Ông bà mất thì có được nghỉ việc hưởng nguyên lương không?
Nội dung chính
Theo quy định tại Khoản 2 Điều 116 Bộ luật lao động 2012 thì:
Người lao động được nghỉ không hưởng lương 01 ngày và phải thông báo với người sử dụng lao động khi ông nội, bà nội, ông ngoại, bà ngoại, anh, chị, em ruột chết; bố hoặc mẹ kết hôn; anh, chị, em ruột kết hôn.
Do đó, khi ông nội, bà nội, ông ngoại, bà ngoại của người lao động qua đời thì người lao động được nghỉ không hưởng lương 01 ngày và phải thông báo với người sử dụng lao động. Như vậy, nhân viên nếu có ông hoặc bà mất thì sẽ được nghỉ 01 ngày nhưng công ty sẽ không trả lương cho ngày nghỉ đó.
Ban biên tập thông tin đến bạn!
Trân trọng!