy định chức danh, mã số ngạch, chức trách, nhiệm vụ và tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn các ngạch công chức chuyên ngành hành chính; Thông tư số 05/2017/TT-BNV ngày 15 tháng 8 năm 2017 của Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số 11/2014/TT-BNV ngày 09 tháng 10 năm 2014 và Thông tư số 13/2010/TT-BNV ngày 30 tháng 12 năm 2010 của Bộ Nội vụ về tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn, bổ nhiệm ngạch và xếp lương đối với các ngạch công chức chuyên ngành hành chính và tổ chức thi nâng ngạch công chức;

Căn cứ Thông tư số 04/2015/TT-BNV ngày 31 tháng 8 năm 2015 của Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung Điều 6 Thông tư số 15/2012/TT-BNV ngày 25 tháng 12 năm 2012 của Bộ Nội vụ hướng dẫn về tuyển dụng, ký kết hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức;

Thông tư liên tịch số 13/2014/TTLT-BNV-BVHTTDL ngày 17 tháng 10 năm 2014 của Bộ Nội vụ - Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch quy định mã số và tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành Thể dục thể thao;

Thông tư liên tịch số 06/2016/TTLT-BVHTTDL-BNV ngày 30 tháng 6 năm 2016 của Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch và Bộ Nội vụ ban hành quy định mã số và tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành văn hóa cơ sở;

Căn cứ Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24 tháng 01 năm 2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam;

Căn cứ Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11 tháng 03 năm 2014 của Bộ Thông tin Truyền thông quy định chuẩn kỹ năng sử dụng thông tin;

Căn cứ Thông tư số 03/2019/TT-BNV ngày 14 tháng 5 năm 2019 của Bộ Nội vụ về sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập;

Căn cứ Quyết định số 03/2016/QĐ-UBND ngày 04 tháng 02 năm 2016 của Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh ban hành Quy định về tuyển dụng, chuyển công tác viên chức và xếp lương khi bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp của Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh; Quyết định số 43/2017/QĐ-UBND ngày 24 tháng 8 năm 2017 của Ủy ban nhân dân thành phố Hồ Chí Minh về việc bãi bỏ văn bản;

Căn cứ Hướng dẫn số 1511/HD-SNV ngày 06 tháng 5 năm 2016 của Sở Nội vụ Thành phố Hồ Chí Minh thực hiện quy định về tuyển dụng, chuyển công tác viên chức và xếp lương khi bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp ban hành kèm theo Quyết định số 03/2016/QĐ-UBND ngày 04 tháng 02 năm 2016 của Ủy ban nhân dân Thành phố;

Căn cứ Quyết định số 5385/QĐ-UBND ngày 30 tháng 11 năm 2018 của Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận Tân Phú về việc phê duyệt Đề án vị trí việc làm của Bệnh viện quận Tân Phú;

Căn cứ Quyết định số 4713/QĐ-UBND ngày 20 tháng 10 năm 2018 của Chủ tịch Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh về ủy quyền cho Thủ trưởng các Sở - ngành, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các quận - huyện thực hiện một số nhiệm vụ, quyền hạn của Chủ tịch Ủy ban nhân dân Thành phố;

Căn cứ Quyết định số 44/QĐ-UBND-M ngày 13 tháng 5 năm 2020 của Ủy ban nhân dân quận Tân Phú về việc giao số lượng người làm việc trong đơn vị sự nghiệp công lập năm 2020 đối với Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú;

Xét đề nghị của Giám đốc Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận tại Công văn số 323/VHTDTT ngày 07 tháng 7 năm 2020 và Trưởng phòng Nội vụ tại Tờ trình số 1035/TTr-NV ngày 28 tháng 7 năm 2020.

QUYẾT ĐỊNH:

Điều 1. Phê duyệt Kế hoạch xét tuyển viên chức Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú gồm các nội dung chính sau đây:

1. Nhu cầu tuyển dụng: 07 (bảy) chỉ tiêu gồm:

a) Tuyển dụng 01 người làm việc tại vị trí Hành chính - Quản trị, với chức danh nghề nghiệp hạng III, thực hiện công việc xây dựng kế hoạch, tổ chức các hoạt động theo quy chế làm việc, tham mưu công tác thi đua, khen thưởng, tham mưu các kế hoạch, báo cáo định kỳ, đột xuất; thực hiện công tác văn thư của đơn vị theo quy định tại Quy chế văn thư lưu trữ, Quy chế sử dụng thư điện tử; thực hiện công tác bảo mật, quản lý con dấu, theo dõi văn bản đến, đi của đơn vị theo quy định và các quy định về chuyên môn, nghiệp vụ của các cơ quan chuyên môn về văn thư lưu trữ. Làm việc tại Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú

b) Tuyển dụng 01 người làm việc tại vị trí Kế toán, với chức danh nghề nghiệp hạng III, thực hiện công việc kế toán của đơn vị; quản lý tài chính theo đúng quy định của Luật Ngân sách, Luật Kế toán; hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục mua sắm, thanh toán theo quy định hiện hành; tham mưu xây dựng dự toán kinh phí hoạt động năm, định kỳ, đột xuất; xây dựng Quy chế chi tiêu nội bộ; Thực hiện các khoản thu, chi đúng quy chế đã được phê duyệt; thực hiện công khai tài chính theo quy định. Làm việc tại Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú.

c) Tuyển dụng 01 người làm việc tại vị trí Tổ chức sự kiện, với chức danh nghề nghiệp hạng III, thực hiện công việc nghiên cứu nhu cầu tổ chức các hoạt động liên hoan, hội thi, hội diễn văn nghệ quần chúng trên địa bàn quận để xây dựng kế hoạch thực hiện; hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ phương pháp hoạt động các câu lạc bộ văn hóa, nghệ thuật. Làm việc tại Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú.

QUYẾT ĐỊNH

VỀ PHÊ DUYỆT KẾ HOẠCH XÉT TUYỂN VIÊN CHỨC TRUNG TÂM VĂN HÓA - THỂ DỤC THỂ THAO QUẬN TÂN PHÚ NĂM 2020

CHỦ TỊCH ỦY BAN NHÂN DÂN QUẬN TÂN PHÚ

Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 6 năm 2015; Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính Phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 22 tháng 11 năm 2019;

Căn cứ Luật Viên chức ngày 15 tháng 11 năm 2010;

Căn cứ Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12 tháng 04 năm 2012 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức;

Căn cứ Nghị định số 41/2012/NĐ-CP ngày 08 tháng 05 năm 2012 của Chính phủ quy định vị trí việc làm trong đơn vị sự nghiệp công lập; Thông tư số 14/2012/TT-BNV ngày 08 tháng 12 năm 2012 về hướng dẫn thực hiện Nghị định số 41/2012/NĐ-CP;

Căn cứ Nghị định số 161/2018/NĐ-CP ngày 29 tháng 11 năm 2018 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập;

Căn cứ Thông tư số 15/2012/TT-BNV ngày 25 tháng 12 năm 2012 của Bộ Nội vụ hướng dẫn về tuyển dụng, ký kết hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức;

Căn cứ Thông tư số 11/2014/TT-BNV ngày 09 tháng 10 năm 2014 của Bộ Nội vụ quy định chức danh, mã số ngạch, chức trách, nhiệm vụ và tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn các ngạch công chức chuyên ngành hành chính; Thông tư số 05/2017/TT-BNV ngày 15 tháng 8 năm 2017 của Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số 11/2014/TT-BNV ngày 09 tháng 10 năm 2014 và Thông tư số 13/2010/TT-BNV ngày 30 tháng 12 năm 2010 của Bộ Nội vụ về tiêu chuẩn nghiệp vụ chuyên môn, bổ nhiệm ngạch và xếp lương đối với các ngạch công chức chuyên ngành hành chính và tổ chức thi nâng ngạch công chức;

Căn cứ Thông tư số 04/2015/TT-BNV ngày 31 tháng 8 năm 2015 của Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung Điều 6 Thông tư số 15/2012/TT-BNV ngày 25 tháng 12 năm 2012 của Bộ Nội vụ hướng dẫn về tuyển dụng, ký kết hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức;

Thông tư liên tịch số 13/2014/TTLT-BNV-BVHTTDL ngày 17 tháng 10 năm 2014 của Bộ Nội vụ - Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch quy định mã số và tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành Thể dục thể thao;

Thông tư liên tịch số 06/2016/TTLT-BVHTTDL-BNV ngày 30 tháng 6 năm 2016 của Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch và Bộ Nội vụ ban hành quy định mã số và tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành văn hóa cơ sở;

Căn cứ Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24 tháng 01 năm 2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam;

Căn cứ Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11 tháng 03 năm 2014 của Bộ Thông tin Truyền thông quy định chuẩn kỹ năng sử dụng thông tin;

Căn cứ Thông tư số 03/2019/TT-BNV ngày 14 tháng 5 năm 2019 của Bộ Nội vụ về sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập;

Căn cứ Quyết định số 03/2016/QĐ-UBND ngày 04 tháng 02 năm 2016 của Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh ban hành Quy định về tuyển dụng, chuyển công tác viên chức và xếp lương khi bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp của Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh; Quyết định số 43/2017/QĐ-UBND ngày 24 tháng 8 năm 2017 của Ủy ban nhân dân thành phố Hồ Chí Minh về việc bãi bỏ văn bản;

Căn cứ Hướng dẫn số 1511/HD-SNV ngày 06 tháng 5 năm 2016 của Sở Nội vụ Thành phố Hồ Chí Minh thực hiện quy định về tuyển dụng, chuyển công tác viên chức và xếp lương khi bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp ban hành kèm theo Quyết định số 03/2016/QĐ-UBND ngày 04 tháng 02 năm 2016 của Ủy ban nhân dân Thành phố;

Căn cứ Quyết định số 5385/QĐ-UBND ngày 30 tháng 11 năm 2018 của Chủ tịch Ủy ban nhân dân quận Tân Phú về việc phê duyệt Đề án vị trí việc làm của Bệnh viện quận Tân Phú;

Căn cứ Quyết định số 4713/QĐ-UBND ngày 20 tháng 10 năm 2018 của Chủ tịch Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh về ủy quyền cho Thủ trưởng các Sở - ngành, Chủ tịch Ủy ban nhân dân các quận - huyện thực hiện một số nhiệm vụ, quyền hạn của Chủ tịch Ủy ban nhân dân Thành phố;

Căn cứ Quyết định số 44/QĐ-UBND-M ngày 13 tháng 5 năm 2020 của Ủy ban nhân dân quận Tân Phú về việc giao số lượng người làm việc trong đơn vị sự nghiệp công lập năm 2020 đối với Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú;

Xét đề nghị của Giám đốc Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận tại Công văn số 323/VHTDTT ngày 07 tháng 7 năm 2020 và Trưởng phòng Nội vụ tại Tờ trình số 1035/TTr-NV ngày 28 tháng 7 năm 2020.

QUYẾT ĐỊNH:

Điều 1. Phê duyệt Kế hoạch xét tuyển viên chức Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú gồm các nội dung chính sau đây:

1. Nhu cầu tuyển dụng: 07 (bảy) chỉ tiêu gồm:

a) Tuyển dụng 01 người làm việc tại vị trí Hành chính - Quản trị, với chức danh nghề nghiệp hạng III, thực hiện công việc xây dựng kế hoạch, tổ chức các hoạt động theo quy chế làm việc, tham mưu công tác thi đua, khen thưởng, tham mưu các kế hoạch, báo cáo định kỳ, đột xuất; thực hiện công tác văn thư của đơn vị theo quy định tại Quy chế văn thư lưu trữ, Quy chế sử dụng thư điện tử; thực hiện công tác bảo mật, quản lý con dấu, theo dõi văn bản đến, đi của đơn vị theo quy định và các quy định về chuyên môn, nghiệp vụ của các cơ quan chuyên môn về văn thư lưu trữ. Làm việc tại Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú

b) Tuyển dụng 01 người làm việc tại vị trí Kế toán, với chức danh nghề nghiệp hạng III, thực hiện công việc kế toán của đơn vị; quản lý tài chính theo đúng quy định của Luật Ngân sách, Luật Kế toán; hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục mua sắm, thanh toán theo quy định hiện hành; tham mưu xây dựng dự toán kinh phí hoạt động năm, định kỳ, đột xuất; xây dựng Quy chế chi tiêu nội bộ; Thực hiện các khoản thu, chi đúng quy chế đã được phê duyệt; thực hiện công khai tài chính theo quy định. Làm việc tại Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú.

c) Tuyển dụng 01 người làm việc tại vị trí Tổ chức sự kiện, với chức danh nghề nghiệp hạng III, thực hiện công việc nghiên cứu nhu cầu tổ chức các hoạt động liên hoan, hội thi, hội diễn văn nghệ quần chúng trên địa bàn quận để xây dựng kế hoạch thực hiện; hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ phương pháp hoạt động các câu lạc bộ văn hóa, nghệ thuật. Làm việc tại Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú.

d) Tuyển dụng 01 người làm việc tại vị trí Nghiệp vụ thể thao thành tích cao, với chức danh nghề nghiệp hạng III, thực hiện công việc xây dựng kế hoạch, tổ chức các hoạt động tập luyện, thi đấu thể dục - thể thao; tổ chức các giải thi đấu thể dục thể thao tại cơ sở; Phối hợp với ngành Giáo dục và Đào tạo tổ chức các giải thi đấu thể dục thể thao tại trường học; tham gia kiểm tra, đánh giá công tác thi đua về thể dục thể thao phường, công nhân viên chức, người lao động, lực lượng vũ trang và khối trường học. Làm việc tại Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú.

e) Tuyển dụng 03 người làm việc tại vị trí Nghiệp vụ Thể thao cộng đồng, với chức danh nghề nghiệp hạng III, thực hiện công việc xây dựng kế hoạch, hướng dẫn triển khai công tác thể dục thể thao quần chúng tại các phường, các trường học, các cơ quan đơn vị doanh nghiệp, lực lượng vũ trang trên địa bàn. Làm việc tại Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú.

2. Điều kiện về trình độ chuyên môn đối với người dự tuyển theo từng vị trí việc làm và chức danh nghề nghiệp, cụ thể:

2.1. Người dự tuyển vị trí Hành chính - Quản trị

- Trình độ chuyên môn: Đại học chuyên ngành Luật, Hành chính, quản trị hoặc các ngành khác phù hợp với chức năng nhiệm vụ được giao.

- Chứng chỉ bồi dưỡng theo hạng chức danh nghề nghiệp (nếu có).

2.2. Người dự tuyển vị trí Kế toán

- Trình độ chuyên môn: Đại học chuyên ngành kế toán, kiểm toán, tài chính.

- Chứng chỉ bồi dưỡng theo hạng chức danh nghề nghiệp (nếu có).

2.3. Người dự tuyển vị trí Tổ chức sự kiện

- Trình độ chuyên môn: Đại học chuyên ngành Văn hóa hoặc các chuyên ngành khác phù hợp với chức năng nhiệm vụ được giao.

- Chứng chỉ bồi dưỡng theo hạng chức danh nghề nghiệp (nếu có).

2.4. Người dự tuyển vị trí Nghiệp vụ thể thao thành tích cao

- Trình độ chuyên môn: Đại học chuyên ngành thể dục thể thao, sư phạm thể dục thể thao.

- Chứng chỉ bồi dưỡng theo hạng chức danh nghề nghiệp (nếu có).

2.5. Người dự tuyển vị trí Nghiệp vụ Thể thao cộng đồng

- Trình độ chuyên môn Đại học chuyên ngành thể dục thể thao, sư phạm thể dục thể thao.

- Chứng chỉ cứu đuối đối với những người làm việc tại hồ bơi.

- Chứng chỉ bồi dưỡng theo hạng chức danh nghề nghiệp (nếu có).

3. Điều kiện về trình độ ngoại ngữ, tin học đối với người dự tuyển theo từng vị trí việc làm và chức danh nghề nghiệp, cụ thể:

a) Người dự tuyển phải có trình độ ngoại ngữ Bậc 2 (đối với hạng III) theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24 tháng 01 năm 2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam.

b) Người dự tuyển phải có trình độ tin học đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11 tháng 3 năm 2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin.

c) Quy định về chuyển tiếp:

- Trình độ Ngoại ngữ: Thực hiện Công văn số 6098/BGD-GDTX ngày 27 tháng 10 năm 2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về xác định giá trị Chứng chỉ tiếng Anh thực hành A, B, C tương đương với Khung tham chiếu Châu âu 6 bậc và đề xuất của Sở Giáo dục đào tạo tại Công văn số 1637/GDĐT-TC ngày 27 tháng 5 năm 2016, quy định cấp độ tương đương như sau:

+ Trình độ A: tương đương Bậc 1 (A1) khung châu Âu.

+ Trình độ B: tương đương Bậc 2 (A2) khung châu Âu.

+ Trình độ C: tương đương Bậc 3 (B1) khung châu Âu.

- Trình độ Tin học: Đối với các khóa đào tạo, cấp chứng chỉ tin học ứng dụng A, B, C (theo Quyết định số 21/2000/QĐ-BGD&ĐT ngày 03 tháng 7 năm 2000 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo về việc ban hành Chương trình Tin học ứng dụng A, B, C) đang triển khai trước ngày Thông tư liên tịch số 17/2016/TTLT-BGDĐT-BTTTT có hiệu lực thi hành kể từ ngày 10 tháng 8 năm 2016 vẫn được tiếp tục thực hiện, cấp chứng chỉ cho đến khi kết thúc. Các chứng chỉ tin học ứng dụng A, B, C đã cấp có giá trị sử dụng tương đương với chứng chỉ ứng dụng công nghệ thông tin cơ bản.

4. Nội dung và hình thức xét tuyển viên chức được thực hiện theo khoản 5 Điều 2 Nghị định số 161/2018/NĐ-CP ngày 29 tháng 11 năm 2018 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập.

5. Xác định người trúng tuyển trong kỳ xét tuyển viên chức theo khoản 6 Điều 2 Nghị định số 161/2018/NĐ-CP ngày 29 tháng 11 năm 2018 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập.

6. Điều kiện đăng ký dự tuyển viên chức và trình tự, thủ tục xét tuyển, các nội dung liên quan đến tuyển dụng viên chức: Thực hiện theo quy định tại Luật Viên chức năm 2010; Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12 tháng 4 năm 2012 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức; Nghị định số 161/2018/NĐ-CP ngày 29 tháng 11 năm 2018 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập; Thông tư số 15/2012/TT-BNV ngày 25 tháng 12 năm 2012 của Bộ Nội vụ hướng dẫn về tuyển dụng, ký kết hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức; Thông tư số 04/2015/TT-BNV ngày 31 tháng 8 năm 2015 của Bộ Nội vụ sửa đổi, bổ sung Điều 6 Thông tư số 15/2012/TT-BNV ngày 25 tháng 12 năm 2012 của Bộ Nội vụ hướng dẫn về tuyển dụng, ký kết hợp đồng làm việc và đền bù chi phí đào tạo, bồi dưỡng đối với viên chức; Thông tư số 03/2019/TT-BNV ngày 14 tháng 5 năm 2019 của Bộ Nội vụ về sửa đổi, bổ sung một số quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức, thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức và thực hiện chế độ hợp đồng một số loại công việc trong cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập; Quyết định số 03/2016/QĐ-UBND ngày 04 tháng 02 năm 2016 của Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh ban hành Quy định về tuyển dụng, chuyển công tác viên chức và xếp lương khi bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp của Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh; Quyết định số 43/2017/QĐ-UBND ngày 24 tháng 8 năm 2017 của Ủy ban nhân dân thành phố Hồ Chí Minh về việc bãi bỏ văn bản; Hướng dẫn số 1511/HD-SNV ngày 06 tháng 5 năm 2016 của Sở Nội vụ Thành phố Hồ Chí Minh thực hiện quy định về tuyển dụng, chuyển công tác viên chức và xếp lương khi bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp ban hành kèm theo Quyết định số 03/2016/QĐ-UBND ngày 04 tháng 02 năm 2016 của Ủy ban nhân dân Thành phố.

Thời gian thực hiện: Đúng trình tự, thủ tục theo quy định kể từ ngày ban hành quyết định này.

7. Lệ phí xét tuyển: Thực hiện theo quy định.

Điều 2. Giám đốc Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú có trách nhiệm:

- Tổ chức triển khai thực hiện Kế hoạch tuyển dụng viên chức đã được phê duyệt tại Điều 1 Quyết định này theo đúng quy định hiện hành.

- Tiến hành công khai Kế hoạch xét tuyển trên các phương tiện thông tin đại chúng theo quy định (đăng tin 03 kỳ liên tiếp), Trang thông tin điện tử Ủy ban nhân dân quận Tân Phú, Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận và niêm yết tại trụ sở làm việc của Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận.

- Tiến hành thẩm tra, xác minh văn bằng, chứng chỉ của người trúng tuyển bảo đảm chính xác theo quy định của pháp luật trước khi ký hợp đồng làm việc với người trúng tuyển viên chức tại Thông tư số 04/2015/TT-BNV ngày 31 tháng 8 năm 2015 của Bộ Nội vụ.

- Phân bố, sắp xếp nhân sự và người trúng tuyển đảm bảo số lượng người làm việc, cơ cấu viên chức theo chức danh nghề nghiệp phù hợp với chức năng, nhiệm vụ được giao trên cơ sở vị trí việc làm và số lượng người làm việc được phê duyệt và tuyển dụng theo quy định.

Điều 3. Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày ký.

Điều 4. Chánh Văn phòng Hội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân quận, Trưởng phòng Nội vụ, Giám đốc Trung tâm Văn hóa - Thể dục thể thao quận Tân Phú, Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.