Thứ 2, Ngày 28/10/2024

Nghị quyết 43/2016/NQ-HĐND về chính sách thu hút, hỗ trợ viên chức, nhân viên ngành y tế tỉnh Đồng Nai giai đoạn 2017-2020

Số hiệu 43/2016/NQ-HĐND
Ngày ban hành 09/12/2016
Ngày có hiệu lực 01/01/2017
Loại văn bản Nghị quyết
Cơ quan ban hành Tỉnh Đồng Nai
Người ký Nguyễn Phú Cường
Lĩnh vực Tài chính nhà nước,Thể thao - Y tế

HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN
TỈNH ĐỒNG NAI
--------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------

Số: 43/2016/NQ-HĐND

Đồng Nai, ngày 09 tháng 12 năm 2016

 

NGHỊ QUYẾT

VỀ CHÍNH SÁCH THU HÚT, HỖ TRỢ VIÊN CHỨC, NHÂN VIÊN NGÀNH Y TẾ TỈNH ĐỒNG NAI GIAI ĐOẠN 2017 - 2020

HỘI ĐỒNG NHÂN DÂN TỈNH ĐỒNG NAI
KHÓA IX - KỲ HỌP THỨ 3

Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 6 năm 2015;

Căn cứ Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật ngày 22 tháng 6 năm 2015;

Căn cứ Luật Bảo vệ sức khỏe nhân dân ngày 30 tháng 6 năm 1989;

Căn cứ Quyết định số 153/2006/QĐ-TTg ngày 30 tháng 6 năm 2006 của Thủ tướng Chính phủ về việc phê duyệt Quy hoạch tổng thể phát triển hệ thống y tế Việt Nam giai đoạn đến năm 2010 và tầm nhìn đến năm 2020;

Xét Tờ trình số 11463/TTr-UBND ngày 25 tháng 11 năm 2016 của Ủy ban nhân dân tỉnh Đồng Nai về chính sách thu hút, hỗ trợ viên chức, nhân viên ngành y tế tỉnh Đồng Nai giai đoạn 2017 - 2020; báo cáo thẩm tra của Ban Văn hóa - Xã hội Hội đồng nhân dân tỉnh; ý kiến thảo luận của đại biểu Hội đồng nhân dân tỉnh tại kỳ họp.

QUYẾT NGHỊ:

Điều 1. Nhất trí thông qua chính sách thu hút, hỗ trợ viên chức, nhân viên ngành y tế tỉnh Đồng Nai giai đoạn 2017 - 2020, cụ thể như sau:

1. Chính sách thu hút bác sỹ về công tác tại các đơn vị trực thuộc ngành y tế tỉnh Đồng Nai

a) Đối tượng:

Bác sỹ tốt nghiệp đại học hệ chính quy tại các trường đại học y, dược về công tác tại các đơn vị:

- Tuyến huyện: Trung tâm Y tế các huyện: Tân Phú, Định Quán, Thống Nhất, Cẩm Mỹ, Xuân Lộc, Trảng Bom, Vĩnh Cửu, Nhơn Trạch.

- Tuyến tỉnh: Các Bệnh viện chuyên khoa: Phổi, Da Liễu, Nhi; các Trung tâm: Y tế dự phòng, Phòng chống HIV/AIDS, Giám định y khoa, Pháp y; Bệnh viện Đa khoa khu vực: Định Quán, Long Thành, Long Khánh.

b) Điều kiện:

- Độ tuổi: Các đối tượng hưởng chính sách thu hút đối với nam không quá 50 tuổinữ không quá 45 tuổi.

- Thời gian phục vụ: Các đối tượng hưởng chính sách thu hút phải cam kết phục vụ công tác với thời gian tối thiểu là 10 (mười) năm tại đơn vị y tế công lập trên địa bàn tỉnh Đồng Nai.

- Các đối tượng hưởng chính sách thu hút khi được tuyển dụng mới không đang trong thời gian bị hình thức kỷ luật từ khiển trách trở lên.

c) Mức thu hút:

Các đối tượng quy định tại Điểm a, Khoản 1 Điều này khi được tuyển dụng được hưởng chính sách thu hút một lần theo đơn vị công tác:

- Đối với Trung tâm Y tế các huyện: Tân Phú, Định Quán, Vĩnh Cửu, Cẩm Mỹ, Nhơn Trạch, Xuân Lộc; Bệnh viện Đa khoa khu vực Định Quán; các Bệnh viện chuyên khoa: Phổi, Da Liễu; Trung tâm Phòng chống HIV/AIDS, Trung tâm Giám định y khoa, Trung tâm Pháp y. Mức thu hút: 150.000.000 đồng/người.

- Đối với Trung tâm y tế các huyện: Thống Nhất, Trảng Bom; Bệnh viện Đa khoa khu vực Long Thành, Bệnh viện Đa khoa khu vực Long Khánh, Bệnh viện Nhi đồng; Trung tâm Y tế dự phòng tỉnh. Mức thu hút: 100.000.000 đồng/người.

d) Các quyền lợi đi kèm:

- Được giải quyết nhà ở xã hội theo quy định. Những nơi nào chưa có nhà ở xã hội thì được hưởng hỗ trợ thuê nhà với mức: 850.000 đồng/người/tháng đối với người ngoài địa phương có thuê nhà thực tế nơi được phân công, bố trí làm việc. Ngoài ra, đối tượng là nữ được hỗ trợ thêm: 850.000 đồng/người/tháng.

- Thời gian áp dụng quyền lợi đi kèm là 24 tháng kể từ ngày đối tượng được tuyển dụng.

đ) Đền bù kinh phí: Trong trường hợp đối tượng hưởng chính sách thu hút không thực hiện đúng cam kết, tự ý bỏ việc, thôi việc, xin chuyển công tác ra khỏi ngành y tế Đồng Nai, phải đền bù gấp 05 (năm) lần số tiền thu hút đã được nhận.

e) Thời gian áp dụng chính sách thu hút: Kể từ ngày nghị quyết có hiệu lực đến hết năm 2020.

[...]