Hướng dẫn 21/HD-LĐLĐ năm 2021 về chi hỗ trợ đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần - 2022 do Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội ban hành
| Số hiệu | 21/HD-LĐLĐ |
| Ngày ban hành | 03/11/2021 |
| Ngày có hiệu lực | 03/11/2021 |
| Loại văn bản | Hướng dẫn |
| Cơ quan ban hành | Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội |
| Người ký | Nguyễn Phi Thường |
| Lĩnh vực | Lao động - Tiền lương,Tài chính nhà nước |
|
TỔNG
LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG |
CỘNG
HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
|
Số: 21/HD-LĐLĐ |
Hà Nội, ngày 03 tháng 11 năm 2021 |
CHI HỖ TRỢ ĐOÀN VIÊN, NGƯỜI LAO ĐỘNG NHÂN DỊP TẾT NGUYÊN ĐÁN NHÂM DẦN - 2022
Căn cứ Quyết định 1911/QĐ-TLĐ ngày 19/12/2016 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về Quy định tiêu chuẩn, định mức chế độ chi tiêu trong các cơ quan công đoàn.
Căn cứ kế hoạch số 146/KH-LĐLĐ ngày 28/10/2021 của Tổng LĐLĐ Việt Nam về việc tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần - 2022.
Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội hướng dẫn các cấp công đoàn Thành phố triển khai, thực hiện như sau.
- Đoàn viên công đoàn, Cán bộ, Công chức, Viên chức, Người lao động trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.
- Ưu tiên người lao động là đoàn viên công đoàn; Đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, bị ảnh hưởng do dịch Covid-19, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, mắc bệnh hiểm nghèo.
- Người lao động đang tham gia đóng BHXH tại doanh nghiệp, đơn vị sự nghiệp ngoài công lập có đóng kinh phí công đoàn;
- Cán bộ, Công chức, Viên chức trong các cơ quan, đơn vị có CĐCS thuộc Liên đoàn Lao động Thành phố, có hoàn cảnh khó khăn; tiêu chí đoàn viên, người lao động khó khăn do Ban Thường vụ Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở ban hành áp dụng thực hiện.
Lưu ý: Đoàn viên, người lao động đã được LĐLĐ Thành phố hỗ trợ theo thông báo số 375/TB-LĐLĐ ngày 03/11/2021, không thuộc đối tượng được hỗ trợ theo hướng dẫn này.
3. Mức hỗ trợ: Bằng tiền, mức 300.000 đồng/người.
- Đối với đoàn viên, người lao động tại doanh nghiệp, đơn vị sự nghiệp ngoài công lập chi từ nguồn tài chính của CĐCS cân đối thu chi trong năm và sử dụng ít nhất 70% nguồn tài chính tích lũy của CĐCS để chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết nguyên đán Nhâm dần 2022.
- Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở hỗ trợ đoàn viên, người lao động các doanh nghiệp và CĐCS không cân đối được nguồn tài chính chi hỗ trợ người lao động.
- Liên đoàn đoàn lao động Thành phố chi hỗ trợ các Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở không cân đối được nguồn tài chính cho hoạt động hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động (Có nguồn tài chính tích lũy dưới 01 tỷ đồng).
- Các cấp công đoàn thực hiện chủ trương xã hội hóa, huy động các nguồn lực phục vụ cho hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động.
- Đối với đoàn viên, người lao động tại đơn vị hành chính, sự nghiệp công lập thì CĐCS chủ động cân đối nguồn tài chính để chăm lo, thăm hỏi.
- Văn bản đề nghị hỗ trợ của Công đoàn cơ sở và doanh nghiệp (Đối với Doanh nghiệp chưa thành lập CĐCS);
- Danh sách đoàn viên, người lao động đề nghị hỗ trợ có xác nhận của cơ quan BHXH (Mẫu 01);
6. Trình tự, thủ tục thực hiện
Bước 1: Doanh nghiệp, Công đoàn cơ sở hoàn thiện hồ sơ (Theo mục 5), gửi đề nghị về Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở, có xác nhận của cơ quan BHXH; thời gian chậm nhất đến ngày 05/01/2022;
Bước 2: Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở thẩm định, họp Ban Thường vụ xem xét ban hành quyết định hỗ trợ.
Bước 3: Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở thông qua CĐCS, phối hợp với Người sử dụng lao động thực hiện chi hỗ trợ cho người lao động đảm bảo kịp thời (Hoàn thành trước ngày 20/01/2022).
7.1. Ban Chính sách - Pháp luật và Quan hệ Lao động