|
ỦY
BAN NHÂN DÂN
TỈNH BÌNH PHƯỚC
-------
|
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số: 36/2016/QĐ-UBND
|
Bình
Phước, ngày 31 tháng 8 năm 2016
|
QUYẾT ĐỊNH
BAN HÀNH QUY ĐỊNH CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN VÀ CƠ CẤU TỔ CHỨC CỦA
SỞ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TỈNH BÌNH PHƯỚC
ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH BÌNH PHƯỚC
Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương 19/6/2015;
Căn cứ Luật Ban hành văn bản quy
phạm pháp luật ngày 06/7/2015;
Căn cứ Nghị định số 24/2014/NĐ-CP ngày 04/4/2014 của Chính phủ quy định
tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh, thành phố trực thuộc Trung
ương;
Căn cứ Nghị định số 115/2010/NĐ-CP
ngày 24/12/2010 của Chính phủ quy định trách nhiệm
quản lý nhà nước về giáo dục;
Căn cứ Thông tư liên tịch số 11/2015/TTLT-BGDĐT-BNV ngày 29/5/2015 của Bộ trưởng Bộ GD&ĐT và Bộ trưởng
Bộ Nội vụ hướng dẫn về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn
và cơ cấu tổ chức của Sở Giáo dục và Đào tạo thuộc UBND tỉnh, thành phố trực
thuộc Trung ương, Phòng Giáo dục và Đào tạo thuộc UBND huyện, quận, thị xã,
thành phố thuộc tỉnh;
Theo đề nghị của Giám đốc Sở Nội vụ
tại Tờ trình số 1541/TTr-SNV ngày 29/7/2016.
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết
định này Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở Giáo
dục và Đào tạo tỉnh Bình Phước.
Điều 2. Quyết định này có hiệu
lực thi hành sau 10 ngày, kể từ ngày ký và thay thế Quyết định số
09/2012/QĐ-UBND ngày 16/4/2012 của UBND tỉnh về việc ban hành Quy chế tổ chức
và hoạt động của Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Bình Phước và Quyết định số
11/2012/QĐ-UBND ngày 03/5/2012 sửa đổi, bổ sung khoản 11 Điều 13 Quy chế tổ chức
của Sở Giáo dục và Đào tạo (ban hành kèm theo Quyết định số 09/2012/QĐ-UBND
ngày 16/4/2012 của UBND tỉnh).
Điều 3. Chánh Văn phòng UBND tỉnh,
Giám đốc Sở Nội vụ, Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo; Chủ tịch UBND các huyện,
thị xã; Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị và các tổ chức, cá nhân có liên quan chịu
trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
|
Nơi nhận:
- Văn phòng CP;
- Bộ Nội vụ;
- Bộ GD&ĐT;
- Cục KTVB-Bộ Tư pháp;
- TTTU, TT.HĐND, ĐĐBQH tỉnh;
- UBMTTQ Việt Nam tỉnh;
- CT, các PCT UBND tỉnh;
- Như Điều 3;
- Sở Nội vụ (02 bản);
- Sở GD&ĐT (05 bản);
- LĐVP;
- Trung tâm TH-Công báo tỉnh;
- Lưu: VT, PNC.(H65)
|
TM.
ỦY BAN NHÂN DÂN
CHỦ TỊCH
Nguyễn Văn Trăm
|
QUY ĐỊNH
CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN VÀ CƠ CẤU TỔ CHỨC CỦA SỞ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO
TẠO TỈNH BÌNH PHƯỚC
(Ban hành kèm theo Quyết định số 36/2016/QĐ-UBND
ngày 31/8/2016 của UBND
tỉnh Bình Phước)
Chương I
VỊ TRÍ, CHỨC
NĂNG
Điều 1. Vị trí
1. Sở Giáo dục và Đào tạo (sau đây gọi
tắt là Sở) là cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh (sau đây gọi tắt là
UBND tỉnh); chịu sự chỉ đạo, quản lý về tổ chức, biên chế và công tác của UBND
tỉnh; đồng thời chịu sự chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra về
chuyên môn, nghiệp vụ của Bộ Giáo dục và Đào tạo.
2. Sở có tư cách pháp nhân, có con dấu
và tài khoản riêng, được dự toán kinh phí để hoạt động và được mở tài khoản tại
Kho bạc Nhà nước theo quy định của pháp luật.
Điều 2. Chức
năng
Sở thực hiện chức năng tham mưu, giúp
UBND tỉnh quản lý nhà nước về giáo dục và đào tạo trên địa bàn tỉnh theo quy định
của pháp luật và theo phân cấp được giao hoặc được ủy quyền của UBND tỉnh, Chủ
tịch UBND tỉnh.
Chương II
NHIỆM VỤ VÀ QUYỀN
HẠN
Điều 3. Nhiệm vụ,
quyền hạn
1. Trình UBND tỉnh:
a) Dự thảo Quyết định, Chỉ thị; quy hoạch, kế hoạch dài hạn, 05 năm và hàng năm; chương trình, dự
án, đề án; biện pháp tổ chức thực hiện các nhiệm vụ cải
cách hành chính nhà nước về lĩnh vực giáo dục và đào tạo trên địa bàn tỉnh;
b) Dự thảo mức thu học phí, lệ phí
tuyển sinh đối với các cơ sở giáo dục thuộc phạm vi quản lý của địa phương để
UBND tỉnh trình Hội đồng nhân dân tỉnh quyết định theo quy định của pháp luật;
c) Dự thảo văn bản quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở;
d) Dự thảo hướng dẫn cụ thể chức
năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức của Phòng Giáo dục và Đào tạo theo quy định
tại Khoản 1 Điều 10 Nghị định số 37/2014/NĐ-CP ngày 05/5/2014 của Chính phủ;
Thông tư liên tịch số 11/2015/TTLT-BGDĐT-BNV ngày
29/5/2015 của Bộ trưởng Bộ GD&ĐT; Bộ trưởng Bộ Nội vụ và các văn bản pháp
luật khác liên quan;
đ) Dự thảo văn bản quy định cụ thể điều
kiện, tiêu chuẩn, chức danh đối với người đứng đầu, cấp phó người đứng đầu các
đơn vị thuộc Sở Giáo dục và Đào tạo; Trưởng phòng, Phó trưởng phòng Phòng Giáo
dục và Đào tạo thuộc Ủy ban nhân dân huyện, thị xã (sau đây gọi tắt là UBND cấp
huyện);
2. Trình Chủ tịch UBND tỉnh:
a) Dự thảo các quyết định thành lập,
sáp nhập, chia tách, giải thể đối với các đơn vị thuộc Sở;
b) Dự thảo các quyết định cho phép
thành lập, sáp nhập, chia tách, giải thể, chuyển đổi loại hình các cơ sở giáo dục (bao gồm cả các cơ sở giáo dục có sự
tham gia đầu tư của các tổ chức, cá nhân nước ngoài) trực thuộc Sở;
c) Dự thảo Quyết định, Chỉ thị cá biệt
trong lĩnh vực giáo dục và đào tạo thuộc thẩm quyền ban hành của Chủ tịch UBND
tỉnh.
3. Tổ chức thực hiện các văn bản quy
phạm pháp luật, quy hoạch, kế hoạch sau khi được phê duyệt; thông tin, tuyên
truyền, hướng dẫn, phổ biến, giáo dục, theo dõi thi hành pháp luật về giáo dục
thuộc phạm vi quản lý được giao.
4. Tổ chức thực hiện và chịu trách
nhiệm về việc xác nhận, đăng ký, cấp giấy phép, văn bằng, chứng chỉ thuộc phạm
vi trách nhiệm quản lý của Sở theo quy định của pháp luật và theo phân công hoặc
ủy quyền của UBND tỉnh.
5. Tổ chức ứng dụng các kinh nghiệm,
thành tựu khoa học, công nghệ tiên tiến trong giáo dục; tổng kết kinh nghiệm,
sáng kiến trên địa bàn tỉnh; quản lý công tác nghiên cứu
khoa học, công nghệ trong các cơ sở giáo dục trực thuộc Sở; xây dựng hệ thống
thông tin, lưu trữ phục vụ công tác quản lý của Sở.
6. Tổ chức, xây dựng, nhân điển hình
tiên tiến và thực hiện công tác thi đua khen thưởng về giáo dục trên địa bàn tỉnh.
7. Hướng dẫn, tổ chức thực hiện, kiểm
tra, thanh tra các cơ sở giáo dục trực thuộc Sở, các Phòng Giáo dục và Đào tạo
về thực hiện mục tiêu, chương trình, nội dung, kế hoạch
giáo dục, quy chế chuyên môn, việc thực hiện chính sách đối với người học, các
điều kiện đảm bảo của các cơ sở giáo dục công lập; công tác tuyển sinh, thi,
xét duyệt, cấp văn bằng, chứng chỉ, kiểm định chất lượng giáo dục; công tác phổ
cập giáo dục, chống mù chữ, xây dựng xã hội học tập và các hoạt động
giáo dục khác theo hướng dẫn của Bộ Giáo dục và Đào tạo.
8. Hướng dẫn xây dựng và tổng hợp kế
hoạch đào tạo, bồi dưỡng nhà giáo, công chức, viên chức của các cơ sở giáo dục
thuộc thẩm quyền quản lý của Sở; tổ chức thực hiện sau khi được cơ quan có thẩm
quyền phê duyệt.
9. Hướng dẫn, tổ chức thực hiện việc
huy động, quản lý, sử dụng các nguồn lực để phát triển giáo dục trên địa bàn tỉnh;
kiểm tra việc thực hiện quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm của các cơ sở giáo dục
công lập trực thuộc Sở theo quy định của pháp luật.
10. Quyết định mở ngành đào tạo trình
độ trung cấp đối với trường trung cấp trực thuộc Sở theo quy định của Bộ Giáo dục
và Đào tạo.
11. Quyết định cho phép hoạt động
giáo dục, đình chỉ hoạt động giáo dục đối với các cơ sở giáo dục trực thuộc Sở
(không bao gồm trường cao đẳng sư phạm) theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo.
12. Giúp UBND tỉnh quản lý nhà nước về
các hoạt động có liên quan đến lĩnh vực giáo dục của các doanh nghiệp, tổ chức,
cá nhân ở địa phương; hướng dẫn và kiểm tra hoạt động của
các hội, tổ chức phi chính phủ trong lĩnh vực giáo dục ở địa
phương theo quy định của pháp luật.
13. Thực hiện các nhiệm vụ liên quan
đến công tác pháp chế thuộc phạm vi ngành giáo dục và đào tạo.
14. Giúp UBND tỉnh quản lý nhà nước
các tổ chức dịch vụ du học tự túc theo quy định của pháp luật; thực hiện hợp
tác quốc tế về lĩnh vực giáo dục theo quy định của pháp luật và của UBND tỉnh.
15. Giúp UBND tỉnh thực hiện kiểm
tra, giám sát việc tuân thủ pháp luật về giáo dục trong việc bảo đảm các điều
kiện thành lập trường, hoạt động giáo dục, mở ngành đào tạo, công khai chất lượng
giáo dục, điều kiện bảo đảm chất lượng giáo dục theo quy định của Bộ Giáo dục
và Đào tạo.
16. Quy định cụ thể chức năng, nhiệm
vụ, quyền hạn của các tổ chức thuộc Sở và các cơ sở giáo dục trực thuộc Sở.
17. Chủ trì, phối hợp với Sở Kế hoạch
và Đầu tư thẩm định các điều kiện, tiêu chuẩn để cơ quan
có thẩm quyền cấp giấy chứng nhận đầu tư về giáo dục đối với các tổ chức, cá
nhân nước ngoài; cấp, thu hồi giấy phép hoạt động; hướng dẫn, kiểm tra, thanh
tra hoạt động giáo dục của các cơ sở giáo dục có sự tham gia đầu tư của tổ chức,
cá nhân nước ngoài theo quy định của pháp luật.
18. Chủ trì, phối hợp với Sở Tài
chính, Sở Kế hoạch và Đầu tư cụ thể hóa các tiêu chuẩn, định mức kinh phí giáo
dục địa phương; hướng dẫn xây dựng và lập dự toán ngân sách giáo dục hàng năm đối
với các cơ sở giáo dục trực thuộc Sở; quyết định giao dự toán chi ngân sách
giáo dục đối với các cơ sở giáo dục trực thuộc Sở sau khi đã được cơ quan có thẩm
quyền phê duyệt; xác định, cân đối ngân sách nhà nước chi cho giáo dục hàng năm
trình cơ quan có thẩm quyền phê duyệt; kiểm tra việc sử dụng ngân sách nhà nước
và các nguồn thu hợp pháp khác của các cơ sở giáo dục trên địa bàn tỉnh.
19. Thực hiện cải cách hành chính,
công tác thực hành tiết kiệm, phòng chống tham nhũng, lãng phí; công tác thanh
tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo, kiến nghị có liên quan đến giáo dục
và xử lý vi phạm theo quy định của pháp luật.
20. Quản lý tổ chức bộ máy, biên chế
công chức, cơ cấu ngạch công chức, vị trí việc làm, cơ cấu viên chức theo chức
danh nghề nghiệp và số lượng người làm việc trong các cơ sở trực thuộc Sở; thực
hiện chế độ tiền lương và chế độ đãi ngộ, đào tạo, bồi dưỡng, khen thưởng, kỷ
luật đối với công chức, viên chức và lao động thuộc phạm vi quản lý theo quy định
của pháp luật và theo sự phân công hoặc ủy quyền của Ủy ban nhân dân tỉnh.
21. Quản lý về tài chính, tài sản, cơ
sở vật chất được giao theo quy định của pháp luật và của UBND tỉnh.
22. Thực hiện thống kê, thông tin,
báo cáo định kỳ và hàng năm, báo cáo đột xuất về tổ chức và hoạt động giáo dục
của địa phương với UBND tỉnh và Bộ Giáo dục và Đào tạo.
23. Thực hiện nhiệm vụ khác do UBND tỉnh,
Chủ tịch UBND tỉnh giao và theo quy định của pháp luật.
Chương III
TỔ CHỨC BỘ MÁY,
BIÊN CHẾ VÀ CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC
Điều 4. Lãnh đạo
Sở
1. Sở có Giám đốc và không quá 03 Phó
Giám đốc.
2. Giám đốc Sở chịu trách nhiệm trước
UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh và trước pháp luật về thực hiện chức năng, nhiệm
vụ, quyền hạn của Sở Giáo dục và Đào tạo.
3. Trách nhiệm của Giám đốc Sở:
a) Căn cứ các quy định hiện hành của
pháp luật và phân công của Ủy ban nhân dân tỉnh, ban hành quy chế làm việc của Sở và chỉ đạo, kiểm tra việc thực hiện;
b) Chịu trách nhiệm trước UBND tỉnh,
Chủ tịch UBND tỉnh và trước pháp luật về thực hiện chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn
của Sở và các công việc được UBND, Chủ tịch UBND tỉnh phân công hoặc ủy quyền.
Đối với những vấn đề vượt quá thẩm quyền hoặc đúng thẩm quyền nhưng không đủ khả
năng và điều kiện giải quyết thì Giám đốc Sở phải chủ động làm việc với Giám đốc
Sở có liên quan để hoàn chỉnh hồ sơ
trình UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh xem xét, quyết định;
c) Có trách nhiệm báo cáo với UBND tỉnh,
Chủ tịch UBND tỉnh; Bộ Giáo dục và Đào tạo về tổ chức, hoạt động giáo dục của Sở;
báo cáo công tác, cung cấp tài liệu trước Hội đồng nhân dân và UBND tỉnh khi có
yêu cầu; trả lời kiến nghị của cử tri, chất vấn của đại biểu Hội đồng nhân dân
tỉnh về những vấn đề liên quan đến giáo dục và đào tạo trên địa bàn; phối hợp với
Giám đốc Sở, người đứng đầu tổ chức chính trị - xã hội và các cơ quan có liên
quan trong việc thực hiện nhiệm vụ của Sở;
d) Căn cứ quy định
về phân cấp quản lý tổ chức cán bộ của UBND tỉnh để quyết định: Bổ nhiệm, bổ
nhiệm lại, miễn nhiệm, luân chuyển, cách chức, giáng chức người đứng đầu, cấp
phó người đứng đầu các cơ sở giáo dục trực thuộc Sở (không bao gồm người đứng đầu,
cấp phó người đứng đầu trường cao đẳng sư phạm); công nhận, không công nhận hội
đồng trường các cơ sở giáo dục trực thuộc Sở; công nhận, không công nhận hội đồng
quản trị, chủ tịch hội đồng quản trị, hiệu trưởng, phó hiệu trưởng các cơ sở
giáo dục ngoài công lập thuộc thẩm quyền quản lý nhà nước của UBND tỉnh, bao gồm
cả các trường cao đẳng tư thục đóng trên địa bàn theo quy định của pháp luật.
3. Việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn
nhiệm, điều động, luân chuyển, khen thưởng, kỷ luật, cho từ chức, nghỉ hưu và
thực hiện chế độ chính sách khác đối với Giám đốc, Phó Giám đốc Sở do Chủ tịch
UBND tỉnh quyết định theo quy định của Đảng, Nhà nước về công tác cán bộ và
theo quy định của pháp luật.
Điều 5. Cơ cấu tổ
chức của Sở
1. Sở được tổ chức không quá 10 phòng
chức năng, chuyên môn, bao gồm:
a) Các phòng chức năng:
- Văn phòng;
- Thanh tra;
- Phòng Tổ chức cán bộ;
- Phòng Kế hoạch - Tài chính;
- Phòng Chính trị, tư tưởng.
b) Các phòng chuyên môn, nghiệp vụ:
- Phòng Giáo dục Mầm non;
- Phòng Giáo dục Tiểu học;
- Phòng Giáo dục Trung học;
- Phòng Khảo thí và Kiểm định chất lượng;
- Phòng Giáo dục Thường xuyên -
Chuyên nghiệp.
Văn phòng Sở có Chánh Văn phòng và
không quá hai (02) Phó Chánh Văn phòng; mỗi phòng chuyên môn, nghiệp vụ có Trưởng
phòng và không quá hai (02) Phó Trưởng phòng; Thanh tra Sở có Chánh Thanh tra
và không quá hai (02) Phó Chánh Thanh tra. Chức vụ Chánh Văn phòng, Trưởng
phòng do Giám đốc Sở bổ nhiệm, bổ nhiệm
lại sau khi có văn bản thỏa thuận của Giám đốc Sở Nội vụ; chức vụ Chánh Thanh
tra Sở do Giám đốc Sở bổ nhiệm, bổ nhiệm lại sau khi có văn bản thỏa thuận của
Chánh Thanh tra tỉnh và Giám đốc Sở Nội vụ. Chức vụ Phó Chánh Văn phòng, Phó
Trưởng phòng, Phó Chánh Thanh tra do Giám đốc Sở bổ nhiệm,
miễn nhiệm theo quy định của pháp luật.
2. Các cơ sở giáo
dục trực thuộc Sở, gồm: Trường cao đẳng sư phạm; Trường trung học phổ thông;
trường phổ thông có nhiều cấp học trong đó có cấp học trung học phổ thông; Trường
phổ thông dân tộc nội trú có cấp trung học phổ thông; Trung tâm kỹ thuật tổng hợp
- hướng nghiệp; Trung tâm giáo dục thường xuyên tỉnh; Trung tâm ngoại ngữ, tin
học; Trường, Lớp dành cho người khuyết tật; Trường, Cơ sở thực hành sư phạm và
các cơ sở giáo dục khác (nếu có) thuộc thẩm quyền quản lý nhà nước của UBND tỉnh.
Căn cứ đặc điểm và yêu cầu thực tế của
tỉnh, Giám đốc Sở chủ trì, phối hợp với Giám đốc Sở Nội vụ trình UBND tỉnh quyết
định điều chỉnh cơ cấu tổ chức, kiện toàn, thành lập mới hoặc giải thể các cơ sở giáo dục trực thuộc Sở theo quy hoạch được cấp có thẩm quyền
phê duyệt và quy định của pháp luật.
Điều 6. Biên chế
của Sở
1. Biên chế công chức, số lượng người
làm việc của Sở được giao trên cơ sở vị trí việc làm gắn với chức năng, nhiệm vụ,
phạm vi hoạt động và nằm trong tổng biên chế công chức, tổng số lượng người làm
việc của các cơ quan, tổ chức hành chính, đơn vị sự nghiệp
công lập của tỉnh, được cấp có thẩm quyền giao hoặc phê duyệt.
2. Căn cứ chức năng, nhiệm vụ, cơ cấu
tổ chức và danh mục vị trí việc làm, cơ cấu chức danh công chức, viên chức được
cấp có thẩm quyền phê duyệt, hàng năm Sở chủ trì, phối hợp với Sở Nội vụ xây dựng
kế hoạch biên chế công chức, số lượng người làm việc theo quy định của pháp luật
bảo đảm thực hiện nhiệm vụ được giao trình UBND tỉnh.
Điều 7. Chế độ
làm việc
1. Sở làm việc theo chế độ thủ trưởng,
Giám đốc Sở quyết định mọi vấn đề thuộc phạm vi, chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn
của Sở và là người chịu trách nhiệm cao nhất trước UBND tỉnh và Chủ tịch UBND tỉnh
về mọi hoạt động của Sở, đồng thời chịu trách nhiệm trước
Bộ Giáo dục và Đào tạo về các lĩnh vực công tác chuyên môn, nghiệp vụ của Sở và
trước pháp luật.
2. Phó Giám đốc Sở là người giúp Giám
đốc Sở phụ trách một hoặc một số mặt công tác, chịu trách nhiệm trước Giám đốc
Sở và trước pháp luật về nhiệm vụ được phân công. Khi Giám đốc Sở vắng mặt, một
Phó Giám đốc Sở được Giám đốc Sở ủy nhiệm điều hành các hoạt động của Sở.
3. Trưởng phòng thuộc Sở và tương
đương chịu trách nhiệm trước Giám đốc Sở về mọi công việc
được giao của phòng. Phó trưởng phòng và tương đương giúp việc Trưởng phòng, được
Trưởng phòng phân công phụ trách một số công tác và được ủy quyền điều hành
công việc của phòng khi Trưởng phòng vắng mặt, ủy quyền.
4. Sở đảm bảo họp giao ban định kỳ
(hoặc đột xuất) theo quy định để kiểm điểm tình hình thực hiện công tác và xây
dựng chương trình công tác cho thời gian kế tiếp. Đồng thời
tổ chức các cuộc họp bất thường để phổ biến, triển khai các nhiệm vụ đột xuất,
cấp bách của UBND tỉnh và Bộ Giáo dục và Đào tạo giao. Hàng tháng, hàng quý, 6
tháng, năm báo cáo UBND tỉnh và Bộ Giáo dục và Đào tạo về tình hình hoạt động của
ngành ở địa phương và đề ra chương trình, kế hoạch kỳ sau,
kiến nghị giải quyết khó khăn, vướng mắc của ngành nhằm nâng cao chất lượng, hiệu
quả công tác được giao. Tổ chức sơ kết, tổng kết tình hình thực hiện nhiệm vụ
trong toàn ngành theo kế hoạch.
5. Sở hoạt động theo chương trình, kế
hoạch hàng năm được Bộ Giáo dục và Đào tạo, UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh giao
theo chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được quy định trong bản Quy định này.
Chương IV
MỐI QUAN HỆ CÔNG
TÁC
Điều 8. Mối quan
hệ công tác của Sở với các cấp, các ngành
1. Đối với Bộ Giáo dục và Đào tạo:
Sở chịu sự chỉ đạo và hướng dẫn về
chuyên môn, nghiệp vụ của Bộ Giáo dục và Đào tạo, Giám đốc Sở có trách nhiệm
báo cáo tình hình công tác chuyên môn của ngành trên địa bàn tỉnh với Bộ Giáo dục
và Đào tạo theo định kỳ và yêu cầu đột xuất.
2. Đối với UBND tỉnh:
Sở chịu sự chỉ đạo, quản lý trực tiếp
và toàn diện của UBND tỉnh, Giám đốc Sở báo cáo công tác với UBND tỉnh theo quy
định và yêu cầu đột xuất. Trước khi thực hiện chủ trương, chính sách của các Bộ,
ngành Trung ương phải xin ý kiến chỉ đạo của UBND tỉnh.
4. Đối với các sở, ban, ngành:
Sở xây dựng mối quan hệ phối hợp chặt
chẽ với các sở, ban, ngành trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ được giao, có quyền
đề nghị các sở, ban, ngành báo cáo tình hình và các vấn đề có liên quan đến các
lĩnh vực mà Sở quản lý, bằng văn bản hoặc trực tiếp trao đổi để triển khai thực
hiện nhiệm vụ được giao theo sự chỉ đạo của UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh và của
Bộ Giáo dục và Đào tạo.
5. Đối với UBND cấp huyện:
Sở tăng cường mối quan hệ với UBND cấp
huyện trong việc thực hiện nhiệm vụ thuộc lĩnh vực ngành quản lý, cùng giải quyết
những vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện nhiệm vụ được giao trên tinh
thần hợp tác. Sở có quyền đề nghị UBND cấp huyện, thị xã báo cáo tình hình và
những vấn đề có liên quan đến lĩnh vực giáo dục và đào tạo của địa phương bằng
văn bản hoặc trực tiếp trao đổi để triển khai thực hiện nhiệm vụ theo chỉ đạo của
UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh và Bộ Giáo dục và Đào tạo.
6. Đối với các phòng Giáo dục và Đào
tạo:
Sở có trách nhiệm chỉ đạo, hướng dẫn
về chuyên môn, nghiệp vụ của ngành đối với Phòng Giáo dục và Đào tạo cấp huyện;
được quyền yêu cầu Phòng Giáo dục và Đào tạo báo cáo tình hình thực hiện nhiệm
vụ chuyên môn về lĩnh vực giáo dục và đào tạo trên địa bàn cấp huyện theo chế độ
báo cáo thống kê định kỳ, đột xuất; thực hiện việc kiểm tra về chuyên môn và
các mặt công tác thuộc chức năng quản lý của Sở.
Chương V
ĐIỀU KHOẢN THI
HÀNH
Điều 9. Căn cứ vào các văn bản
pháp luật hiện hành và Quy định này, Giám đốc Sở có trách nhiệm ban hành Quy chế
làm việc của Sở và chỉ đạo, kiểm tra việc thực hiện Quy chế đó.
Giám đốc Sở có trách nhiệm tổ chức
triển khai Quy định này đến toàn thể công chức, viên chức và người lao động của
Sở. Việc sửa đổi, bổ sung Quy định này do Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo chủ
trì, phối hợp với Giám đốc Sở Nội vụ tham mưu, trình UBND tỉnh xem xét, quyết định.
