Kế hoạch 101/KH-UBND năm 2018 về biên chế công chức trong cơ quan, tổ chức hành chính và tổng số lượng người làm việc trong đơn vị sự nghiệp công lập năm 2019 của tỉnh Lạng Sơn

Số hiệu 101/KH-UBND
Ngày ban hành 28/06/2018
Ngày có hiệu lực 28/06/2018
Loại văn bản Kế hoạch
Cơ quan ban hành Tỉnh Lạng Sơn
Người ký Phạm Ngọc Thưởng
Lĩnh vực Bộ máy hành chính

UỶ BAN NHÂN DÂN
TỈNH LẠNG SƠN
--------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------

Số: 101/KH-UBND

Lạng Sơn, ngày 28 tháng 6 năm 2018

 

KẾ HOẠCH

BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC TRONG CƠ QUAN, TỔ CHỨC HÀNH CHÍNH VÀ TỔNG SỐ LƯỢNG NGƯỜI LÀM VIỆC TRONG ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CÔNG LẬP NĂM 2019 CỦA TỈNH LẠNG SƠN

Kính gửi: Bộ Nội vụ.

Thực hiện Nghị định số 21/2010/NĐ-CP ngày 08/3/2010 của Chính phủ về quản lý biên chế công chức; Thông tư số 07/2010/TT-BNV ngày 26/7/2010 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ hướng dẫn thực hiện một số điều quy định tại Nghị định số 21/2010/NĐ-CP ngày 08/3/2010 của Chính phủ về quản lý biên chế công chức; Văn bản số 2574/BNV-TCBC ngày 06/6/2018 của Bộ Nội vụ về kế hoạch biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính nhà nước năm 2019;

Căn cứ tình hình quản lý, sử dụng và nhu cầu về biên chế của tỉnh;

UBND tỉnh Lạng Sơn xây dựng Kế hoạch biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính và tổng số lượng người làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập năm 2019 của tỉnh, với các nội dung cụ thể như sau:

I. TÌNH HÌNH QUẢN LÝ, SỬ DỤNG BIÊN CHẾ 6 THÁNG ĐẦU NĂM 2018

1. Tình hình quản lý, sử dụng biên chế công chức trong các cơ quan, tổ chức hành chính

a) Biên chế được giao

Năm 2018, tỉnh Lạng Sơn được giao 2.285 biên chế công chức[1].

b) Biên chế có mặt đến 30/5/2018

Tổng số biên chế công chức có mặt đến ngày 30/5/2018 của các sở, ban, ngành tỉnh và UBND các huyện, thành phố là 2.102 biên chế, thấp hơn số biên chế được giao là 183 biên chế[2].

2. Tình hình quản lý, sử dụng công chức và số lượng người làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập

a) Số lượng người làm việc được giao

Năm 2018, UBND tỉnh Lạng Sơn đã giao tổng số 23.361 người làm việc cho các đơn vị sự nghiệp công lập[3], phân bổ cụ thể như sau:

- Sự nghiệp Giáo dục và Đào tạo: 18.555 người;

- Sự nghiệp Y tế: 3.615 người;

- Sự nghiệp Văn hóa, thông tin, thể thao: 540 người;

- Sự nghiệp khác: 651 người.

b) Tổng số có mặt đến ngày 30/5/2018 là 22.410 người, trong đó:

- Sự nghiệp giáo dục, đào tạo: 17.761 người;

- Sự nghiệp y tế: 3.496 người;

- Sự nghiệp văn hóa, thể thao: 518 người;

- Sự nghiệp khác: 635 người.

c) Số chưa thực hiện là 951 người[4].

II. KẾ HOẠCH BIÊN CHẾ NĂM 2019

1. Kế hoạch biên chế công chức trong cơ quan, tổ chức hành chính

Kế hoạch biên chế công chức năm 2019 trong các cơ quan, tổ chức hành chính của tỉnh Lạng Sơn là 2.285 biên chế, không tăng biên chế so với biên chế được giao năm 2018.

[...]
21