Kính gửi: Các đơn vị
thuộc Bộ
Ngày 15/6/2022, Cục Đào tạo, bồi dưỡng cán bộ,
Ban Tổ chức Trung ương có Thông báo số 14-TB/CĐTBDCB về việc đăng ký tham gia
khóa bồi dưỡng trung hạn tại Nhật Bản năm 2022 về “Kỹ năng lãnh đạo, quản lý hiện
đại” dành cho các đồng chí Lãnh đạo cấp Vụ và tương đương (được đăng tải
trên Cổng thông tin điện tử của Bộ, trang e-molisa). Theo đó, cung cấp
thông tin cụ thể về chương trình, nội dung khóa học, đối tượng, điều kiện, tiêu
chuẩn dự tuyển, kinh phí và hồ sơ đăng ký tham gia.
Căn cứ yêu cầu nhiệm vụ, vị trí việc làm và
chức danh nghề nghiệp, Bộ đề nghị Thủ trưởng đơn vị thông tin đến công chức,
viên chức thuộc đối tượng nêu trên đăng ký tham gia nếu đơn vị có nhu cầu và
công chức, viên chức có nguyện vọng đăng ký tham gia đáp ứng đầy đủ điều kiện,
tiêu chuẩn.
Hồ sơ đăng ký tham gia gửi về Bộ (qua Vụ Tổ
chức cán bộ) trước ngày 02/7/2022 để Bộ xem xét, quyết định./
|
Nơi nhận:
-
Như trên;
- Bộ trưởng (để b/c);
- Thứ trưởng Nguyễn Thị Hà (để b/c);
- Cổng Thông tin điện tử của Bộ;
- Lưu: VT, TCCB.
|
TL. BỘ TRƯỞNG
VỤ TRƯỞNG VỤ TỔ CHỨC CÁN BỘ
Hà Xuân Tùng
|
|
BAN TỔ CHỨC
TRUNG ƯƠNG
CỤC ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG CÁN BỘ
-------
|
ĐẢNG CỘNG SẢN
VIỆT NAM
---------------
|
|
Số:
14-TB/CĐTBDCB
|
Hà Nội, ngày
15 tháng 6 năm 2022
|
THÔNG
BÁO
V/V
ĐĂNG KÝ THAM GIA KHÓA BỒI DƯỠNG TRUNG HẠN TẠI NHẬT BẢN NĂM 2022
|
Kính gửi:
|
- Vụ (Ban) tổ chức cán bộ các bộ, ban,
ngành, đoàn thể TW
- Ban Tổ chức các tỉnh, thành ủy trực thuộc TW
|
Thực hiện Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng năm
2022, trong khuôn khổ Dự án hợp tác giữa Ban Tổ chức Trung ương với Nhật Bản về
“đào tạo, bồi dưỡng lãnh đạo quản lý các cấp, nhất là cấp chiến lược”, Cục
Đào tạo, bồi dưỡng cán bộ hợp tác với Học viện Chính sách Quốc gia (GRIPS), Nhật
Bản tổ chức chương trình bồi dưỡng trung hạn năm 2022 về “Kỹ năng lãnh đạo,
quản lý hiện đại” trong thời gian khoảng 03 tháng từ tháng 10/2022 đến
tháng 12/2022 tại Nhật Bản, cụ thể như sau:
1. Mục tiêu
- Trang bị và nâng cao cho cán bộ những thông
tin, kiến thức và kỹ năng lãnh đạo, quản lý chiến lược và phát triển chính
sách, đồng thời nâng cao kỹ năng hoạch định và nghiên cứu chính sách;
- Xây dựng đề xuất chính sách trong một lĩnh
vực cụ thể liên quan đến cải cách hành chính công và cải cách kinh tế của Việt
Nam;
- Tạo cơ hội để cán bộ giao lưu hội nhập với
học viên quốc tế, qua đó, học hỏi và rút kinh nghiệm cho bản thân, nâng cao
năng lực giao tiếp, khả năng tham gia một cách chủ động trong các diễn đàn khu
vực và quốc tế.
2. Đối tượng, điều kiện,
tiêu chuẩn, chỉ tiêu tham gia khóa bồi dưỡng
a. Đối tượng
- Ở các cơ quan Trung ương: Cán bộ lãnh đạo cấp
vụ và tương đương;
- Ở địa phương: Cán bộ lãnh đạo cấp sở và
tương đương hoặc lãnh đạo chủ chốt cấp huyện (Bí thư, Phó Bí thư, Chủ tịch
HĐND, Chủ tịch UBND huyện)
b. Điều kiện, tiêu chuẩn
- Trình độ ngoại ngữ (tiếng Anh): Thông thạo
4 kỹ năng: Nghe, nói, đọc viết. Cán bộ tham gia chương trình yêu cầu học tập,
nghiên cứu và trao đổi trực tiếp bằng tiếng Anh.
- Mỗi ứng viên phải viết đề cương nghiên cứu
liên quan đến lĩnh vực cán bộ đang quản lý. Nêu ra những đề xuất, mục tiêu, khó
khăn, giải pháp. Kết quả nghiên cứu phải có tính đổi mới, tính khả thi để cán bộ
áp dụng được vào công việc hiện tại.
- Về độ tuổi: Dưới 50 tuổi tính đến thời điểm
đi học.
- Không nhận dự tuyển đối với cán bộ đã tham
gia học các khóa bồi dưỡng trung hạn của Đề án 165.
c. Chỉ tiêu
- Không giới hạn chỉ tiêu đăng ký cho tất cả
các đơn vị.
- Cơ sở đào tạo sẽ trực tiếp phỏng vấn, chọn
05 học viên đủ tiêu chuẩn, điều kiện tham gia khóa học.
3. Nội dung chương
trình, phương pháp giảng dạy:
a. Nội dung chương trình
Chương trình bao gồm những nội dung nghiên cứu
chính như sau:
- Kỹ năng hoạt động lãnh đạo, quản lý hiện đại;
hoạch định chính sách;
- Các chính sách lớn về kinh tế, chính trị,
an ninh, đối ngoại;
- Hội nhập quốc tế; phát triển bền vững, bảo
vệ môi trường;
- Công tác quản lý, điều hành trong lĩnh vực
công.
b. Phương pháp giảng dạy
- Học tập trên lớp: tham gia vào các khóa học
có sẵn tại trường GRIPS liên quan đến chủ đề nghiên cứu; tham gia vào những bài
giảng đặc biệt được thiết kế dành riêng cho các học viên.
- Nghiên cứu để hoàn thiện đề cương: tiến
hành nghiên cứu và luyện kỹ năng viết luận; Trình bày bài nghiên cứu.
- Khảo sát thực tế: đến thăm và làm việc tại
các cơ quan tại Tokyo; thăm và làm việc các tỉnh có liên quan đến nội dung
nghiên cứu.
4. Thời gian, địa điểm:
- Thời gian chương trình: từ tháng 10/2022
đến tháng 12/2022;
- Địa điểm: Học viện Chính sách Quốc gia Nhật
Bản (thành phố Tokyo).
5. Kinh phí
Toàn bộ kinh phí của khóa học sẽ do phía Nhật
Bản chi trả, bao gồm:
- Vé máy bay khứ hồi Việt Nam - Nhật Bản;
- Tiền lưu trú tại Nhật Bản;
- Tiền sinh hoạt phí tại Nhật Bản;
- Tiền đi lại tại Nhật Bản;
- Phí bảo hiểm theo quy định của JICA.
6. Hồ sơ đăng ký tham
gia
- Công văn cử cán bộ đăng ký tham gia khóa học
của Ban Tổ chức các tỉnh, thành ủy; Vụ (Ban) Tổ chức cán bộ của bộ, ban, ngành,
đoàn thể ở Trung ương (kèm lý lịch trích ngang theo mẫu).
- Application Form (dán ảnh góc trên bên
trái, viết hoặc đánh máy bằng tiếng Anh theo mẫu gửi kèm)
- Bản khai lý lịch cán bộ theo mẫu 2C;
- 02 ảnh 4x6, phông nền trắng, áo sẫm màu, mặt
sau ghi rõ họ tên, đơn vị công tác;
- 01 bản photo hộ chiếu công vụ (trang có dán
ảnh, nếu có);
- Căn cứ điều kiện, tiêu chuẩn, các cơ quan,
đơn vị thông báo cho cán bộ đăng ký tham gia chương trình và lập danh sách, kèm
theo hồ sơ đăng ký của cán bộ gửi về Cục Đào tạo, bồi dưỡng cán bộ trước
ngày 08/7/2022 (theo dấu bưu điện).
Địa chỉ: Cục Đào tạo, bồi dưỡng cán bộ,
Ban Tổ chức Trung ương, số 2A Hoàng Văn Thụ, Ba Đình, Hà Nội.
(Ngoài hồ sơ bản giấy gửi qua đường
công văn, đề nghị các địa phương, đơn vị gửi thêm hồ sơ bản scan gồm: Công văn
cử cán bộ, lý lịch trích ngang, Application Form và bản scan ảnh 4x6 của cán bộ
vào địa chỉ email dungbk165@gmail.com. Nếu cán bộ cần Application Form để thuận
tiện đánh máy, đề nghị email địa chỉ dungbk165@gmail.com để được nhận bản mềm).
Đề nghị các địa phương, đơn vị cử cán bộ tham
gia khóa bồi dưỡng đúng quy định.
|
Nơi nhận:
-
Như kính gửi,
- Đ/c Hoàng Đăng Quang (để b/c),
- Phòng HTĐTBDNN,
- Lưu VP Cục.
|
CỤC TRƯỞNG
Vũ Thanh Sơn
|
LÝ
LỊCH TRÍCH NGANG
|
STT
|
Họ và Tên
|
Ngày sinh
(nam, nữ)
|
Chức vụ,
đơn vị công tác
|
Ngày vào
biên chế chính thức
|
Trình độ
|
Email
|
Số điện thoại
di động
|
|
Chuyên môn
|
Ngoại ngữ
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Mid-term
Training and Research Program in Japan
Application Form
|
|
As
of , 2022
|
|
|
Name:
Gender:
|
|
Date of Birth (month/day/year)
( /
/ ) Age:
|
|
Present Address (Office)
|
Tel:
E-mail:
|
|
Present Address (Home)
|
Tel:
E-mail:
|
|
Contact person in emergency
|
Name:
Relationship to you:
Address:
Tel:
E-mail:
|
|
Present
Position/Organization
and current duties
|
|
|
Education
|
Dates Attended (month/year)
|
School/University & Degree/Major
*Please fill out your educational
background
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Work
Experience
|
Dates Employed (month/year)
|
Position/Organization & Brief
Description
|
|
From To
|
|
|
From To
|
|
|
From To
|
|
|
From To
|
|
|
English Proficiency
(Speaking,
Listening, Writing)
|
Self-Evaluation:
*Submit Results of English Testing
(e.g. TOEFL, IELTS).
Photocopy
is acceptable.
|
|
|
|
|
Mid-term
Training and Research Program in Japan
Application Form
|
Training or study in
Foreign Countries
(Country, Period,
Field of Study/Program Title)
|
|
Mid-term
Training and Research Program in Japan
Application Form
|
Research Plan for the Policy Paper
at GRIPS (1 - 2 page)
* Please include following points.
1. Topic of the research.
2. Background of the selected issue. (The
situation in Vietnam. How it is related to your work, etc.)
3. What you would like to study in Japan.
4. How you would like to utilize your
policy paper after the program.
--------------------------------------------------------------------------------
|