Kế hoạch 109/KH-UBND năm 2024 thực hiện Chỉ thị 31-CT/TW về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác an toàn, vệ sinh lao động trong tình hình mới do tỉnh Bắc Giang ban hành

Số hiệu 109/KH-UBND
Ngày ban hành 12/06/2024
Ngày có hiệu lực 12/06/2024
Loại văn bản Kế hoạch
Cơ quan ban hành Tỉnh Bắc Giang
Người ký Mai Sơn
Lĩnh vực Lao động - Tiền lương

ỦY BAN NHÂN DÂN
TỈNH BẮC GIANG
-------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------

Số: 109/KH-UBND

Bắc Giang, ngày 12 tháng 6 năm 2024

 

KẾ HOẠCH

TRIỂN KHAI THỰC HIỆN CHỈ THỊ SỐ 31-CT/TW NGÀY 19/3/2024 CỦA BAN BÍ THƯ VỀ TIẾP TỤC TĂNG CƯỜNG SỰ LÃNH ĐẠO CỦA ĐẢNG ĐỐI VỚI CÔNG TÁC AN TOÀN, VỆ SINH LAO ĐỘNG TRONG TÌNH HÌNH MỚI

Thực hiện Công văn số 2993-CV/TU ngày 15/4/2024 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về việc triển khai thực hiện Chỉ thị số 31-CT/TW ngày 19/3/2024 của Ban Bí thư Trung ương Đảng về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác an toàn, vệ sinh lao động trong tình hình mới (sau đây viết tắt là Chỉ thị số 31-CT/TW), Công văn số 2354/BLĐTBXH-CATLĐ của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về việc tăng cường quản lý, tuân thủ pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động; UBND tỉnh ban hành Kế hoạch triển khai thực hiện như sau:

I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

- Tổ chức triển khai thực hiện có hiệu quả Chỉ thị số 31-CT/TW của Ban Bí thư Trung ương Đảng và các chủ trương, quan điểm của Đảng và chính sách, pháp luật Nhà nước về công tác an toàn, vệ sinh lao động.

- Nâng cao nhận thức, vai trò, trách nhiệm của các cấp ủy, chính quyền, cộng đồng doanh nghiệp và người lao động trong việc chấp hành các quy định của pháp luật lao động về an toàn, vệ sinh lao động trong tình hình mới.

- Việc triển khai, tổ chức thực hiện Chỉ thị số 31-CT/TW phải được thực hiện đồng bộ từ tỉnh đến cơ sở; trong đó, xác định rõ nhiệm vụ, trách nhiệm và giải pháp thực hiện của các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp và người lao động về công tác an toàn, vệ sinh lao động.

II. MỤC TIÊU

Phấn đấu giảm tai nạn lao động, nhất là tai nạn lao động nghiêm trọng, tỷ lệ tai nạn lao động chết người giảm ít nhất 4%/năm; số người lao động làm việc trong môi trường tiếp xúc với các yếu tố có nguy cơ được khám, phát hiện bệnh nghề nghiệp tăng ít nhất 5%/năm; số cơ sở phát sinh yếu tố có hại được quan trắc môi trường lao động tăng ít nhất 5%/năm.

III. NỘI DUNG THỰC HIỆN

1. Tăng cường công tác lãnh đạo, chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra, giám sát việc thực hiện Chỉ thị số 31-CT/TW, các chủ trương, quy định của Trung ương, của tỉnh về công tác an toàn, vệ sinh lao động

1.1. Ban hành đầy đủ, kịp thời các văn bản chỉ đạo, hướng dẫn thực hiện các nhiệm vụ về an toàn, vệ sinh lao động. Rà soát, sửa đổi, bổ sung các cơ chế, chính sách liên quan đến công tác an toàn, vệ sinh lao động, bảo đảm phù hợp với quy định của pháp luật và tình hình thực tế của cơ quan, doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh. Phối hợp hiệu quả với các cơ quan Trung ương để rà soát, tham mưu cấp có thẩm quyền bổ sung hoàn thiện hệ thống chính sách, pháp luật về công tác an toàn, vệ sinh lao động bảo đảm thống nhất, đồng bộ, khả thi.

- Thời gian thực hiện: Thường xuyên.

- Cơ quan thực hiện: UBND tỉnh; các sở, ban, ngành; UBND các huyện, thị xã, thành phố và các cơ quan liên quan.

1.2. Chỉ đạo thực hiện nghiêm việc báo cáo kết quả thực hiện; tổ chức kiểm tra, giám sát việc thực hiện của các cơ quan, đơn vị thuộc phạm vi quản lý. Định kỳ hằng năm tổ chức sơ kết, tổng kết đánh giá công tác an toàn, vệ sinh lao động.

- Thời gian thực hiện: Định kỳ hàng năm.

- Cơ quan thực hiện: Các sở, ban, ngành tỉnh; UBND các huyện, thị xã, thành phố và các cơ quan liên quan.

2. Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục, nâng cao nhận thức về công tác an toàn, vệ sinh lao động

2.1. Nhiệm vụ chung:

2.1.1. Nội dung thực hiện:

- Thường xuyên tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động cho cán bộ lãnh đạo, quản lý, doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh, người sử dụng lao động và người lao động.

- Đổi mới nội dung, đa dạng hóa hình thức thông tin, tuyên truyền phù hợp với từng nhóm đối tượng lao động, quan tâm ngành, lĩnh vực có nguy cơ cao. Nâng cao hiệu quả, thu hút sự tham gia của doanh nghiệp, người lao động trong Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động, Tháng Công nhân hằng năm.

- Kịp thời phát hiện, tuyên truyền, nhân rộng, biểu dương khen thưởng tập thể, cá nhân, mô hình hay, cách làm hiệu quả; phê phán, xử lý nghiêm các hành vi vi phạm, nhất là các tổ chức, cá nhân để xảy ra sự cố nghiêm trọng về an toàn, vệ sinh lao động.

2.1.2. Thời gian thực hiện: Thường xuyên.

2.1.3. Cơ quan thực hiện: Các sở, ban, ngành tỉnh; Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và tổ chức chính trị - xã hội tỉnh; UBND các huyện, thị xã, thành phố; Báo Bắc Giang; Đài Phát thanh và Truyền hình tỉnh; các cơ quan, đơn vị có liên quan.

2.2. Nhiệm vụ cụ thể (theo biểu phân công tại phụ lục số 01 kèm theo)

3. Nâng cao năng lực, hiệu lực, hiệu quả quản lý nhà nước về công tác an toàn, vệ sinh lao động

3.1. Rà soát, nâng cao hiệu quả hoạt động của Hội đồng an toàn, vệ sinh lao động; đảm bảo số lượng, chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức làm công tác quản lý nhà nước về an toàn, vệ sinh lao động.

[...]