Quyết định 6940/QĐ-BCT năm 2014 phê duyệt quỹ tiền lương thực hiện năm 2013 đối với viên chức quản lý Tập đoàn Dầu khí Việt Nam do Bộ trưởng Bộ Công thương ban hành
| Số hiệu | 6940/QĐ-BCT |
| Ngày ban hành | 07/08/2014 |
| Ngày có hiệu lực | 07/08/2014 |
| Loại văn bản | Quyết định |
| Cơ quan ban hành | Bộ Công thương |
| Người ký | Lê Dương Quang |
| Lĩnh vực | Doanh nghiệp,Lao động - Tiền lương,Tài nguyên - Môi trường |
|
BỘ CÔNG THƯƠNG |
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
|
Số: 6940/QĐ-BCT |
Hà Nội, ngày 07 tháng 08 năm 2014 |
VỀ VIỆC PHÊ DUYỆT QUỸ TIỀN LƯƠNG THỰC HIỆN NĂM 2013 CỦA VIÊN CHỨC QUẢN LÝ TẬP ĐOÀN DẦU KHÍ VIỆT NAM
BỘ TRƯỞNG BỘ CÔNG THƯƠNG
Căn cứ Nghị định số 95/2012/NĐ-CP ngày 12 tháng 11 năm 2012 của Chính phủ về việc quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ Công Thương;
Căn cứ Nghị định số 51/2013/NĐ-CP ngày 14 tháng 5 năm 2013 của Chính phủ quy định chế độ tiền lương, thù lao, tiền thưởng đối với viên chức quản lý trong công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu;
Căn cứ Thông tư số 19/2013/TT-BLĐTBXH ngày 09 tháng 9 năm 2013 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn thực hiện chế độ tiền lương, thù lao, tiền thưởng đối với viên chức quản lý trong công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu;
Theo đề nghị của Tập đoàn Dầu khí Việt Nam tại Công văn số 1263/DKVN-HĐTV ngày 23 tháng 5 năm 2014 về việc báo cáo quỹ tiền lương thực hiện năm 2013 của Bộ máy Quản lý và Điều hành Tập đoàn Dầu khí Việt Nam và Công văn số 1676/DKVN-HĐTV ngày 26 tháng 7 năm 2014 về việc xác định lại quỹ tiền lương thực hiện năm 2013 theo yêu cầu tại Công văn số 2176/LĐTBXH-LĐTL ngày 25 tháng 6 năm 2014 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội;
Căn cứ thỏa thuận của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội tại Công văn số 2176/LĐTBXH-LĐTL ngày 25 tháng 6 năm 2014 về việc quỹ tiền lương thực hiện năm 2013 của Tập đoàn Dầu khí Việt Nam;
Theo đề nghị của Vụ trưởng Vụ Tổ chức cán bộ,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1. Phê duyệt quỹ tiền lương thực hiện năm 2013 đối với viên chức quản lý Tập đoàn Dầu khí Việt Nam tương ứng với các chỉ tiêu sản xuất, kinh doanh thực hiện như sau:
1. Các chỉ tiêu sản xuất kinh doanh thực hiện năm 2013: (Triệu đồng)
- Tổng doanh thu : 46.427.251
- Tổng thu - Tổng chi phí (chưa có lương) : 29.154.743
- Lợi nhuận (đã loại trừ yếu tố khách quan) : 28.958.788
- Nộp ngân sách : 36.430.146
- Năng suất lao động (Tr.đồng/năm) : 53.495
2. Quỹ tiền lương thực hiện năm 2013 của viên chức quản lý Tập đoàn Dầu khí Việt Nam là 8.368 triệu đồng (có biểu chi tiết kèm theo). Trong đó:
- Quỹ tiền lương của 07 viên chức quản lý 04 tháng đầu năm (gồm thành viên chuyên trách Hội đồng thành viên và Tổng giám đốc) là: 1.744 triệu đồng.
- Quỹ tiền lương của viên chức quản lý 08 tháng cuối năm (kể cả Phó Tổng giám đốc và Kế toán trưởng) là: 6.624 triệu đồng.
Điều 2. Căn cứ vào quỹ tiền lương thực hiện năm 2013, Tập đoàn Dầu khí Việt Nam thực hiện quyết toán, phân phối tiền lương cho viên chức quản lý theo quy định. Trường hợp có sự thay đổi về kết quả sản xuất, kinh doanh và tài chính thì quỹ lương thực hiện được điều chỉnh theo quy định hiện hành.
Điều 3. Chánh Văn phòng Bộ, Vụ trưởng các vụ: Tổ chức cán bộ, Tài chính, Tổng cục Năng lượng, Chủ tịch Hội đồng thành viên, Tổng Giám đốc Tập đoàn Dầu khí Việt Nam chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này.
|
|
KT. BỘ TRƯỞNG |
BỘ CÔNG THƯƠNG |
|
QUỸ
TIỀN LƯƠNG 4 THÁNG ĐẦU NĂM 2013 ĐỐI VỚI VIÊN CHỨC QUẢN LÝ
TẬP ĐOÀN DẦU KHÍ VIỆT NAM
(Kèm theo Quyết định số 6940/QĐ-BCT ngày 07 tháng 8 năm 2014 của Bộ trưởng Bộ Công Thương)