|
ỦY BAN NHÂN DÂN
HUYỆN NHÀ BÈ
-------
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------
|
|
Số:
02/2018/QĐ-UBND
|
Nhà Bè, ngày 18
tháng 7 năm 2018
|
QUYẾT ĐỊNH
VỀ
VIỆC BAN HÀNH QUY CHẾ TỔ CHỨC VÀ HOẠT ĐỘNG CỦA PHÒNG GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO
HUYỆN NHÀ BÈ
ỦY BAN NHÂN DÂN HUYỆN NHÀ BÈ
Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày
19 tháng 6 năm 2015;
Căn cứ Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật
ngày 22 tháng 6 năm 2016; Nghị định số 34/2016/NĐ-CP ngày 14 tháng 5 năm 2016 của
Chính phủ về quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Ban hành
văn bản quy phạm pháp luật;
Căn cứ Luật Giáo dục số 38/2005/QH11 của Quốc hội
ban hành ngày 14 tháng 6 năm 2005 và Luật sửa đổi bổ sung một số điều của Luật
Giáo dục số 44/2009/QH12 của Quốc hội ban hành ngày 25 tháng 11 năm 2009;
Căn cứ Nghị định số 115/2010/NĐ-CP ngày 24 tháng
12 năm 2010 của Chính phủ quy định trách nhiệm quản lý nhà nước về giáo dục;
Căn cứ Nghị định số 37/2014/NĐ-CP ngày 05 tháng
5 năm 2014 của Chính phủ quy định tổ chức các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban
nhân dân huyện, quận, thị xã thành phố thuộc tỉnh;
Căn cứ Thông tư liên tịch số 11/2015/TTLT-BGDĐT
ngày 29 tháng 5 năm 2015 của Liên Bộ Giáo dục và Đào tạo, Bộ Nội vụ hướng dẫn về
chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở giáo dục và đào tạo thuộc
Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương, Phòng Giáo dục và Đào tạo
thuộc Ủy ban nhân dân huyện, quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh;
Căn cứ Quyết định số 61/2017/QĐ-UBND ngày 05
tháng 12 năm 2017 của Ủy ban nhân dân Thành phố Hồ Chí Minh ban hành Quy chế (mẫu)
về tổ chức và hoạt động của Phòng Giáo dục và Đào tạo thuộc Ủy ban nhân dân quận
- huyện,
Căn cứ Thông báo nội dung kết luận của Thành
viên Ủy ban nhân dân Huyện tại cuộc họp ngày 01 tháng 11 năm 2018;
Xét đề nghị của Trưởng phòng Nội vụ tại Tờ trình
số 296/TTr-NV ngày 20 tháng 6 năm 2018 và ý kiến thẩm định của Phòng Tư pháp tại
Công văn số 18/BC-PTP ngày 20 tháng 4 năm 2018,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy chế tổ chức và hoạt động
của Phòng Giáo dục và đào tạo huyện Nhà Bè.
Điều 2. Quyết định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 25 tháng 7
năm 2018, thay thế Quyết định số 139/2009/QĐ-UBND ngày 09 tháng 4 năm 2009 của Ủy
ban nhân dân huyện Nhà Bè về ban hành quy chế tổ chức và hoạt động của Phòng
Giáo dục và Đào tạo huyện Nhà Bè.
Điều 3. Chánh văn phòng Hội đồng nhân dân và Ủy ban nhân dân Huyện,
Trưởng phòng Nội vụ, Trưởng phòng Giáo dục và Đào tạo Huyện, Thủ trưởng các cơ quan,
đơn vị có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
|
Nơi nhận:
- Như Điều 3;
- Sở Tư pháp;
- Phòng Tư pháp;
- Thường trực HU-HĐND-UBND Huyện
- Lưu: VT,NV,V
|
TM. ỦY BAN NHÂN
DÂN
CHỦ TỊCH
Nguyễn Văn Lưu
|
QUY CHẾ
TỔ
CHỨC VÀ HOẠT ĐỘNG CỦA PHÒNG GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO HUYỆN NHÀ BÈ
(Ban hành kèm theo Quyết định số 02/2018/QĐ-UBND ngày 18 tháng 7 năm
2018 của Ủy ban nhân dân huyện Nhà Bè)
Chương I
QUY ĐỊNH CHUNG
Điều 1. Vị trí và chức năng
1. Vị trí
Phòng Giáo dục và Đào tạo là cơ quan chuyên môn thuộc
Ủy ban nhân dân Huyện;
Phòng Giáo dục và Đào tạo có tư cách pháp nhân, có
con dấu và tài khoản riêng; chịu sự chỉ đạo, quản lý về tổ chức, biên chế và
công tác của Ủy ban nhân dân Huyện, đồng thời chịu sự chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm
tra về chuyên môn, nghiệp vụ của Sở Giáo dục và Đào tạo.
2. Chức năng
Phòng Giáo dục và Đào tạo giúp Ủy ban nhân dân Huyện
thực hiện chức năng quản lý nhà nước về giáo dục và đào tạo ở địa phương, bao gồm:
chương trình và nội dung giáo dục và đào tạo; tiêu chuẩn nhà giáo và tiêu chuẩn
cán bộ quản lý giáo dục; tiêu chuẩn cơ sở vật chất, thiết bị trường học và đồ
chơi trẻ em; quy chế thi cử và cấp văn bằng, chứng chỉ; bảo đảm chất lượng giáo
dục và đào tạo; thực hiện một số nhiệm vụ, quyền hạn khác theo phân công hoặc ủy
quyền của Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện và theo quy định
của pháp luật.
Điều 2. Nhiệm vụ và quyền hạn
Phòng Giáo dục và Đào tạo Huyện có nhiệm vụ và quyền
hạn sau đây:
1. Phòng Giáo dục và Đào tạo chịu trách nhiệm giúp Ủy
ban nhân dân Huyện quản lý nhà nước đối với các cơ sở giáo dục (bao gồm cả các
cơ sở giáo dục có sự tham gia đầu tư của các tổ chức và cá nhân nước ngoài):
Trường trung học cơ sở; trường phổ thông có nhiều cấp học, trong đó không có cấp
học trung học phổ thông; trường phổ thông dân tộc bán trú; trường phổ thông dân
tộc nội trú không có cấp trung học phổ thông; trường tiểu học; cơ sở giáo dục mầm
non.
2. Trình Ủy ban nhân dân Huyện:
a) Dự thảo các văn bản hướng dẫn thực hiện cơ chế
chính sách, pháp luật, các quy định của Ủy ban nhân dân Thành phố về hoạt động
giáo dục ở địa phương.
b) Dự thảo quyết định, chỉ thị, quy hoạch, kế hoạch
05 năm, hàng năm và chương trình, nội dung cải cách hành chính nhà nước về lĩnh
vực giáo dục ở địa phương.
c) Dự thảo quy hoạch mạng lưới các trường trung học
cơ sở; trường phổ thông có nhiều cấp học, trong đó không có cấp học trung học
phổ thông; trường phổ thông dân tộc bán trú; trường phổ thông dân tộc nội trú
không có cấp trung học phổ thông; trường tiểu học; trường mầm non, nhà trẻ,
nhóm trẻ, trường, lớp mẫu giáo (gọi chung là cơ sở giáo dục mầm non) ở địa
phương theo hướng dẫn của Sở Giáo dục và Đào tạo và Ủy ban nhân dân Huyện.
d) Dự thảo các văn bản khác về lĩnh vực giáo dục
thuộc thẩm quyền quản lý của Ủy ban nhân dân Huyện.
3. Trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện dự thảo các
quyết định thành lập (đối với các cơ sở giáo dục công lập), cho phép thành lập
(đối với các cơ sở giáo dục ngoài công lập), sáp nhập, chia tách, giải thể các
cơ sở giáo dục (bao gồm cả các cơ sở giáo dục có sự đầu tư của các tổ chức, cá
nhân nước ngoài), đối với: Trường trung học cơ sở; trường phổ thông có nhiều cấp
học; trong đó không có cấp học trung học phổ thông; trường phổ thông dân tộc
bán trú; trường phổ thông dân tộc nội trú không có cấp trung học phổ thông; trường
tiểu học; cơ sở giáo dục mầm non; công nhận việc thành lập trung tâm học tập cộng
đồng; các cơ sở giáo dục có tên gọi khác (nếu có) thuộc thẩm quyền quản lý của Ủy
ban nhân dân Huyện.
4. Hướng dẫn, tổ chức thực hiện các văn bản quy phạm
pháp luật, chương trình, kế hoạch phát triển giáo dục ở địa phương, các cơ chế,
chính sách về xã hội hóa giáo dục sau khi được cơ quan có thẩm quyền phê duyệt;
huy động, quản lý, sử dụng các nguồn lực để phát triển giáo dục trên địa bàn;
tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật và thông tin về giáo dục.
5. Hướng dẫn, tổ chức thực hiện chương trình, nội
dung, kế hoạch, chuyên môn, nghiệp vụ, các hoạt động giáo dục, phổ cập giáo dục,
xóa mù chữ; công tác tuyển sinh, thi, xét duyệt, cấp văn bằng, chứng chỉ đối với
các cơ sở giáo dục thuộc thẩm quyền quản lý của Ủy ban nhân dân Huyện.
6. Chủ trì, phối hợp với Phòng Tài chính - Kế hoạch
xây dựng, lập dự toán ngân sách giáo dục hàng năm; quyết định phân bổ, giao dự
toán chi ngân sách giáo dục cho các cơ sở giáo dục thuộc Ủy ban nhân dân Huyện
khi được cấp có thẩm quyền phê duyệt; phối hợp với Phòng Tài chính - Kế hoạch
xác định, cân đối ngân sách nhà nước chi cho giáo dục hàng năm của Huyện, trình
cấp có thẩm quyền phê duyệt; hướng dẫn, kiểm tra việc sử dụng ngân sách nhà nước
và các nguồn thu hợp pháp khác cho giáo dục đối với các cơ sở giáo dục thuộc Ủy
ban nhân dân Huyện; phối hợp với Phòng Tài chính - Kế hoạch lập dự toán và phân
bổ ngân sách giáo dục, dự toán chi các chương trình mục tiêu quốc gia hàng năm
về giáo dục của quận - huyện theo hướng dẫn của Sở Giáo dục và Đào tạo, Sở Tài
chính.
7. Kiểm tra chuyên ngành theo hướng dẫn của Thanh
tra Sở Giáo dục và Đào tạo; phối hợp với Thanh tra Huyện, Thanh tra Sở Giáo dục
và Đào tạo trong các hoạt động kiểm tra, thanh tra về giáo dục và đào tạo ở địa
phương.
8. Quyết định cho phép hoạt động giáo dục, đình chỉ
hoạt động giáo dục đối với các cơ sở giáo dục (bao gồm cả các cơ sở giáo dục có
sự tham gia đầu tư của các tổ chức và cá nhân nước ngoài): Trường trung học cơ
sở; trường phổ thông có nhiều cấp học, trong đó không có cấp học trung học phổ
thông; trường phổ thông dân tộc bán trú; trường phổ thông dân tộc nội trú không
có cấp trung học phổ thông; trường tiểu học; cơ sở giáo dục mầm non.
9. Xây dựng, tổng hợp kế hoạch biên chế sự nghiệp
giáo dục của các cơ sở giáo dục trực thuộc theo hướng dẫn của Sở Giáo dục và
Đào tạo và Ủy ban nhân dân Huyện; quyết định phân bổ biên chế sự nghiệp các cơ
sở giáo dục trực thuộc sau khi đã được Ủy ban nhân dân Huyện phê duyệt.
10. Xây dựng kế hoạch, hướng dẫn và tổ chức thực hiện
việc đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức các cơ sở giáo dục thuộc thẩm quyền
quản lý của Ủy ban nhân dân Huyện sau khi được cơ quan có thẩm quyền phê duyệt.
11. Tổ chức ứng dụng các kinh nghiệm, thành tựu
khoa học công nghệ tiên tiến, tổng kết kinh nghiệm, sáng kiến của địa phương
trong lĩnh vực giáo dục.
12. Tổ chức thực hiện công tác xây dựng và nhân điển
hình tiên tiến, công tác thi đua, khen thưởng về giáo dục trên địa bàn Huyện.
13. Thực hiện cải cách hành chính, công tác thực
hành, tiết kiệm, phòng chống tham nhũng, lãng phí; công tác thanh tra, kiểm
tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo, kiến nghị có liên quan đến giáo dục và xử lý
vi phạm theo quy định của pháp luật và phân công của Ủy ban nhân dân Huyện.
14. Giúp Ủy ban nhân dân Huyện thực hiện và chịu
trách nhiệm về việc thẩm định, đăng ký, cấp các loại giấy phép thuộc phạm vi,
trách nhiệm và thẩm quyền của Phòng Giáo dục và Đào tạo theo quy định của pháp
luật và theo phân công của Ủy ban nhân dân Huyện.
15. Giúp Ủy ban nhân dân Huyện quản lý nhà nước đối
với các hội, tổ chức phi chính phủ hoạt động về lĩnh vực giáo dục và đào tạo
trên địa bàn Huyện theo quy định của pháp luật.
16. Hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ về quản lý giáo
dục và đào tạo đối với cán bộ, công chức phường - xã, thị trấn được phân công
phụ trách, theo dõi công tác giáo dục ở địa phương.
17. Quản lý tổ chức bộ máy, biên chế công chức, cơ
cấu ngạch công chức, vị trí việc làm; thực hiện chế độ tiền lương và chính
sách, chế độ đãi ngộ, đào tạo, bồi dưỡng, khen thưởng, kỷ luật đối với công chức
thuộc phạm vi quản lý theo quy định của pháp luật và theo sự phân công hoặc ủy
quyền của Ủy ban nhân dân Huyện.
18. Quản lý và chịu trách nhiệm về tài chính, tài sản,
cơ sở vật chất được giao theo quy định của pháp luật và của Ủy ban nhân dân Huyện.
19. Thực hiện công tác thống kê, thông tin, báo cáo
định kỳ và hàng năm, báo cáo đột xuất về tổ chức và hoạt động giáo dục theo hướng
dẫn của Sở Giáo dục và Đào tạo và Ủy ban nhân dân Huyện.
20. Thực hiện các nhiệm vụ khác do Chủ tịch Ủy ban
nhân dân Huyện và theo quy định của pháp luật.
Chương II
TỔ CHỨC BỘ MÁY VÀ BIÊN
CHẾ
Điều 3. Tổ chức bộ máy
Phòng Giáo dục và Đào tạo có Trưởng phòng, 03 Phó
Trưởng phòng và các công chức thực hiện công tác chuyên môn nghiệp vụ.
1. Trưởng Phòng Giáo dục và Đào tạo là người đứng đầu
Phòng Giáo dục và Đào tạo chịu trách nhiệm trước Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ tịch
Ủy ban nhân dân Huyện và trước pháp luật về thực hiện chức năng, nhiệm vụ, quyền
hạn và toàn bộ hoạt động của Phòng Giáo dục và Đào tạo, cụ thể như sau:
a) Căn cứ các quy định hiện hành của pháp luật và
phân công của Ủy ban nhân dân Huyện, ban hành quy chế làm việc, chế độ thông
tin báo cáo của phòng và chỉ đạo, kiểm tra việc thực hiện quy định đó;
b) Chịu trách nhiệm trước Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ
tịch Ủy ban nhân dân Huyện trong việc thực hiện chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn
của Phòng Giáo dục và Đào tạo quy định tại Quy chế này theo thẩm quyền và các
công việc được Ủy ban nhân dân Huyện, Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện phân công
hoặc ủy quyền; thực hành tiết kiệm chống lãng phí và chịu trách nhiệm khi để xảy
ra tình trạng tham nhũng, lãng phí gây thiệt hại trong cơ quan và các cơ sở
giáo dục thuộc thẩm quyền quản lý;
c) Có trách nhiệm báo cáo với Ủy ban nhân dân Huyện,
Chủ tịch Ủy ban nhân Huyện về tổ chức, hoạt động giáo dục của Phòng Giáo dục và
Đào tạo; báo cáo công tác, cung cấp tài liệu trước Hội đồng nhân dân và Ủy ban
nhân dân Huyện khi có yêu cầu; phối hợp với Trưởng phòng khác và người đứng đầu
tổ chức chính trị - xã hội Huyện giải quyết những vấn đề liên quan trong việc
thực hiện nhiệm vụ của Phòng Giáo dục và Đào tạo;
d) Tham gia phối hợp với Trưởng phòng Phòng Nội vụ
thực hiện quy trình, trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện: Quyết định bổ nhiệm,
bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, luân chuyển, cách chức, giáng chức đối với người đứng
đầu, cấp phó người đứng đầu, công nhận, không công nhận hội đồng trường các cơ
sở giáo dục trực thuộc Ủy ban nhân dân Huyện; quyết định công nhận, không công
nhận hội đồng quản trị, chủ tịch hội đồng quản trị, hiệu trưởng, phó hiệu trưởng
các cơ sở giáo dục ngoài công lập thuộc thẩm quyền quản lý nhà nước của Ủy ban
nhân dân Huyện theo quy định của pháp luật và phân cấp quản lý tổ chức cán bộ của
Ủy ban nhân dân Thành phố.
2. Phó Trưởng phòng Giáo dục và Đào tạo giúp Trưởng
phòng phụ trách và theo dõi một số mặt công tác, chịu trách nhiệm trước Trưởng
phòng và trước pháp luật về nhiệm vụ được phân công.
Khi Trưởng phòng vắng mặt, một Phó Trưởng phòng được
Trưởng phòng ủy nhiệm điều hành hoạt động của phòng.
3. Việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, điều động,
luân chuyển, khen thưởng, kỷ luật, cho từ chức, nghỉ hưu và thực hiện chế độ
chính sách khác đối với Trưởng phòng, Phó Trưởng Phòng Giáo dục và Đào tạo do
Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện quyết định theo quy định của pháp luật.
Điều 4. Biên chế
1. Biên chế công chức của Phòng Giáo dục và Đào tạo
do Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện quyết định trong tổng biên chế công chức của
Huyện do Ủy ban nhân dân Thành phố giao.
2. Việc bố trí công tác đối với công chức của Phòng
Giáo dục và Đào tạo phải căn cứ vào vị trí việc làm, tiêu chuẩn ngạch công chức
và phẩm chất, trình độ, năng lực của công chức.
3. Căn cứ chức năng, nhiệm vụ và danh mục vị trí việc
làm, cơ cấu công chức được cấp có thẩm quyền phê duyệt, hàng năm Phòng Giáo dục
và Đào tạo chủ trì, phối hợp với Phòng Nội vụ xây dựng kế hoạch biên chế công
chức theo quy định của pháp luật bảo đảm thực hiện nhiệm vụ được giao trình cấp
có thẩm quyền phê duyệt.
Chương III
CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC VÀ QUAN
HỆ CÔNG TÁC
Điều 5. Chế độ làm việc
1. Trưởng phòng phụ trách, điều hành toàn bộ các hoạt
động của Phòng và phụ trách những công tác trọng tâm. Các Phó Trưởng phòng phụ
trách những lĩnh vực công tác được Trưởng phòng phân công, trực tiếp giải quyết
các công việc phát sinh.
2. Khi giải quyết công việc thuộc lĩnh vực mình phụ
trách có liên quan đến nội dung chuyên môn của Phó Trưởng phòng khác, Phó Trưởng
phòng chủ động bàn bạc thống nhất hướng giải quyết, chỉ trình Trưởng phòng quyết
định các vấn đề chưa nhất trí với các Phó Trưởng phòng khác hoặc những vấn đề mới
phát sinh mà chưa có chủ trương, kế hoạch và biện pháp giải quyết.
3. Trong trường hợp Trưởng phòng trực tiếp yêu cầu
các cán bộ, chuyên viên giải quyết công việc thuộc phạm vi thẩm quyền của Phó
Trưởng phòng, yêu cầu đó được thực hiện nhưng cán bộ phải báo cáo cho Phó Trưởng
phòng trực tiếp phụ trách biết.
Điều 6. Chế độ sinh hoạt
hội họp
1. Hàng tuần, lãnh đạo phòng họp giao ban một lần để
đánh giá việc thực hiện nhiệm vụ và phổ biến kế hoạch công tác cho tuần sau.
2. Sau khi giao ban lãnh đạo Phòng, các bộ phận họp
với Phó Trưởng phòng trực tiếp phụ trách để đánh giá công việc, bàn phương hướng
triển khai công tác và thống nhất lịch công tác.
3. Căn cứ vào chương trình công tác hàng năm, hàng
tháng của Ủy ban nhân dân Huyện và yêu cầu giải quyết công việc, Trưởng phòng tổ
chức họp toàn thể cán bộ, công chức một lần trong tháng.
Các cuộc họp bất thường trong tháng chỉ được tổ chức
để giải quyết những công việc đột xuất, khẩn cấp.
4. Mỗi thành viên trong từng bộ phận có lịch công
tác do lãnh đạo Phòng trực tiếp phê duyệt.
5. Lịch làm việc với các tổ chức và cá nhân có liên
quan, thể hiện trong lịch công tác hàng tuần, tháng của đơn vị; nội dung làm việc
được Phòng chuẩn bị chu đáo để giải quyết có hiệu quả các yêu cầu phát sinh
liên quan đến hoạt động chuyên môn của Phòng.
Điều 7. Mối quan hệ công
tác
1. Đối với Sở Giáo dục và Đào tạo:
Phòng Giáo dục và Đào tạo chịu sự hướng dẫn và kiểm
tra về chuyên môn, nghiệp vụ của Sở Giáo dục và Đào tạo, chịu trách nhiệm tổ chức
thực hiện và báo cáo công tác chuyên môn theo yêu cầu của Giám đốc Sở Giáo dục
và Đào tạo.
2. Đối với Ủy ban nhân dân Huyện:
a) Phòng Giáo dục và Đào tạo chịu sự lãnh đạo, chỉ
đạo trực tiếp và toàn diện của Ủy ban nhân dân Huyện về toàn bộ công tác theo
chức năng, nhiệm vụ của Phòng, Trưởng phòng trực tiếp nhận chỉ đạo và nội dung
công tác từ Chủ tịch hoặc Phó Chủ tịch phụ trách khối và phải thường xuyên báo
cáo với thường trực Ủy ban nhân dân Huyện về những mặt công tác đã được phân
công;
b) Theo định kỳ phải báo cáo với Ủy ban nhân dân
Huyện về nội dung công tác của Phòng và đề xuất các biện pháp giải quyết công
tác chuyên môn trong quản lý nhà nước thuộc lĩnh vực liên quan.
3. Đối với các cơ quan chuyên môn khác thuộc Ủy ban
nhân dân Huyện:
Thực hiện mối quan hệ hợp tác và phối hợp trên cơ sở
bình đẳng, theo chức năng nhiệm vụ, dưới sự điều hành chung của Ủy ban nhân dân
Huyện, nhằm đảm bảo hoàn thành nhiệm vụ chính trị, kế hoạch kinh tế-xã hội của
Huyện.
Trong trường hợp Phòng Giáo dục và Đào tạo chủ trì
phối hợp giải quyết công việc, phải chủ động thảo luận với các cơ quan chuyên
môn khác về những vấn đề có liên quan đến các cơ quan đó, nếu chưa nhất trí với
ý kiến của Thủ trưởng các cơ quan chuyên môn khác, Trưởng Phòng Giáo dục và Đào
tạo tập hợp các ý kiến và trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân Huyện xem xét, quyết định.
4. Đối với Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam Huyện,
phường - xã, thị trấn, các đơn vị sự nghiệp, các ban, ngành, đoàn thể, các tổ
chức xã hội của Huyện:
Khi Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam Huyện, phường
- xã, thị trấn, các đơn vị sự nghiệp, các ban, ngành, đoàn thể, các tổ chức xã
hội của Huyện có yêu cầu, kiến nghị các vấn đề thuộc chức năng của Phòng Giáo dục
và Đào tạo, Trưởng phòng có trách nhiệm trình bày, giải quyết hoặc trình Ủy ban
nhân dân Huyện giải quyết các yêu cầu đó theo thẩm quyền.
5. Đối với Ủy ban nhân dân các phường - xã, thị trấn:
a) Hướng dẫn về nghiệp vụ ngành để Ủy ban nhân dân
các phường - xã, thị trấn thực hiện tốt công tác quản lý nhà nước về giáo dục
và đào tạo trong phạm vi địa phương theo quy định của Nhà nước;
b) Hướng dẫn cán bộ công chức phường - xã, thị trấn
về chuyên môn, nghiệp vụ của ngành, lĩnh vực công tác do Phòng quản lý;
c) Cung cấp tài liệu, thông tin cần thiết cho Ủy
ban nhân dân phường - xã, thị trấn phục vụ việc thực hiện nhiệm vụ liên quan đến
ngành, lĩnh vực công tác do Phòng quản lý.
Chương IV
ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
Điều 8. Căn cứ Quy chế này, Trưởng Phòng Giáo dục và Đào tạo Huyện
có trách nhiệm cụ thể hóa chức năng, nhiệm vụ của Phòng, quyền hạn, trách nhiệm,
chức danh, tiêu chuẩn công chức của Phòng phù hợp với đặc điểm của địa phương,
nhưng không trái với nội dung Quy chế này, trình Ủy ban nhân dân Huyện quyết định
để thi hành.
Điều 9. Trưởng Phòng Giáo dục và Đào tạo và Thủ trưởng các cơ quan,
đơn vị liên quan thuộc Ủy ban nhân dân Huyện có trách nhiệm thực hiện Quy chế tổ
chức và hoạt động của Phòng Giáo dục và Đào tạo sau khi được Ủy ban nhân dân
Huyện quyết định ban hành. Trong quá trình thực hiện, nếu phát sinh các vấn đề
vượt quá thẩm quyền thì nghiên cứu đề xuất, kiến nghị với Ủy ban nhân dân Huyện
xem xét, giải quyết hoặc bổ sung và sửa đổi Quy chế cho phù hợp./.
