Công văn 8226/BCT-TKNL năm 2022 về nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài do Bộ Công thương ban hành

Số hiệu 8226/BCT-TKNL
Ngày ban hành 20/12/2022
Ngày có hiệu lực 20/12/2022
Loại văn bản Công văn
Cơ quan ban hành Bộ Công thương
Người ký Trịnh Quốc Vũ
Lĩnh vực Lao động - Tiền lương

BỘ CÔNG THƯƠNG
-------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
---------------

Số: 8226/BCT-TKNL
V/v nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài

Hà Nội, ngày 20 tháng 12 năm 2022

 

Kính gửi: Cục Việc làm (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội)

Căn cứ quy định tại Nghị định số 152/2020/NĐ-CP của Chính phủ ngày 30 tháng 12 năm 2020 quy định về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam và tuyển dụng, quản lý người lao động Việt Nam làm việc cho tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam, Bộ Công Thương gửi Quý Cục báo cáo về nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài như sau:

1. Thông tin về đơn vị quản lý người lao động nước ngoài:

- Tên tổ chức: Vụ Tiết kiệm năng lượng và Phát triển bền vững, Bộ Công Thương (Chủ dự án Chương trình Hợp tác Đối tác Năng lượng Việt Nam - Đan Mạch giai đoạn 2020 - 2025 (Chương trình DEPP3)).

- Loại hình tổ chức: Cơ quan quản lý nhà nước

- Tổng số lao động đang làm việc tại tổ chức (Văn phòng dự án Chương trình DEPP3): 02 người, trong đó số lao động nước ngoài đang làm việc là: 0 người.

- Địa chỉ: 54 Hai Bà Trưng, Quận Hoàn Kiếm, Hà Nội

- Điện thoại: (024) 22202358; Email: vtknl@moit.gov.vn

- Website: moit.gov.vn; depp3.vn

- Cơ quan cấp: Bộ Công Thương

- Thời hạn của giấy phép hoạt động: Nghị định 96/2022/NĐ-CP của Chính phủ ngày 29 tháng 11 năm 2022 quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ Công Thương, có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 12 năm 2022.

- Lĩnh vực hoạt động: Quản lý nhà nước về tiết kiệm năng lượng ngành Công Thương.

- Người nộp hồ sơ của tổ chức để liên hệ khí cần thiết (số điện thoại, email): Nguyễn Thị Hải Ngọc, ĐT: 0933.111.185, Email: nthngoc.depp@gmail.com

2. Nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài

2.1. Vị trí công việc 1: Chuyên gia

- Chức danh công việc: Cố vấn Năng lượng dài hạn cho Chương trình Hợp tác Đối tác Năng lượng Việt Nam - Đan Mạch giai đoạn 2020 - 2025, hỗ trợ cho Vụ Tiết kiệm năng lượng và Phát triển bền vững.

- Slượng (người): 01 người

- Thời hạn làm việc: Từ ngày 01 tháng 12 năm 2022 đến ngày 31 tháng 10 năm 2025.

- Địa điểm làm việc (dự kiến): Vụ Tiết kiệm Năng lượng và Phát triển bền vững, Phòng 318, Nhà B, Bộ Công Thương, 54 Hai Bà Trưng, Quận Hoàn Kiếm, Hà Nội.

- Hình thức làm việc: Làm việc toàn thời gian.

- Lý do sử dụng người lao động nước ngoài: Căn cứ Hiệp định giữa Chính phủ Việt Nam và Chính phủ Đan Mạch ký ngày 28 tháng 10 năm 2021 về hợp tác phát triển trong Chương trình Hợp tác Đối tác Năng lượng Việt Nam - Đan Mạch 2020 - 2025 (Chương trình DEPP3), Chính phủ Đan Mạch tài trợ kinh phí từ Chương trình DEPP3 để tuyển dụng 01 Cố vấn dài hạn làm việc tại Vụ Tiết kiệm năng lượng và Phát triển bền vững. Mô tả vị trí công việc, chức danh công việc và yêu cầu về trình độ và kinh nghiệm đối với vị trí này được cung cấp trong Phụ lục 1 kèm theo Công văn.

2.2. Vị trí công việc 2: Chuyên gia

- Chức danh công việc: Cố vấn Năng lượng dài hạn cho Chương trình Hợp tác Đối tác Năng lượng Việt Nam - Đan Mạch giai đoạn 2020 - 2025, hỗ trợ cho Cục Điện lực và Năng lượng tái tạo và Cục Điều tiết điện lực.

- Số lượng (người): 01 người

- Thời hạn làm việc: Từ ngày 01 tháng 01 năm 2023 đến ngày 31 tháng 10 năm 2025.

- Địa điểm làm việc (dự kiến): Cục Điều tiết diện lực, Phòng 601, D10 Khuất Duy Tiến, Quận Thanh Xuân, Hà Nội.

- Hình thức làm việc: Làm việc toàn thời gian.

- Lý do sử dụng người lao động nước ngoài: Căn cứ Hiệp định giữa Chính phủ Việt Nam và Chính phủ Đan Mạch ký ngày 28 tháng 10 năm 2021 về hợp tác phát triển trong Chương trình Hợp tác Đối tác Năng lượng Việt Nam - Đan Mạch 2020 - 2025 (Chương trình DEPP3), Chính phủ Đan Mạch tài trợ kinh phí từ Chương trình DEPP3 để tuyển dụng 01 Cố vấn dài hạn làm việc tại Cục Điều tiết điện lực. Mô tả vị trí công việc, chức danh công việc và yêu cầu về trình độ và kinh nghiệm đối với vị trí này được cung cấp trong Phụ lục 2 kèm theo Công văn.

[...]