Kế hoạch 175/KH-UBND năm 2021 thực hiện Chiến lược quốc gia về bình đẳng giới giai đoạn 2021-2030 trên địa bàn tỉnh Đắk Nông

KẾ HOẠCH

TRIỂN KHAI THỰC HIỆN CHIẾN LƯỢC QUỐC GIA VỀ BÌNH ĐẲNG GIỚI GIAI ĐOẠN 2021-2030 TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH ĐẮK NÔNG

Thực hiện Nghị quyết số 28/NQ-CP ngày 03/3/2021 của Chính phủ ban hành Chiến lược quốc gia về bình đẳng giới giai đoạn 2021-2030 (Nghị quyết số 28/NQ-CP) - gửi kèm theo; Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành Kế hoạch triển khai thực hiện Chiến lược quốc gia về bình đẳng giới giai đoạn 2021-2030 trên địa bàn tỉnh Đắk Nông (sau đây viết tắt là Kế hoạch), cụ thể như sau:

I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

1. Mục đích: Xác định nhiệm vụ cụ thể, đề ra giải pháp và phân công, phối hợp triển khai, tổ chức thực hiện có hiệu quả, nhằm đạt mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới giai đoạn 2021-2030 theo Nghị quyết số 28/NQ-CP đề ra.

2. Yêu cầu: Triển khai đồng bộ trên địa bàn toàn tỉnh; xác định trách nhiệm người đứng đầu trong việc thực hiện các quy định về bình đẳng giới.

II. NHIỆM VỤ VÀ GIẢI PHÁP

1. Tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo của các cấp ủy đảng; trách nhiệm quản lý của chính quyền các cấp trong việc nâng cao nhận thức, triển khai thực hiện về bình đẳng giới

a) Xây dựng kế hoạch giai đoạn 5 năm và hàng năm, phối hợp triển khai, tổ chức thực hiện; sơ kết, tổng kết giai đoạn để đánh giá và đề ra giải pháp đảm bảo đạt mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới giai đoạn 2021-2025 và đến năm 2030.

b) Truyền thông nâng cao nhận thức về bình đẳng giới

- Nâng cao năng lực truyền thông về bình đẳng giới cho đội ngũ báo cáo viên, phóng viên, biên tập viên, cộng tác viên, đội ngũ cán bộ thông tin cơ sở.

- Xây dựng, duy trì và phát triển đa dạng các chương trình, sản phẩm truyền thông về bình đẳng giới và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới trên các lĩnh vực của đời sống xã hội; trong đó, chú trọng sự tham gia của những người có uy tín trong cộng đồng, nam giới, thanh thiếu niên nhằm tạo sự thay đổi trong xã hội. Tổ chức truyền thông dưới nhiều hình thức như: Hội thảo, tập huấn, hội thi kiến thức, kỹ năng, giao lưu văn nghệ, sự kiện đường phố, các hoạt động thể thao, văn nghệ quần chúng, truyền thông trên các phương tiện thông tin đại chúng, mạng xã hội,...

- Tăng cường các hoạt động tuyên truyền trực tiếp tại cộng đồng, tập trung ở địa phương có điều kiện kinh tế - xã hội khó khăn, còn tồn tại nhiều định kiến giới.

- Tuyên truyền về các tấm gương điển hình, cá nhân, tập thể có sáng kiến, hoạt động tích cực trong công tác bình đẳng giới và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới.

2. Lồng ghép các mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới trong xây dựng chính sách, các chương trình, chiến lược, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội 5 năm, hàng năm của Sở, Ban, ngành, địa phương.

3. Triển khai các chương trình nhằm thúc đẩy thực hiện bình đẳng giới và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới; nâng cao năng lực về bình đẳng giới cho cán bộ làm công tác pháp chế, tăng cường lồng ghép các nội dung về bình đẳng giới trong xây dựng văn bản quy phạm pháp luật; tăng cường sự tham gia bình đẳng của phụ nữ vào các vị trí lãnh đạo và quản lý ở các cấp hoạch định chính sách.

4. Đẩy mạnh công tác thông tin, tuyên truyền, ứng dụng công nghệ thông tin để nâng cao nhận thức cho các tầng lớp Nhân dân về bình đẳng giới. Hàng năm, xây dựng kế hoạch triển khai Tháng hành động vì bình đẳng giới và phòng, chống bạo lực trên cơ sở giới từ ngày 15 tháng 11 đến ngày 15 tháng 12 thiết thực, hiệu quả, có sức lan tỏa.

5. Tăng cường năng lực bộ máy quản lý nhà nước về bình đẳng giới các cấp: Tổ chức tập huấn, bồi dưỡng định kỳ nhằm nâng cao kiến thức nghiệp vụ về hoạt động bình đẳng giới, phòng ngừa và ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức phụ trách công tác bình đẳng giới.

6. Bảo đảm nguồn lực thực hiện các mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới: Bố trí nhân lực để tăng cường hiệu lực, hiệu quả của công tác quản lý nhà nước về bình đẳng giới; tăng cường phối hợp liên ngành; chú trọng ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác quản lý về bình đẳng giới, cung cấp dịch vụ phòng ngừa và ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới. Bố trí ngân sách để thực hiện các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra.

7. Vận động sự tham gia đóng góp nguồn lực của các tổ chức, doanh nghiệp, gia đình, cá nhân trong việc thực hiện các vấn đề về bình đẳng giới.

8. Đẩy mạnh công tác thanh tra, kiểm tra liên ngành việc thực hiện pháp luật về bình đẳng giới, đánh giá việc thực hiện pháp luật, chính sách, chương trình, mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới; vận hành, cập nhật Cơ sở dữ liệu thống kê về giới. Tổng hợp, thống kê, báo cáo về tình hình thực hiện các mục tiêu chỉ tiêu về bình đẳng giới.

9. Lồng ghép đánh giá hàng năm về trách nhiệm người đứng đầu trong việc thực hiện các mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới giai đoạn 2021-2030.

III. KINH PHÍ THỰC HIỆN

1. Từ ngân sách Trung ương hỗ trợ có mục tiêu và ngân sách địa phương theo quy định của pháp luật.

2. Nguồn tài trợ, viện trợ quốc tế; huy động từ xã hội, cộng đồng; các nguồn hợp pháp khác.

3. Trên cơ sở chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được giao, hàng năm, các cơ quan, đơn vị có trách nhiệm lập dự toán ngân sách để bố trí thực hiện các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ, giải pháp theo Kế hoạch; quản lý, sử dụng kinh phí theo quy định của pháp luật về quản lý ngân sách nhà nước.

IV. TỔ CHỨC THỰC HIỆN

1. Sở Lao động - Thương binh và Xã hội

KẾ HOẠCH

TRIỂN KHAI THỰC HIỆN CHIẾN LƯỢC QUỐC GIA VỀ BÌNH ĐẲNG GIỚI GIAI ĐOẠN 2021-2030 TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH ĐẮK NÔNG

Thực hiện Nghị quyết số 28/NQ-CP ngày 03/3/2021 của Chính phủ ban hành Chiến lược quốc gia về bình đẳng giới giai đoạn 2021-2030 (Nghị quyết số 28/NQ-CP) - gửi kèm theo; Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành Kế hoạch triển khai thực hiện Chiến lược quốc gia về bình đẳng giới giai đoạn 2021-2030 trên địa bàn tỉnh Đắk Nông (sau đây viết tắt là Kế hoạch), cụ thể như sau:

I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

1. Mục đích: Xác định nhiệm vụ cụ thể, đề ra giải pháp và phân công, phối hợp triển khai, tổ chức thực hiện có hiệu quả, nhằm đạt mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới giai đoạn 2021-2030 theo Nghị quyết số 28/NQ-CP đề ra.

2. Yêu cầu: Triển khai đồng bộ trên địa bàn toàn tỉnh; xác định trách nhiệm người đứng đầu trong việc thực hiện các quy định về bình đẳng giới.

II. NHIỆM VỤ VÀ GIẢI PHÁP

1. Tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo của các cấp ủy đảng; trách nhiệm quản lý của chính quyền các cấp trong việc nâng cao nhận thức, triển khai thực hiện về bình đẳng giới

a) Xây dựng kế hoạch giai đoạn 5 năm và hàng năm, phối hợp triển khai, tổ chức thực hiện; sơ kết, tổng kết giai đoạn để đánh giá và đề ra giải pháp đảm bảo đạt mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới giai đoạn 2021-2025 và đến năm 2030.

b) Truyền thông nâng cao nhận thức về bình đẳng giới

- Nâng cao năng lực truyền thông về bình đẳng giới cho đội ngũ báo cáo viên, phóng viên, biên tập viên, cộng tác viên, đội ngũ cán bộ thông tin cơ sở.

- Xây dựng, duy trì và phát triển đa dạng các chương trình, sản phẩm truyền thông về bình đẳng giới và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới trên các lĩnh vực của đời sống xã hội; trong đó, chú trọng sự tham gia của những người có uy tín trong cộng đồng, nam giới, thanh thiếu niên nhằm tạo sự thay đổi trong xã hội. Tổ chức truyền thông dưới nhiều hình thức như: Hội thảo, tập huấn, hội thi kiến thức, kỹ năng, giao lưu văn nghệ, sự kiện đường phố, các hoạt động thể thao, văn nghệ quần chúng, truyền thông trên các phương tiện thông tin đại chúng, mạng xã hội,...

- Tăng cường các hoạt động tuyên truyền trực tiếp tại cộng đồng, tập trung ở địa phương có điều kiện kinh tế - xã hội khó khăn, còn tồn tại nhiều định kiến giới.

- Tuyên truyền về các tấm gương điển hình, cá nhân, tập thể có sáng kiến, hoạt động tích cực trong công tác bình đẳng giới và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới.

2. Lồng ghép các mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới trong xây dựng chính sách, các chương trình, chiến lược, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội 5 năm, hàng năm của Sở, Ban, ngành, địa phương.

3. Triển khai các chương trình nhằm thúc đẩy thực hiện bình đẳng giới và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới; nâng cao năng lực về bình đẳng giới cho cán bộ làm công tác pháp chế, tăng cường lồng ghép các nội dung về bình đẳng giới trong xây dựng văn bản quy phạm pháp luật; tăng cường sự tham gia bình đẳng của phụ nữ vào các vị trí lãnh đạo và quản lý ở các cấp hoạch định chính sách.

4. Đẩy mạnh công tác thông tin, tuyên truyền, ứng dụng công nghệ thông tin để nâng cao nhận thức cho các tầng lớp Nhân dân về bình đẳng giới. Hàng năm, xây dựng kế hoạch triển khai Tháng hành động vì bình đẳng giới và phòng, chống bạo lực trên cơ sở giới từ ngày 15 tháng 11 đến ngày 15 tháng 12 thiết thực, hiệu quả, có sức lan tỏa.

5. Tăng cường năng lực bộ máy quản lý nhà nước về bình đẳng giới các cấp: Tổ chức tập huấn, bồi dưỡng định kỳ nhằm nâng cao kiến thức nghiệp vụ về hoạt động bình đẳng giới, phòng ngừa và ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức phụ trách công tác bình đẳng giới.

6. Bảo đảm nguồn lực thực hiện các mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới: Bố trí nhân lực để tăng cường hiệu lực, hiệu quả của công tác quản lý nhà nước về bình đẳng giới; tăng cường phối hợp liên ngành; chú trọng ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác quản lý về bình đẳng giới, cung cấp dịch vụ phòng ngừa và ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới. Bố trí ngân sách để thực hiện các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra.

7. Vận động sự tham gia đóng góp nguồn lực của các tổ chức, doanh nghiệp, gia đình, cá nhân trong việc thực hiện các vấn đề về bình đẳng giới.

8. Đẩy mạnh công tác thanh tra, kiểm tra liên ngành việc thực hiện pháp luật về bình đẳng giới, đánh giá việc thực hiện pháp luật, chính sách, chương trình, mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới; vận hành, cập nhật Cơ sở dữ liệu thống kê về giới. Tổng hợp, thống kê, báo cáo về tình hình thực hiện các mục tiêu chỉ tiêu về bình đẳng giới.

9. Lồng ghép đánh giá hàng năm về trách nhiệm người đứng đầu trong việc thực hiện các mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới giai đoạn 2021-2030.

III. KINH PHÍ THỰC HIỆN

1. Từ ngân sách Trung ương hỗ trợ có mục tiêu và ngân sách địa phương theo quy định của pháp luật.

2. Nguồn tài trợ, viện trợ quốc tế; huy động từ xã hội, cộng đồng; các nguồn hợp pháp khác.

3. Trên cơ sở chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được giao, hàng năm, các cơ quan, đơn vị có trách nhiệm lập dự toán ngân sách để bố trí thực hiện các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ, giải pháp theo Kế hoạch; quản lý, sử dụng kinh phí theo quy định của pháp luật về quản lý ngân sách nhà nước.

IV. TỔ CHỨC THỰC HIỆN

1. Sở Lao động - Thương binh và Xã hội

- Chủ trì, phối hợp với các Sở, Ban, ngành và địa phương chủ động tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành kế hoạch thực hiện cho từng giai đoạn 5 năm và hàng năm của tỉnh; đồng thời triển khai thực hiện các nhiệm vụ, giải pháp theo chức năng, nhiệm vụ được giao nhằm đạt các mục tiêu, chỉ tiêu đề ra.

- Chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện, theo dõi và báo cáo kết quả triển khai chỉ tiêu 1, 2 của mục tiêu 2; chỉ tiêu 2 (số liệu về bạo lực trên cơ sở giới), chỉ tiêu 3, 4 của mục tiêu 3; chỉ tiêu 3 của mục tiêu 5; chỉ tiêu 1, 2 của mục tiêu 6 tại Nghị quyết số 28/NQ-CP.

- Tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh chỉ đạo tổ chức triển khai Tháng hành động vì bình đẳng giới và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới hàng năm.

- Xây dựng và triển khai Chương trình phòng ngừa và ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới; truyền thông nâng cao nhận thức, thay đổi hành vi về bình đẳng giới; lồng ghép các dự án về bình đẳng giới trong các chương trình an sinh xã hội.

- Chủ trì, phối hợp thực hiện kiểm tra, giám sát, thanh tra việc thực hiện pháp luật về bình đẳng giới, đánh giá việc thực hiện pháp luật, chính sách, chương trình, mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới; vận hành, cập nhật Cơ sở dữ liệu thống kê về giới.

- Căn cứ nội dung tại Kế hoạch này và các chỉ đạo của Trung ương, Tỉnh ủy, Ủy ban nhân dân tỉnh có liên quan, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội kịp thời hướng dẫn, đôn đốc, đề nghị các đơn vị liên quan và các địa phương thực hiện công tác bình đẳng giới bảo đảm theo yêu cầu.

- Phối hợp với các Sở, Ban, ngành và Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố đánh giá, tổng hợp kết quả thực hiện Kế hoạch hàng năm báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh và Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội; tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh tổ chức sơ kết vào năm 2025 và tổng kết Kế hoạch vào năm 2030.

2. Sở Kế hoạch và Đầu tư

- Lồng ghép các mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới vào kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội hàng năm và 5 năm của tỉnh.

- Chịu trách nhiệm thu thập và báo cáo số liệu liên quan tới thực hiện chỉ tiêu 3 của mục tiêu 2; chỉ tiêu 1 của mục tiêu 3; chỉ tiêu 4 của mục tiêu 5 tại Nghị quyết số 28/NQ-CP.

3. Sở Tài chính: Chủ trì, tổng hợp, thẩm định, trình cấp có thẩm quyền bố trí kinh phí thực hiện Kế hoạch trong dự toán ngân sách hàng năm của các Sở, Ban, ngành và địa phương theo quy định của Luật Ngân sách Nhà nước.

4. Sở Tư pháp

- Hướng dẫn lồng ghép vấn đề bình đẳng giới trong xây dựng văn bản quy phạm pháp luật; thẩm định việc lồng ghép vấn đề bình đẳng giới trong xây dựng văn bản quy phạm pháp luật.

- Tổ chức tập huấn nâng cao năng lực về bình đẳng giới cho đội ngũ cán bộ làm công tác xây dựng pháp luật, công tác pháp chế để tăng cường lồng ghép vấn đề bình đẳng giới trong xây dựng văn bản quy phạm pháp luật.

5. Sở Nội vụ

- Chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện, theo dõi và báo cáo kết quả triển khai chỉ tiêu của mục tiêu 1 tại Nghị quyết số 28/NQ-CP.

- Thực hiện việc lồng ghép kiến thức về giới và bình đẳng giới trong đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức.

- Tổ chức triển khai Chương trình tăng cường sự tham gia bình đẳng của phụ nữ vào các vị trí lãnh đạo và quản lý ở các cấp hoạch định chính sách.

6. Sở Y tế

- Chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện, theo dõi và báo cáo kết quả triển khai các chỉ tiêu của mục tiêu 4 tại Nghị quyết số 28/NQ-CP.

- Triển khai các hoạt động bảo đảm thực hiện mục tiêu về bình đẳng giới trong lĩnh vực y tế.

- Tăng cường công tác tuyên truyền, cảnh báo và chủ động kiểm soát, giải quyết các nguyên nhân sâu xa dẫn đến mất cân bằng giới tính ở trẻ sơ sinh.

7. Sở Giáo dục và Đào tạo

- Chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện, theo dõi và báo cáo kết quả triển khai các chỉ tiêu 1, 2 của mục tiêu 5 tại Nghị quyết số 28/NQ-CP.

- Triển khai nội dung giáo dục về giới, bình đẳng giới, giới tính, sức khỏe sinh sản vào giảng dạy tại các cấp học.

8. Sở Thông tin và Truyền thông

- Chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện, theo dõi và báo cáo kết quả triển khai các chỉ tiêu 3, 4 của mục tiêu 6 tại Nghị quyết số 28/NQ-CP.

- Chỉ đạo các cơ quan báo chí, truyền thông đẩy mạnh và đổi mới các hoạt động truyền thông, giáo dục về chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về bình đẳng giới, tăng thời lượng phát sóng, số lượng bài viết và nâng cao chất lượng tuyên truyền về bình đẳng giới trong các chương trình, chuyên trang, chuyên mục.

9. Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch

- Chịu trách nhiệm theo dõi, tổ chức thực hiện và báo cáo kết quả triển khai chỉ tiêu 2 (số liệu về bạo lực gia đình) của mục tiêu 3 tại Nghị quyết số 28/NQ-CP).

- Hướng dẫn triển khai các hoạt động hỗ trợ nạn nhân bị bạo lực gia đình; thu thập, thống kê số liệu liên quan tới số nạn nhân bị bạo lực gia đình, số nạn nhân và người gây bạo lực gia đình được tiếp cận các dịch vụ hỗ trợ, tư vấn.

- Truyền thông, giáo dục đạo đức, lối sống trong gia đình bảo đảm nguyên tắc bình đẳng giới.

- Tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra, xử lý vi phạm đối với các sản phẩm quảng cáo có nội dung định kiến giới.

10. Công an tỉnh: Chủ trì triển khai và báo cáo kết quả thực hiện các nhiệm vụ, giải pháp về phòng, chống mua bán người; chỉ đạo lực lượng công an các cấp chủ động phối hợp với các cơ quan, đơn vị, tổ chức, cá nhân có liên quan phát hiện sớm, can thiệp và xử lý kịp thời các vụ bạo lực trên cơ sở giới.

11. Các Sở, Ban, ngành liên quan căn cứ chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được giao, có trách nhiệm thực hiện hoặc lồng ghép thực hiện các mục tiêu, nhiệm vụ và giải pháp đề ra trong Nghị quyết số 28/NQ-CP vào nhiệm vụ hàng năm và 5 năm theo quy định.

12. Ủy ban nhân dân các huyện, thành phố

- Xây dựng, triển khai Kế hoạch thực hiện Chiến lược bình đẳng giới giai đoạn 2021-2030 tại địa phương; chủ động bố trí ngân sách, nhân lực để thực hiện; lồng ghép các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ, giải pháp của Chương trình vào kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội 5 năm, hàng năm của địa phương.

- Bố trí ngân sách thực hiện các mục tiêu, chỉ tiêu, nhiệm vụ, giải pháp về bình đẳng giới; đẩy mạnh phối hợp liên ngành trong việc thực hiện công tác bình đẳng giới, phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới.

- Theo dõi, kiểm tra, giám sát thực hiện pháp luật về bình đẳng giới; hàng năm đánh giá, báo cáo việc thực hiện mục tiêu, chỉ tiêu về bình đẳng giới. Tổng hợp, đánh giá và tổ chức sơ kết vào năm 2025 và tổng kết Kế hoạch vào năm 2030.

13. Đề nghị Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh và các tổ chức thành viên của Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh trong phạm vi, chức năng, nhiệm vụ của mình tham gia tổ chức triển khai các hoạt động của Kế hoạch; đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục nhằm nâng cao nhận thức về bình đẳng giới trong Nhân dân; tham gia xây dựng và giám sát, phản biện xã hội việc thực hiện chính sách, pháp luật về bình đẳng giới.

Trên đây là Kế hoạch triển khai thực hiện chiến lược quốc gia về bình đẳng giới giai đoạn 2021-2030 trên địa bàn tỉnh Đắk Nông. Các Sở, Ban, ngành, cơ quan, đơn vị, địa phương tổ chức triển khai thực hiện; báo cáo kết quả thực hiện hàng năm (trước ngày 15/12) về Ủy ban nhân dân tỉnh (qua Sở Lao động - Thương binh và Xã hội)./.