Mẫu Bản kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu năm cuối năm 2024? Tải Bản kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu năm 2024 file word?

Nội dung chính

Mẫu Bản kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu năm cuối năm 2024 mới nhất? Tải Bản kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu năm 2024 file word?

Hiện nay, Bản kiểm điểm Đảng viên quy định tại Hướng dẫn 25-HD/BTCTW 2023. Dựa vào Hướng dẫn này, Mẫu Bản kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu năm cuối năm 2024 mới nhất như sau:

(1) Mẫu Bản kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu năm cuối năm 2024 mới nhất đối với cá nhân không giữ chức lãnh đạo, quản lý (Mẫu 02A-HD KĐ.ĐG 2023):

Mẫu Bản kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu cuối năm năm 2024 mới nhất đối với cá nhân không giữ chức lãnh đạo, quản lý (Mẫu 02A-HD KĐ.ĐG 2023)

Tải về Mẫu Bản kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu năm cuối năm 2024 mới nhất đối với cá nhân không giữ chức lãnh đạo, quản lý.

(2) Mẫu Bản kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu năm cuối năm 2024 mới nhất đối với cá nhân giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý (Mẫu 02B-HD KĐ.ĐG 2023):

Mẫu Bản kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu năm cuối năm 2024 mới nhất đối với cá nhân giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý (Mẫu 02B-HD KĐ.ĐG 2023)

Tải về Mẫu Bản kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu năm cuối năm 2024 mới nhất đối với cá nhân giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý.

Mẫu Bản kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu năm cuối năm 2024 mới nhất (Hình từ Internet)

Kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu năm cuối năm gồm những nội dung gì?

Căn cứ khoản 2 Điều 6 Quy định 124-QĐ/TW 2023 quy định:

Nội dung kiểm điểm

Nội dung kiểm điểm tập trung làm rõ những kết quả đạt được, khuyết điểm, hạn chế, yếu kém và nguyên nhân, giải pháp và thời gian khắc phục.

...

2. Cá nhân

2.1. Cá nhân không giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý

a) Về phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống; tinh thần đoàn kết, thống nhất trong nội bộ; ý thức tổ chức kỷ luật, trách nhiệm nêu gương, việc thực hiện những điều đảng viên không được làm; tác phong, lề lối làm việc. Liên hệ các biểu hiện về suy thoái, "tự diễn biến", "tự chuyển hoá".

b) Việc thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn và kết quả thực hiện các chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao trong năm.

c) Việc thực hiện cam kết tu dưỡng, rèn luyện, phấn đấu hằng năm.

d) Những vấn đề được gợi ý kiểm điểm; việc khắc phục những hạn chế, khuyết điểm được cấp có thẩm quyền kết luận và được chỉ ra ở kỳ kiểm điểm trước (nếu có).

2.2. Cá nhân giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý

Kiểm điểm nội dung tại Điểm 2.1 và các nội dung sau:

a) Kết quả công tác lãnh đạo, chỉ đạo, quản lý, điều hành; thực hiện chức trách, nhiệm vụ; mức độ hoàn thành nhiệm vụ của các tổ chức, cơ quan, đơn vị thuộc quyền quản lý; khả năng quy tụ, xây dựng đoàn kết nội bộ.

b) Trách nhiệm trong công việc; tinh thần năng động, đổi mới, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm; xử lý những vấn đề khó, phức tạp, nhạy cảm trong thực hiện nhiệm vụ.

c) Trách nhiệm nêu gương của bản thân và gia đình; việc đấu tranh phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực; sự tín nhiệm của cán bộ, đảng viên.

2.3. Ngoài những nội dung trên, cấp ủy, tổ chức đảng, tập thể lãnh đạo, quản lý, người đứng đầu, cá nhân phải kiểm điểm làm rõ trách nhiệm khi có dấu hiệu vi phạm; để xảy ra những vấn đề bức xúc, phức tạp, dư luận quan tâm; có đơn, thư khiếu nại, tố cáo; biểu hiện mất đoàn kết nội bộ; vi phạm nguyên tắc, quy định của Đảng; biểu hiện "lợi ích nhóm", tham nhũng, tiêu cực, lãng phí, suy thoái, "tự diễn biến", "tự chuyển hoá"; có tập thể, cá nhân thuộc quyền quản lý bị kỷ luật, khởi tố; trì trệ, yếu kém, không hoàn thành chức trách, nhiệm vụ được giao.

Như vậy, kiểm điểm cá nhân 6 tháng đầu năm cuối năm gồm các nội dung như trên.

Cách thức kiểm điểm cá nhân được thực hiện như thế nào?

Căn cứ Điều 7 Quy định 124-QĐ/TW 2023 quy định:

Cách thức kiểm điểm

1. Chuẩn bị kiểm điểm

1.1. Người đứng đầu trực tiếp chỉ đạo chuẩn bị báo cáo kiểm điểm tập thể và lấy ý kiến tham gia, góp ý của các tập thể, cá nhân có liên quan.

1.2. Cá nhân chuẩn bị bản tự kiểm điểm theo nội dung quy định.

1.3. Cấp trên gợi ý kiểm điểm đối với tập thể, cá nhân theo phân cấp quản lý khi cần thiết.

2. Nơi kiểm điểm

2.1. Cấp ủy, tổ chức đảng, tập thể lãnh đạo, quản lý ở cấp nào thì thực hiện kiểm điểm tự phê bình và phê bình ở cấp đó.

2.2. Đảng viên kiểm điểm ở chi bộ nơi sinh hoạt.

2.3. Cán bộ lãnh đạo, quản lý cơ bản thực hiện kiểm điểm ở 2 nơi (ở chi bộ nơi sinh hoạt và tập thể lãnh đạo, quản lý nơi làm việc); đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên tại chi bộ, đánh giá, xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức ở nơi giữ chức vụ cao nhất. Đối với những cán bộ giữ nhiều chức vụ lãnh đạo, quản lý ngoài kiểm điểm ở 2 nơi trên còn phải kiểm điểm thêm ở nơi khác theo quy định.

3. Trình tự kiểm điểm

3.1. Đối với kiểm điểm tập thể, cá nhân cán bộ lãnh đạo, quản lý: Kiểm điểm tập thể trước, cá nhân sau; người đứng đầu trước, cấp phó và các thành viên sau; tập thể lãnh đạo, quản lý của chính quyền, chuyên môn, đoàn thể trước, cấp ủy, tổ chức đảng sau.

3.2. Đối với đảng viên giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý: Kiểm điểm ở chi bộ trước, ở tập thể lãnh đạo, quản lý sau.

Như vậy, cách thức kiểm điểm với 03 bước là chuẩn bị kiểm điểm, nơi kiểm điểm, trình tự kiểm điểm được thực hiện theo quy định trên.